Friedhofsmitarbeiter/in

Für unsere Friedhöfe suchen wir zwei

Friedhofsmitarbeiter/ in (m/w/d)

Umfang: Teilzeit 20,00

Befristung: unbefristet

Vergütung: EG 3

Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Aufgabenbereich:

• Annahme, Terminierung, Prüfung und Bearbeitung von Bestattungen
• Beratung bei der Wahl einer Grabstätte
• Bestattungen vorbereiten, wie z.B. Aushub und Verfüllen des Grabes, sowohl Sarg als auch bei sargloser Bestattung
• Gesamte Pflegemaßnahmen auf beiden städtischen Friedhöfen, z.B. Rasenmähen, Hecke schneiden, Wege herrichten
• Prüfung der sog. Vorfahrtspflicht
• Winterdienst, auch am Wochenende
• Reinigung des Friedhofsgebäudes (inkl. öffentlicher Toiletten)

Eine Änderung der Aufgabenbereiche im Rahmen der Organisationsentwicklung ist denkbar.

Wir wünschen uns von Ihnen:

• Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung (z. B. Handwerk, Verwaltung)
• Verwaltungserfahrung und Kenntnisse im Friedhofs- und Bestattungsrecht sind von Vorteil
• Sie können sich auf die Lebenssituation Ihrer Kunden und Kundinnen einstellen, bringen ein hohes Maß an Empathie und Verständnis mit und können situationsgerecht kommunizieren
• Selbstständiges und teamorientiertes Arbeiten
• Einsatzbereitschaft, körperliche und seelische Belastbarkeit
• Führerschein Klasse B
• Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit außerhalb der regulären Arbeitszeiten (bei betrieblichem Bedarf)

Wir bieten Ihnen:

• einen sicheren, konjunkturunabhängigen und regionalen Arbeitsplatz
• eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit
• tarifgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD) sowie Zusatzleistungen (Jahressonderzahlung, beitragsfreie Zusatzversorgung zur Alterssicherung, Leistungsentgelt, etc.)
• familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Chancengleichheit der Geschlechter
• ein kollegiales und angenehmes Arbeitsumfeld
• 30 Tage Urlaub

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!

Bitte reichen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens Sonntag, den 19.07.2025 über unser Bewerberportal (https://www.stadt-fuessen.de/Rathaus/Jobs-Karriere) ein.

Schwerbehinderte Bewerber/innen (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen unter Beachtung datenschutzrechtlicher Vorschriften vernichtet.

Fragen? Ihre Ansprechpartner:

Verfahren: Lisa Mayer
Telefon: 08362/903-216

Fachlich: Andreas Rösel
Telefon: 08362/903-122