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Wer wir sind
Wir sind ein dynamisches und erfolgreiches Familienunternehmen in der Bauindustrie. Mit über 3.000 Mitarbeitenden realisieren wir bundesweit anspruchsvolle Projekte in den Bereichen Hochbau, Tief- und Straßenbau, Ingenieur- sowie Bahnbau. Ergänzt und verstärkt wird unser Leistungsspektrum durch ein starkes Netzwerk von Tochter- und Beteiligungsgesellschaften der Bereiche Technische Gebäudeausrüstung, Facility Management und weiteren baunahen Dienstleistungen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 01.09.2026 einen erfahrenen und engagierten Baustellencontroller (m/w/d) im Ingenieurbau an unserem Standort in Karlsruhe.

Aufgaben

• Du steuerst und optimierst die Arbeitskalkulation in iTWO und schaffst damit die Grundlage für den wirtschaftlichen Projekterfolg.
• Du erkennst frühzeitig Kostenabweichungen, analysierst deren Ursachen und entwickelst wirksame Steuerungsmaßnahmen.
• Du bringst dein Know-how aktiv in die Nachtragskalkulation ein und sicherst so die wirtschaftliche Projektentwicklung.
• Du erstellst aussagekräftige Projektberichte und lieferst der Projektleitung fundierte Entscheidungsgrundlagen.
• Du gestaltest die Einführung von iTWO 4.0 aktiv mit und entwickelst innovative Prozesse für Kalkulation und Ausführung.
• Du erfasst und analysierst spezifische Anforderungen an die Software und wirkst bei der Entwicklung geeigneter Lösungen mit.

Anforderungen

•  Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
• Du verfügst über fundierte Erfahrung im Umgang mit RIB iTWO und setzt diese sicher in Kalkulation und Controlling ein.
• Du hast bereits Erfahrung im Baustellencontrolling oder in der Bauleitung gesammelt und möchtest diese gezielt weiterentwickeln.
• Du hast sehr gute Kenntnisse im Baurecht (VOB) sowie in der Vertragsprüfung.
• Du hast eine Affinität zu neuen Technologien und möchtest diese gemeinsam mit uns weiterentwickeln.
• Du arbeitest gerne im Team, denkst unternehmerisch und behältst auch in komplexen Projekten den Überblick.
• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Eine Daueranstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• On-Boarding am Hauptstandort in St. Ingbert
• Individuelle Karriereförderung mittels unserer eigenen Peter Gross Akademie mit fachlichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
• 30 Tage Urlaub
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• JobRad-Leasing
• Corporate Benefits mit über 800 Top-Marken in den verschiedensten Bereichen, wie Sport, Reisen, Mode, Essen, Freizeit, Technik, Mobilfunk, etc.
• Eine Bezuschussung über eine Höhe von 300 Euro für Gesundheit und Wohlbefinden wie z.B. für Massagen, Sehhilfen, Zahnbehandlungen, Akupunktur oder Vorsorgeuntersuchungen
• Teamevents z.B. Weihnachtsfeiern, Firmenläufe etc.
• Interessante und abwechslungsreiche Projekte
• Eine zuverlässige und mitarbeiterorientierte, offene Firmenkultur mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen