Schulsozialarbeiter/in (m/w/d) in Grundschule

Als anerkannter Träger der freien Jugendhilfe in Dresden versteht sich die Kindervereinigung Dresden e.V. als Interessenvertreter der jüngsten Mitglieder der Gesellschaft. Wir verbinden den gemeinnützigen Auftrag mit den höchsten Anforderungen an die Qualität der Arbeit. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab September 2026 im Rahmen einer 25-Stunden-Woche eine/n 

Schulsozialarbeiter (m/w/d) an einer Grundschule im Zentrum von Dresden

Zu Ihren Aufgaben gehören u.a.:

• Entwicklung und Umsetzung bedarfsgerechter Angebote für Schüler*innen entsprechend der aktuellen Bedürfnislage und unter Beteiligung der Zielgruppe
• eigenständige Durchführung von Einzelfallhilfen; Gruppenarbeit in den Klassen
• Durchführung und Dokumentation der sozialpädagogischen Arbeit, Vor- und Nachbereitung
• Planung und Durchführung von thematischen bzw. klassenstufenbezogenen Angeboten
• Zusammenarbeit mit Schulleitung und Lehrerkollegium, z.B. Teilnahme an Dienstbesprechungen
• Elternarbeit (Beratung und Vermittlung zu Hilfeleistungen, thematische Elternabende)
• regelmäßige Selbst- und Fremdevaluation, Problem- / Einzelfallbesprechungen im Team 
• Öffentlichkeitsarbeit, Netzwerkarbeit
• Entwicklung neuer Konzepte und Herangehensweisen für die Schulsozialarbeit in Anbetracht neuer gesellschaftlicher Herausforderungen

Ihr Profil:

• abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagoge*in sowie staatliche Anerkennung 
• Erfahrung und Empathie im Umgang mit Kindern und Jugendlichen
• Erfahrung in der Schulsozialarbeit/schulbezogene Jugendarbeit sowie in der sozialpädagogischen Arbeit mit Kinder- und Jugendgruppen wünschenswert
• Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
• Kreativität und Vielseitigkeit
• sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Beratung und Gesprächsführung 
• Teamfähigkeit (Lehrerkollegium, Schulsozialarbeiterteam Kindervereinigung Dresden e.V.)

Wir bieten:

• Teamkultur mit fairer Verteilung der Verantwortungs- und Entscheidungs-befugnisse
• aktive Mitgestaltung und gute, kollegiale Vernetzung der verschiedenen Leistungsarten im Bereich
• Beteiligung an den Prozessen der Qualitätsentwicklung 
• Vergütung in Orientierung an den TV SuE
• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten