Stellendetails zu: 2 Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-innen (m/w/d/x) – Zirkadiane Regulation synaptischer Kommunikati

2 Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-innen (m/w/d/x) – Zirkadiane Regulation synaptischer Kommunikati

2 Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-innen (m/w/d/x) – Zirkadiane Regulation synaptischer Kommunikati

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Universität Leipzig
Stelle ausschließlich für schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellten Menschen

Besondere Merkmale

  • Beginn ab 01.10.2026

Arbeitsort

Leipzig

Anstellungsart

Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Befristung

befristet für 48 Monate

Berufsbezeichnung

  • Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in

Stellenbeschreibung

Kennziffer 97/2026

Die 1409 gegründete Universität Leipzig gehört zu den großen, forschungsstarken und medizinführenden Universitäten in Deutschland. Mit ihren rund 30.000 Studierenden und mehr als 5.000 Beschäftigten in 14 Fakultäten prägt sie das Leben in der pulsierenden und weltoffenen Stadt Leipzig. Die Universität Leipzig bietet ein dynamisches und international geprägtes Arbeitsumfeld sowie attraktive und vielfältige Arbeitsmöglichkeiten in Forschung, Lehre, Transfer, Infrastruktur und Verwaltung.

Die Informationsverarbeitung im Nervensystem basiert auf der Kommunikation zwischen Neuronen und ihren Partnerzellen. Obwohl sich unterschiedliche neuronale Kommunikationswege hinsichtlich Signaldistanz und Geschwindigkeit deutlich unterscheiden, weisen sie eine gemeinsame grundlegende Eigenschaft auf: Sie sind dynamisch regulierbar. Diese Plastizität ermöglicht eine Anpassung der Signalübertragung sowohl in Abhängigkeit neuronaler Aktivität als auch im Kontext veränderter physiologischer Anforderungen.

Das Graduiertenkolleg NeuroTune untersucht molekulare Mechanismen, die die Art und Weise der Informationsübertragung und -verarbeitung im Nervensystem modulieren. Durch die vergleichende Analyse unterschiedlicher Kommunikationsformen verfolgt das Kolleg das Ziel, allgemeine Prinzipien struktureller und funktioneller Plastizität zu identifizieren sowie spezifische molekulare Anpassungen in Abhängigkeit von Spezies, Zelltyp und Signalmodus zu entschlüsseln. NeuroTune ist eine gemeinsame Initiative der Fakultät für Lebenswissenschaften und der Medizinischen Fakultät der Universität Leipzig. Dieser interdisziplinäre Ansatz ist integraler Bestandteil des Programms und unterscheidet das Graduiertenkolleg von klassischen Promotionsstrukturen, indem er Promovierenden beider Fakultäten ein tiefgehendes Verständnis der engen Verzahnung von Grundlagenforschung und translationaler Forschung vermittelt.

Im Rahmen dieses Konzepts bietet das Graduiertenkolleg zwei Promotionsstellen an, die sich mit den molekularen und zellulären Mechanismen der zirkadianen Modulation synaptischer Kommunikation beschäftigen. Die Projekte untersuchen, wie neuronale Netzwerke ihre präsynaptische Organisation, die funktionelle Kopplung zwischen Nervenzellen sowie die Transmittersignalgebung im Verlauf des zirkadianen Zyklus dynamisch regulieren. Hierzu kommen moderne Ansätze der Neurogenetik, Molekularbiologie und hochauflösenden Bildgebung ebenso zum Einsatz wie Methoden der Analyse neuropeptiderger Signalprozesse, der Adhäsions-GPCR-Biologie sowie der Verhaltensneurowissenschaften.

Weitere Informationen finden Sie auf der NeuroTune-Website: https://www.uni-leipzig.de/en/grk-neurotune

Stellenmerkmale

  • Entgeltgruppe 13 TV-L
  • Befristung voraussichtlich 4 Jahre*
  • 65 % einer Vollbeschäftigung*
  • Beginn zum Beginn 1. Oktober 2026

* Die Befristung erfolgt auf Grundlage des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes (WissZeitVG). Die Befristungsdauer richtet sich nach dem Qualifizierungsziel. Ein geringerer Zeitumfang ist möglich

Das sind Ihre Aufgaben

  • eigenständige Durchführung von Forschungsarbeiten im Bereich der molekularen und zellulären Neurowissenschaften unter Verwendung von Drosophila melanogaster
  • Untersuchung molekularer und zellulärer Mechanismen der Regulation synaptischer Kommunikation und neuronaler Plastizität unter Anwendung genetischer, molekularbiologischer und biochemischer Methoden, einschließlich Genome-Engineering-Ansätzen, Immunhistochemie, moderner Bildgebungsverfahren sowie quantitativer Bildanalyse
  • Analyse, Interpretation und Präsentation experimenteller Daten in einem interdisziplinären Forschungsumfeld
  • Mitarbeit an wissenschaftlichen Publikationen sowie Präsentation der Forschungsergebnisse auf nationalen und internationalen Konferenzen

Das bringen Sie mit

  • abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) in Biologie, Neurowissenschaften, Biochemie, Molekularbiologie oder einem verwandten Fachgebiet
  • fundierte Kenntnisse im Bereich der Neurowissenschaften
  • sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Sprachniveau mindestens C1)
  • Fähigkeit zum selbstständigen wissenschaftlichen Arbeiten sowie zur Teamarbeit in einem interdisziplinären Umfeld
  • hohe wissenschaftliche Arbeitsmotivation sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit

Das bieten wir Ihnen

  • strukturierte Ausbildung für Promovierende im Rahmen des DFG-geförderten Graduiertenkollegs NeuroTune
  • individuelle Betreuung durch international ausgewiesene Wissenschaftler/-innen der Medizinischen Fakultät und der Fakultät für Lebenswissenschaften
  • Zugang zu modernsten Methoden, einschließlich hochauflösender Mikroskopie, 3D-Elektronenmikroskopie, Connectomics, Optogenetik, moderner Elektrophysiologie, Genome-Editing sowie anspruchsvoller Verhaltensanalysen
  • innovatives Mentoring-System mit individuell zugeschnittenen Personal-Development- und Data-Management-Plänen
  • internationale Kooperationen sowie Möglichkeiten zu Forschungsaufenthalten in Partnerlaboren im Ausland
  • hochgradig kooperatives und interdisziplinäres Forschungsumfeld
  • vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • eine Vergütung gemäß Tarifvertrag der Länder inklusive Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge
  • ein vergünstigtes Personennahverkehrsticket (z. B. das Deutschlandticket als Jobticket)
  • umfangreiche Verpflegung in den Mensen und Cafeterien des Studentenwerks Leipzig

Forschung, Lehre, Transfer, Infrastruktur und Verwaltung brauchen Perspektivenvielfalt. Die Universität setzt sich deshalb für Diversität und Chancengerechtigkeit ein. Ihre Bewerbung ist bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Religion, kultureller und sozialer Herkunft, Alter oder sexueller Orientierung. Die Universität strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in verantwortlicher Position an und bittet deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich um ihre Bewerbung.
Bei gleicher Eignung werden Menschen mit Schwerbehinderung oder ihnen nach SGB IX Gleichgestellte bevorzugt eingestellt. Sollten Sie im Rahmen dieses Bewerbungsverfahrens Fragen zur Barrierefreiheit oder Unterstützungsbedarf haben, kontaktieren Sie die Schwerbehindertenvertretung der Universität Leipzig unter schwerbehindertenvertretung@uni-leipzig.de.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung adressiert an Professor Dr. Dennis Pauls und Dr. Beatriz Blanco-Redondo bis zum 31. Juli 2026 über unser Online-Bewerbungsportal zu.

Bei inhaltlichen Fragen zur ausgeschriebenen Stelle wenden Sie sich bitte telefonisch an Professor Dr. Dennis Pauls unter +49 341 97-36776 oder Dr. Beatriz Blanco-Redondo unter +49 341 97-22117.

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Universität Leipzig

Universität Leipzig

Informationen zur Bewerbung