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mehrere Stellen als Ausbildungsmanager/in

(m/w/d)

EG 9c TVöD-VKA  |  Vollzeit mit 39 Wochenstunden (Teilzeit geeignet) | befristet bis zum 30.11.2028 | Bewerbungsfrist 13. Juli 2026  |  Interamt ID 1462023, E 187/26

Ihre Aufgaben als Ausbildungsmanager/in an berufsbildenden Schulen sind insbesondere:

• Ausbildungsmanagement
• Erhebung des individuellen Unterstützungsbedarfes von Schüler/innen
• Beratung und gezielte Unterstützung sowie Verweisberatung zu Unterstützungsangeboten
• Organisatorische Unterstützung, z.B. bei Freistellungsbeantragungen und bei der Abstimmung von
  installierten Hilfen und Angeboten
• Beratung von Schüler/innen mit Sprachschwierigkeiten, Unterstützung bei Sprachbarrieren,
  Entwicklung von Strategien zur Sprachförderung
• Lernortkooperation durch Beratung und fallspezifische Vernetzung aller relevanten Akteure (insbesondere der Ausbildungs- und Praktikumsbetriebe sowie Sprachkursträger)
• Qualitätsentwicklung und -sicherung des Ausbildungsmanagements, Arbeitsgruppen- und Gremienarbeit

Ihr Profil

• ein abgeschlossenes für die Aufgabenwahrnehmung befähigendes Hochschulstudium (insbesondere
  Berufs- oder Wirtschaftspädagogik, Bildungs- oder Erziehungswissenschaften, Sozialmanagement, Sozialpädagogik, Soziale Arbeit)

von Vorteil sind:

• Kenntnisse im Bereich der Sozial- und Jugendhilfe sowie des Bildungs- und Berufsschulwesens
• Berufserfahrung in der Jugendhilfe, Jugendsozialarbeit oder Sozialarbeit mit berufsbezogenem Hilfekontext
• Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Eigenständigkeit

Unser Angebot an Sie

• finanziell: Bezahlung nach TVöD-VKA und dynamische Gehaltsentwicklung (Erfahrungsstufen 1 bis 6), betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (Arbeitgeberanteil 3,9% vom Bruttoentgelt), Weihnachtsgeld, Leistungsprämie, Vergünstigung für den Personennahverkehr im marego-Verbund und weitere attraktive Beschäftigtenrabatte
• Work-Life-Balance: Familienfreundlichkeit durch flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit, 30 Tage
  Urlaub (bei einer 5-Tage-Arbeitswoche) sowie 24.12. und 31.12. dienstfrei
• weitere Angebote: vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote, zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und -erhaltung sowie Veranstaltungen im Rahmen von Teamtagen, Jubiläen, Kinderweihnachtsfeiern etc.

Weitere Informationen

Die Landeshauptstadt Magdeburg engagiert sich aktiv für die Chancengleichheit. Daher werden alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, kultureller Herkunft, Behinderung, Religion und Lebensweise begrüßt.

Bewerbungen von Schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Personen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungen sind ausschließlich über das Online-Bewerberportal einzureichen:
www.Interamt.de; Interamt ID 1462023

Unvollständig eingereichte Bewerbungsunterlagen werden im Verfahren nicht weiter berücksichtigt.

Sie haben noch Fragen? Dann kontaktieren Sie:

für Fragen zum Aufgabenbereich:  
Frau Lietzow-Pollak, Tel.: 0391/540 3659 oder  Frau Wolf, Tel.: 0391/540 5942

für Fragen zum Bewerbungsprozess: Frau Reifert, Tel.: 0391/540 2693

Hinweise zum Schutz personenbezogener Daten und deren Verarbeitung im Rahmen des Bewerberverfahrens.