Freigestellte Praxisanleiter*in (m/w/d)

Das DRK ist Spitzenverband der freien Wohlfahrtspflege und die größte Hilfsorganisation Deutschlands.

Wir suchen Sie!

Für unseren Ambulanten Pflegedienst in 23795 Bad Segeberg suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Freigestellte Praxisanleiter*in (m/w/d)

in Voll- oder Teilzeit, unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Unsere Stärken sind Ihr Vorteil:

• Eine qualifizierte Einarbeitung entsprechend unseres Einarbeitungskonzeptes
• Ein Team von freigestellten Praxisanleiter*innen, mit monatlichem Austausch und Zeit für Ausbildung
• Attraktives Vergütungssystem in Anlehnung an den DRK Reformtarifvertrag
• 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5 Tage –Woche mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Sicherstellung der Re-Zertifizierung der Praxisanleitung, sowie weiterer regelmäßiger Fortbildungen und Schulungen
• DRK-Mitarbeiter-Card, JobRad, Beteiligung an Kita- Hort Kosten
• Auf Wunsch Teilnahme an der betriebliche Altersvorsorge

Das sollen Ihre Aufgaben bei uns sein:

• Enge Zusammenarbeit und Absprache mit der Ausbildungskoordinatorin und PDL
• Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben in Bezug auf das Pflegeberufegesetz, sowie der Ausbildungs- und Prüfungsverordnung
• Fachliche Verantwortung für die Struktur-, Prozess- und Ergebnisqualität gemäß den gesetzlichen Vorgaben
• Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen sowie Aufgabenübertragung gemäß der Stellenbeschreibung der freigestellten Praxisanleiter*in

Das bringen Sie mit:

• Mit Ihrer offenen und positiven Ausstrahlung geben Sie unseren internen und externen Auszubildenden, Pflegeempfängern und den Angehörigen täglich das Gefühl, herzlich willkommen zu sein.
• Sie sind selbstständiges Arbeiten gewohnt, besitzen Organisationsgeschick und behalten auch bei mehr Arbeitsaufkommen Ihr Lächeln und den Überblick.
• Qualifikation zur Praxisanleiter*in oder kurz vorm Abschluss
• Mehrjährige Berufserfahrung im ambulanten Pflegebereich wären wünschenswert
• Sie sind eine empathische und eigenständige Persönlichkeit mit Hands-On-Mentalität
• Ausgeprägte Fähigkeit und Bereitschaft zur Kommunikation und Kooperation mit Kunden und aller im Ausbildungs-und Pflegeprozess beteiligten Gruppen

Der wichtigste Faktor für unseren Erfolg ist das tägliche Engagement unserer motivierten Mitarbeiter. Wir sind stolz darauf, unseren Mitarbeitern familienfreundliche Arbeitszeiten und einen sicheren Arbeitsplatz in Wohnortnähe bieten zu können.

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden im Rahmen der Regelungen des SGB IX vorrangig berücksichtigt.

Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen mit einem Migrationshintergrund.

Sie erkennen sich wieder und wir haben Ihr Interesse geweckt?

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir schriftlich eingehende Bewerbungen nicht zurücksenden können. Wir freuen uns, über Ihre Bewerbungsunterlagen per Post oder im E-Mail Format unter der Referenz-Nummer: 2026-07-04 SE an: