Stellendetails zu: Talent Acquisition Specialist (m/w/d)
Talent Acquisition Specialist (m/w/d)
Talent Acquisition Specialist (m/w/d)
Kopfbereich
Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Westhouse Professionals GmbH
Besondere Merkmale
- 75.000 € – 79.000 €/Jahr
- Beginn ab 03.08.2026
- Homeoffice möglich
- Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
Arbeitsort
StuttgartAnstellungsart
VollzeitBefristung
befristet bis 02.02.2028Berufsbezeichnung
- Betriebswirt/in (Hochschule) - Personalmanagement
Stellenbeschreibung
Referenz: 179266
Einsatzort: Remote, Stuttgart
Starttermin: 03.08.2026 (nach Absprache)
Arbeitszeit: Vollzeit, 38 Std./Woche
Dauer: 03/08/2026 - 02/02/2028 (Übernahme im Einsatzbereich denkbar)
Sprachen: Deutsch & Englisch (Verhandlungssicher)
Ihre Aufgaben:
- Aktive Identifikation und Ansprache von IT- und Fachkräften über LinkedIn, Xing und weitere Sourcing-Kanäle
- Durchführung von qualifizierenden Erstgesprächen mit Kandidaten
- Entwicklung nationaler und internationaler Sourcing-Strategien
- Aufbau und Pflege nachhaltiger Talentpools und Netzwerke
- Analyse von KPIs, Conversion Rates und Recruiting-Funnels zur Optimierung der Sourcing-Prozesse
- Enge Zusammenarbeit mit Recruitern und Hiring Managern zur Besetzung offener Positionen
- Mitarbeit an der Weiterentwicklung von Recruiting-Prozessen, Sourcing-Strategien und Tools
- Sicherstellung einer positiven Candidate Experience durch transparente und wertschätzende Kommunikation
Ihr Profil / Ihre Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Active Sourcing oder Talent Acquisition
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit LinkedIn, Xing, Datenbanken und modernen Sourcing-Tools
- Erfahrung im internationalen Recruiting bzw. Verständnis internationaler Talentmärkte
- Analytische Arbeitsweise und Erfahrung mit Recruiting-KPIs und Funnel-Analysen
- Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Freude am Kandidatenkontakt
- Hohe Eigenverantwortung sowie strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Organisationsgeschick
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Was wir bieten:
- Überdurchschnittliches Gehaltspaket mit einem Gleitzeitkonto und 30 Tagen Urlaub
- Ein familiäres und professionelles Team mit kurzen Kommunikationswegen und flexiblen Strukturen
- Spannende Projekte gemeinsam mit den bekanntesten Kunden in Deutschland
- Ein von Offenheit, gegenseitigem Respekt und freundschaftlichem Umgang geprägtes Arbeitsklima
- Eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten Team
- Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
Interessiert?
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen in elektronischer Form.
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Westhouse Professionals GmbH
Westhouse Professionals GmbH
HauptsitzGarching bei München
Gründung2002
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