Schnittstellenmanager AEMP m/w/x

Wir sind die Albertinen Services Hamburg. Professionell und zuverlässig bieten wir Dienstleistungen im Wirtschafts- und Versorgungsbereich für verschiedene Einrichtungen der Immanuel Albertinen Diakonie in Hamburg. In starken Teams mit ganz unterschiedlichen Menschen Gutes bewirken - da ist auch für Sie eine passende Aufgabe dabei! 

Ihre Aufgaben

• Koordination und Weiterentwicklung der Schnittstellenprozesse zwischen AEMP, OP Bereich, Pflege und weiteren klinischen Bereichen
• Unterstützung einer vorausschauenden Versorgungsplanung auf Grundlage des OP Programms und operativer Bedarfsmeldungen
• Mitwirkung bei der Priorisierung von Instrumentensieben, Fallwagen und dringlichen Anforderungen
• Strukturierte Aufnahme, Bewertung und Nachverfolgung von Reklamationen, Siebfehlern, Engpässen und CIRS relevanten Meldungen
• Analyse von Prozessabweichungen sowie Ableitung und Begleitung geeigneter Verbesserungsmaßnahmen
• Mitarbeit an Qualitäts , Prozess  und Schnittstellenthemen im Rahmen des QM Systems
• Teilnahme an bereichsübergreifenden Abstimmungen und Schnittstellenmeetings
• Erstellung von Auswertungen, Rückmeldungen und Entscheidungsvorlagen für die Bereichsleitung

Ihre Qualifikationen

• Abgeschlossene Qualifikation als Technische/r Sterilisationsassistent/in (Fachkunde I) oder Fachkraft für Medizinprodukteaufbereitung (FMA)
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Aufbereitung von Medizinprodukten (ZSVA/AEMP) sowie Kenntnisse im Instrumentenmanagement
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1)
• Sicherer Umgang mit Euro‑SDS
• Kommunikationsstärke und ausgeprägte Moderationskompetenz im Umgang mit unterschiedlichen Berufsgruppen

Ihre Vorteile bei uns

• Work‑Life‑Balance – Geregelte Arbeitszeiten in der 40‑Stunden‑Woche für verlässliche Freizeit
• Sicheres Einkommen – Faire, pünktliche Vergütung
• Abwechslungsreiche Aufgabe – Moderne AEMP, spannende Tätigkeiten und aktiver Beitrag zur Patientensicherheit
• Starkes Team – Kollegiale Atmosphäre und strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleg*innen
• Attraktive Extras – Zuschuss zum Deutschlandticket sowie hochwertige, kostenlose Arbeitskleidung inkl. Waschservice
• Familienfreundlich – Kostenlose, unbegrenzte Hausaufgabenhilfe für Kinder unserer Mitarbeitenden
• Mitarbeitervorteile – Corporate Benefits für Sport, Fitness, Shopping und Kultur
• Sonderzahlungen – Guthabenkarte mit Startguthaben und regelmäßigen Aufladungen zu besonderen Anlässen
• Persönliche Unterstützung – Vertrauliche, kostenfreie Beratung bei beruflichen und privaten Anliegen
• Wertvolles Selbstverständnis – Unser Leitbild gibt uns als Mitarbeitende und als Unternehmen jeden Tag Orientierung für unser berufliches Handeln