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#Kundenfokus #TeamWork #MorgenKannKommen 

Für unsere Genossenschaftsbank brauchen wir Dich: als Referent Personalentwicklung (m/w/d) in Teilzeit zu 50%, der unsere Mitarbeitenden mit emphatischer, vertrauensvoller Art zukunftsorientiert in ihrer Entwicklung begleitet.

Du bereicherst unser Team, indem Du

• **Personalentwicklung ganzheitlich denkst:** Du analysierst den Entwicklungsbedarf auf individueller, Team- und Organisationsebene und leitest daraus gezielt Maßnahmen ab – immer mit Blick auf aktuelle und zukünftige Anforderungen.
• **Lern- und Entwicklungsformate wirksam gestaltest:** Du konzipierst und implementierst Trainings, Workshops, Coaching-, Mentoring- und E-Learning-Formate und sorgst dafür, dass Lernen praxisnah, modern und nachhaltig ist.
• **Aufsichtsrechtliche Anforderungen sicher im Griff hast:** Du stellst die Sachkunde und Zuverlässigkeit unserer Mitarbeitenden gemäß aufsichtsrechtlicher Vorgaben sicher und koordinierst die regelmäßige Überwachung und Dokumentation.
• **Talente, Führungskräfte und Karrieren entwickelst:** Du identifizierst Potenzialträger, begleitest ihre Karriereplanung und gestaltest Programme zur Entwicklung aktueller und zukünftiger Führungskräfte.
• **Gesundheit und Wirksamkeit im Blick behältst:** Du begleitest Maßnahmen im betrieblichen Gesundheitsmanagement und überprüfst die Wirksamkeit unserer Personalentwicklungsaktivitäten durch Feedback, Kennzahlen und Erfolgskontrollen.
• **Projekte professionell steuerst:** Du übernimmst Verantwortung in Projekten der Personalentwicklung, arbeitest bereichsübergreifend und treibst Veränderungs- und Entwicklungsinitiativen aktiv voran.
  Hinweis: Die Stelle ist zunächst befristet für 12 Monate.

Du bist genau richtig bei uns, wenn Du

• über praktische Erfahrung in der Personalentwicklung und in der Umsetzung von Projekten verfügst.
• Freude daran hast, Lern- und Entwicklungsformate zu konzipieren und in die Praxis zu bringen.
• es liebst, Talente zu entdecken, zu fördern und Karrieren aktiv mitzugestalten.
• strukturiert arbeitest, komplexe Themen verständlich aufbereiten kannst und gerne bereichsübergreifend zusammenarbeitest.
• ein abgeschlossenes fachbezogenes Studium zum Fachwirt (m/w/d), Betriebswirt (m/w/d), Bachelor (m/w/d), eine abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d), oder vergleichbare Qualifikation vorweisen kannst

Unser Plus für Dich:

• Orientierung an der genossenschaftlichen Identität: Fairness, Solidarität und Partnerschaftlichkeit sowie Regionalität
• Qualitätsanbieter: „Beste Bank vor Ort 2026“
• ein sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsträchtigen Branche
• bei uns hast Du eine Stimme, die gehört wird
• für eine gute „work-life-Balance“:
  • flexible Arbeitszeit
  • mobiles arbeiten
  • zu 30 Tagen Urlaubsanspruch können Sie bis zu 5 Tage mehr „life statt work“ buchen
• Beteiligung am Betriebserfolg
• individuelle und gezielte Förderung der eigenen Stärken und Qualifikationen - bei uns zählt allein Deine Kompetenz und nicht ein akademischer Titel:
  • klare Karrierewege und vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Förderung von berufsbegleitenden Weiterbildungen oder Studium
• Sei mit uns fit - und nutze unseren "EGYM Wellpass" mit Zugang zu vielen Sportmöglichkeiten
• Jobrad / Zuschuss zum VVS-Firmenticket / Mitarbeiterrabatte und Leasing mobiler Endgeräte
• Förderung von berufsbegleitenden Weiterbildungen oder Studium

Du hast Lust auf eine neue Herausforderung / Veränderung?

Tausch Dich mit uns aus, lerne uns kennen!
Unsere Bereichsleiterin Personal, Bettina Monz, steht Dir gerne für fachliche Fragen unter bettina.monz@v-mn.de zur Verfügung. Unsere Personalreferentin Jasmin Galeota freut sich bei weiteren Fragen auf Deinen Anruf unter der Tel. 0711-3909-2139.

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Alles was wir tun, wird maßgeblich geprägt durch unsere Werte: Vertrauen, Nähe und Transparenz - ganz im Sinne unseres Genossenschaftsgedanken „was einer allein nicht schafft, das schaffen viele“.

Mit dieser genossenschaftlichen Überzeugung leisten wir mit unseren über 750 Mitarbeitenden bei einer Bilanzsumme von mehr als 6 Milliarden Euro einen nachhaltigen, positiven Beitrag zur Stärkung der Heimat. Durch ein weitreichendes Filialnetz und mit einem starken Online-Angebot stehen wir unseren 105.000 Mitglieder sowie 186.000 Kunden als Partner zur Seite.- Werde Mitglied in unserem von Werten geprägten und modernen Team und bereichere uns mit Deinem Talent!

Volksbank Mittlerer Neckar eG, Personal,
Bahnhofstraße 42-44, 73240 Wendlingen am Neckar