Stellendetails zu: Bildungsmanager als Bereichsleitung für Maßnahmen zur Vermittlung in Arbeit (m/w/d)

Bildungsmanager als Bereichsleitung für Maßnahmen zur Vermittlung in Arbeit (m/w/d)

Bildungsmanager als Bereichsleitung für Maßnahmen zur Vermittlung in Arbeit (m/w/d)

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Deutsche Angestellten-Akademie GmbH

Besondere Merkmale

  • Quereinstieg möglich

Arbeitsort

Nürnberg, Mittelfranken

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Pädagoge/Pädagogin
  • Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin
  • Betriebswirt/in - allgemeine Betriebswirtschaft

Stellenbeschreibung

Ihre Aufgaben
  • übergeordnete Steuerung des Bereichs am Standort Nürnberg
  • inhaltliche Planung und Steuerung der zielgruppengerechten Umsetzung der Maßnahmen
  • Personalauswahl und Personaleinsatzplanung
  • Mitarbeiter*innenführung
  • Gestaltung einer erfolgreichen Zusammenarbeit in den Maßnahmeteams
  • Mitwirkung bei der Erstellung von Angeboten im Rahmen öffentlicher Ausschreibungen
  • Mitwirkung bei der Auftragsakquisition bei der Agentur für Arbeit und dem Jobcenter
  • Maßnahmeabrechnung, Finanzplanung und Kostenmanagement
  • Sicherung und Weiterentwicklung der fachlichen und pädagogischen Qualität der Maßnahmen
  • Vernetzung mit Kooperationspartnern 
  • enge Zusammenarbeit mit den Auftraggebern
  • Mitarbeit im Leitungsteam der DAA Nürnberg

mindestens 30 Wochenstunden

Das bringen Sie mit
  • idealerweise Erfahrung in der Bildungsbranche 
  • Interesse an der Förderung und Unterstützung der Arbeitsmarktintegration von arbeitsuchenden Erwachsenen 
  • betriebswirtschaftliches und/oder pädagogisches Studium bzw. eine vergleichbare Ausbildung 
  • hohes Maß an sozialer Kompetenz
  • Erfahrung in der Führung von Mitarbeiter*innen
  • Ergebnisorientierung in inhaltlicher wie wirtschaftlicher Hinsicht 
  • Spaß an konzeptionellem Denken 
  • Planungs- und Organisationsfähigkeit 
  • Belastbarkeit und Flexibilität
Wir bieten Ihnen
  • eine sinnstiftende Tätigkeit in einem der größten Weiterbildungsunternehmen Deutschlands
  • ein kollegiales Team und eine umfangreiche Einarbeitung
  • 30 Urlaubstage im Jahr bei einer 5-Tage-Woche (39h), dienstfreie Tage: 24.12. und 31.12.
  • flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Sabbatical und Bildungsurlaub
  • vielfältiges Mitarbeiterfortbildungsprogramm
  • Die DAA Stiftung Bildung und Beruf fördert Ihre berufliche Weiterbildung (Studium an der HFH Hamburger Fern-Hochschule, Zusatzausbildungen in Coaching, Supervision, Mediation etc.)
  • Mitarbeitervorteile über Corporate Benefits

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Deutsche Angestellten-Akademie GmbH

Deutsche Angestellten-Akademie GmbH

Informationen zur Bewerbung