Junior Key-Account-Management (w/m/d)

Du hast ein gutes Gespür für den Handel, bewegst dich souverän im Umfeld des LEH und GFGH und hast Lust uns national als **Junior Key-Account-Manager:in (w/m/d)** bei beckers bester zu unterstützen?

Deine Aufgaben:

Kundenbetreuung und **Netzwerkpflege:** 

• Ansprechpartner:in für unsere Schlüssel-Kunden im nationalen LEH, GFGH, bei Getränkeabholmärkten 
• Verhandlung von Verträgen, Vereinbarungen und Preisen sowie eigenständige Führung von Jahres- und Verkaufsgesprächen unter Wahrung der Interessen des Unternehmens, sowie der Kundenzufriedenheit 
• Aufbau und Pflege belastbarer Beziehungen zu relevanten EntscheiderInnen
• Planung, Umsetzung und Kontrolle kundenindividueller Vereinbarungen und Maßnahmen
• Enge Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung

Planung und Strategie:

• Kunden- und Absatzplanung, sowie Budgetierung 
• Strategische Steuerung und Weiterentwicklung des Key Accounts inkl. Konditionen, WKZ und Ergebnisverantwortung 
• Sicherstellung von Absatz-, Distributions- und Listungszielen
• Umsetzung von Category-Management- und Trade-Marketing-Aktivitäten

**Verkaufsförderung und Marktanalyse:** 

• Entwickelung und Umsetzung von Konzepten zur Identifizierung und Erschließung zusätzlicher Marktpotenziale 
• Kontinuierliche Beobachtung und Analyse von relevanten KPIs, Produkt- und Wettbewerbsentwicklungen zur Maßnahmenentwicklung, sowie zur regelmäßigen Aktualisierung der eigenen Expertise

**Messewesen:** 

• Vollumfängliche Begleitung von Kunden- und Verkaufsmessen inklusive Vor- und Nachbereitung.

Vertriebsentwicklung:

• Impulsgabe zur Modernisierung und Steigerung der Effizienz von Vertriebsprozesse intern, sowie an Schnittstellen zu diversen Handelskunden, insbesondere durch Digitalisierung

Dein Profil:

• **Qualifikation:** Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit wirtschaftlichem Schwerpunkt oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
• **Rahmenbedingungen:** Besitz eines gültigen PKW-Führerscheins (Klasse B).
• **Erfahrung:** 
• Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, Category Management und Trade Marketing 
• Erfahrung im Bereich Key Account Management, sowie in der Führung von Preis- und Konditionsverhandlungen wünschenswert.
• **Branchenkenntnisse:** Fundierte  Kenntnisse im deutschen LEH, GFGH und GAM. Ein bestehendes Netzwerk (idealerweise zu Rewe Nord und Edeka Minden) ist ebenfalls von Vorteil.
• **Arbeitsweise:** Hohes Maß an Eigenorganisation, strukturierte Arbeitsweise, Eigenmotivation und ausgeprägte Prioritätensetzung.
• **Persönliche Kompetenzen:** 
• Ausgeprägte Vertriebs- und Abschlusssicherheit. 
• Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten auf allen Ebenen
• Entscheidungsstärke, Belastbarkeit und eine lösungsorientierte Arbeitsweise.
• **IT-Kenntnisse:** Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen CRM-Systemen.

 Das erwartet dich bei uns:

• Ein klarer Verantwortungsbereich mit hoher Eigenständigkeit 
• Monatlicher Haustrunk und Rabatte in unserem Werksverkauf
• Hoher Gestaltungsspielraum  bei gleichzeitig klaren Zielen
• Direkte Einbindung in eine neu ausgerichtete Vertriebsstruktur
• Kurze Entscheidungswege und pragmatische Umsetzung
• Attraktives Vergütungsmodell inkl. leistungsbezogener Komponenten
• Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung
• Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung des Vertriebs mitzuwirken
• Hybrides Arbeiten
• 30 Tage Jahresurlaub
• Vermögenswirksame Leistungen
• Corporate Benefits
• Betriebliche Krankenversicherung
• Möglichkeit zum E-Bike Leasing
• Monatlicher Haustrunk und Rabatte in unserem Werksverkauf