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Stellendetails zu: Trainer Küchenakademie (m/w/d)

Trainer Küchenakademie (m/w/d)

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Mömax Deutschland GmbH & Co. KG

Besondere Merkmale

  • Quereinstieg möglich

Arbeitsort

verschiedene Arbeitsorte

Anstellungsart

Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Personalentwickler/in
  • Personalberater/in
  • Fachwirt/in - Handel
  • Küchenplaner/in

Stellenbeschreibung

Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines Teams, in dem jeder Einzelne zum gemeinsamen Erfolg beiträgt. Wir passen uns Ihrer Lebenssituation durch verschiedene Arbeitszeitmodelle in Vollzeit, Teilzeit oder Minijob an.

Auch als Quereinsteiger sind Sie bei uns herzlich willkommen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Trainer Küchenakademie (m/w/d)

Einsatzgebiet: Nord/Westdeutschland

Beschäftigungsausmaß: Teilzeit (20 Wochenstunden)

WIR BIETEN:

  • Ein tolles Benefit-Programm mit einer Zusatzversicherung Ihrer Wahl, Fahrradleasing, Zusatzurlaub und
    attraktiven Rabatten bei über 800 Partnerunternehmen
  • Sehr gute Aufstiegschancen und Weiterbildungsmöglichkeiten begleitet durch unsere interne Akademie
  • Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen
  • Mitarbeiterrabatte in jeder Mömax- und XXXLutz-Filiale
  • Durch Teamevents, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern wird der Teamzusammenhalt gestärkt
  • Möglichkeit zur kontinuierlichen Weiterentwicklung und zum Mitgestalten
  • Eine unbefristete Anstellung

IHRE QUALIFIKATIONEN:

  • Mehrjährige Erfahrung im Küchenverkauf und Freude daran, Wissen weiterzugeben
  • Sehr gute Kenntnisse in Küchenberatung, -planung und Verkaufsabwicklung
  • Didaktisches Geschick sowie sichere, wertschätzende Kommunikation
  • Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Teamorientierung
  • Hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands

IHRE AUFGABEN:

  • Konzeption und Durchführung von Trainingsformaten (Schulungen, Workshops, Seminare, Webinare, E-Learnings) rund um Küchenplanung und -verkauf
  • Flächentrainings inklusive Transferbegleitung für die nachhaltige Umsetzung im Filialalltag
  • Enge Abstimmung mit Führungskräften und Abteilungsleitungen zur wirkungsvollen Mitarbeiterentwicklung sowie aktives Coaching & Mentoring der Mitarbeitenden
  • Messbarer Beitrag zur Verbesserung relevanter Kennzahlen durch Trainings- und Prozessoptimierungen
  • Aktive Unterstützung bei der jährlichen Sortimentsumstellung sowie Beobachtung von Markt- und Wettbewerbstrends

Mömax ist ein erfolgs- und serviceorientiertes Trend-Einrichtungsunternehmen und national sowie international auf Expansionskurs. Mömax gehört, wie auch die Unternehmen Poco, Lesnina, Möbelix und Mann Mobilia zur XXXLutz-Unternehmensgruppe. Die XXXLutz Group betreibt über 370 Einrichtungshäusern in dreizehn europäischen Ländern und beschäftigt mehr als 25.700 Mitarbeiter.

Mömax bietet modernste Wohnlösungen, stilvolle Kompletteinrichtungen und durchdachte Einrichtungsideen selbst für kleinste Räumlichkeiten besonders preiswert.
Mömax setzt in jedem Fall gekonnt Akzente.

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Mömax Deutschland GmbH & Co. KG

Mömax Deutschland GmbH & Co. KG

HauptsitzMergentheimerstr. 59, 97084 Würzburg
Gründung2002
Betriebsgröße>3000
Tätigkeitsfelder und Schlagworte
  • Einzelhandel
  • Handel
  • Möbelbranche

Informationen zur Bewerbung