Stellendetails zu: Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Kopfbereich
Besondere Merkmale
- 38.400 € – 45.600 €/Jahr
- Homeoffice (bis zu 40 %)
- Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
Arbeitsort
BonnAnstellungsart
VollzeitBefristung
unbefristetBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Personalsachbearbeiter/in
Stellenbeschreibung
Für unseren Kunden, ein renommiertes Technologieunternehmen mit Sitz in Bonn, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d). Sie möchten Ihre Erfahrung im Personalwesen in einem innovativen Arbeitsumfeld einbringen und Personalprozesse aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Aufgaben
- Sie betreuen den gesamten administrativen Employee Life Cycle – von der Personalbeschaffung über die Personalbetreuung bis hin zum Austritt von Mitarbeitenden.
- Sie sind Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen administrativen Personalthemen.
- Sie erstellen Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Bescheinigungen und qualifizierte Arbeitszeugnisse.
- Sie pflegen und verwalten Personalstammdaten sowie Personalakten.
- Sie setzen personelle Maßnahmen zuverlässig und termingerecht um und unterstützen bei weiteren personalwirtschaftlichen Prozessen.
- Sie arbeiten vertrauensvoll mit internen Schnittstellen zusammen und tragen zu einer serviceorientierten Personalarbeit bei.
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau oder einer vergleichbaren Qualifikation.
- Erste oder mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen.
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen; Kenntnisse in SAP HCM/HR sind von Vorteil.
- Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
- Ausgeprägte Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit im Team.
- Diskretion und Zuverlässigkeit im Umgang mit sensiblen personenbezogenen Daten.
Das erwartet Sie
- Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, mobil zu arbeiten.
- Ein modernes Arbeitsumfeld mit einer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur.
- Eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD (Entgeltgruppe 7–8).
- Persönliche und professionelle Begleitung während des gesamten Bewerbungsprozesses.
- Direkter Zugang zu einem attraktiven Arbeitgeber mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Individuelle Betreuung durch unser Recruiting-Team – von der Bewerbung bis zum erfolgreichen Einstieg.
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Jobactive GmbH
Jobactive GmbH
Die Job@ctive GmbH steht für Kompetenz und Leidenschaft in den unterschiedlichsten Bereichen des Personalmanagements, ganz gleich ob Personalberatung, -beschaffung oder -vermittlung. Die Job@ctive GmbH ist eine hundertprozentige Tochter der hanfried GmbH. Als eigenständige Marke stellen wir unseren renommierten Kunden bei Personalengpässen und saisonbedingten Arbeitsspitzen unsere Mitarbeiter zur Verfügung.
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