Stellendetails zu: Senior IT Projektmanager (m/w/d) militärischer Schiffbau
Senior IT Projektmanager (m/w/d) militärischer Schiffbau
Kopfbereich
Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: ORANGE Engineering GmbH & Co. KG
Besondere Merkmale
- Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
Arbeitsort
HamburgAnstellungsart
VollzeitBefristung
unbefristetBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- IT-Projektleiter/in (Weiterbildung/Ausbildung)
- Informatiker/in
- Wirtschaftsinformatiker/in (Hochschule)
Stellenbeschreibung
Für Tätigkeiten in einem renommierten Unternehmen in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior-) IT Projektmanager (m/w/d) für den militärischen Schiffbau.
Ihre Aufgaben
- Übernahme der strategischen Gesamtverantwortung für Planung, Steuerung und Umsetzung komplexer, unternehmenskritischer IT-Projekte
- Sicherstellung der Einhaltung von Budget-, Termin- und Qualitätszielen sowie aktives Management von Risiken, Abhängigkeiten und Prioritäten
- Führung und Steuerung größerer, interdisziplinärer Projektteams
- Koordination externer Dienstleister und Partner
- Enge Abstimmung mit Fachbereichen, Management und weiteren Stakeholdern
- Professionelle Vertretung des Projekts gegenüber der Geschäftsführung
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare technische Fachrichtung
- Mindestens 7–10 Jahre nachweisbare Berufserfahrung im IT-Projektmanagement, davon mehrere Jahre in leitender Rolle mit Ergebnisverantwortung
- Nachweisbare Erfahrung in der Leitung von Groß- oder Multiprojekten mit hoher Komplexität, Budgetverantwortung und strategischer Relevanz
- Fundierte Kenntnisse im klassischen und agilen Projektmanagement, idealerweise mit einschlägigen Zertifizierungen (z. B. GPM, PMP, PRINCE2, Scrum)
- Erfahrung im Aufbau und in der Steuerung von Projektorganisationen sowie in der Zusammenarbeit mit Entscheidern (Bereichsleitung, Geschäftsführung, ggf. Vorstand)
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute bis sehr gute Englischkenntnisse
- Ausgeprägte analytische und abstrakte Denkfähigkeit
- Stark entwickelte Lösungsorientierung und konsequenter Kundenfokus
- Hervorragende Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten
- Nachweisbare Führungsstärke, inkl. Erfahrung im Führen von Projektteams, Stakeholder-Management, Coaching und Mentoring
- Hohe Entscheidungs- und Verantwortungsbereitschaft, Belastbarkeit sowie strukturierte, vorausschauende und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: ORANGE Engineering GmbH & Co. KG
ORANGE Engineering GmbH & Co. KG
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