Stellendetails zu: Erzieher*in U3 im Kindergarten MULTI LINGUA (Berlin Halensee - 10711)
Erzieher*in U3 im Kindergarten MULTI LINGUA (Berlin Halensee - 10711)
Erzieher*in U3 im Kindergarten MULTI LINGUA (Berlin Halensee - 10711)
Kopfbereich
Besondere Merkmale
- Beginn ab 19.08.2026
Arbeitsort
BerlinAnstellungsart
Vollzeit, Teilzeit (Vormittag)Befristung
unbefristetBerufsbezeichnung
- Erzieher/in
Stellenbeschreibung
Für unseren schönen Multi Lingua Standort am Halensee (10711) suchen wir zum neuen Kitajahr (ab dem 19.08.2026) eine*n engagierte*n Erzieher*in (m/w/d) für den Krippenbereich!
Hast du Lust:
- Teil von einem internationalen, multiprofessionellen, pädagogischen Kita-Team zu sein?
- mit einem mehrsprachigen, multikulturellen Kitakonzept zu arbeiten?
- deine eigenen pädagogischen Ideen im Rahmen des Konzeptes einzubringen?
Diese Fragen hast du gleich mit „JA“ beantwortet? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen. Werde Teil unserer internationalen mehrsprachigen Multi-Lingua-Familie!
WAS UNS AUSMACHT:
- Erstklassig: Moderne Kitas mit eigenen Spielplätzen und leckerer BIO-Vollwertverpflegung
- Mehrsprachig: Bilinguale und trilinguale Gruppen (Deutsch, Englisch sowie Russisch) mit einem einzigartigen, ganzheitlichen Bildungskonzept nach der Immersionsmethode für Deutsch und Englisch
- Engagiert: Internationales multiprofessionelles pädagogisches Team mit Qualitätsanspruch
- Top ausgestattet: zusätzliche Native Speaker und mehrsprachiges Bildungsmaterial dank des Fördervereins
WAS WIR DIR BIETEN:
Eine attraktive Vergütung und Zusatzleistungen:
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Vergütung auf Basis unseres eigenen Haustarifs
- jährliche Sonderzahlung (Weihnachtsgeld)
- Kitaplatz für Kinder der Mitarbeiter*innen mit Kostenübernahme von Bio- Vollverpflegung und Fördervereinsmitgliedschaft (nach bestandener Probezeit)
- verschiedene Zulagen ab dem 1. Beschäftigungsjahr nach der Probezeit wie eine Shopping-Card und ein BVG-Firmenticket
- betrieblich geförderte Altersvorsorge mit einer AG-Beteiligung in Höhe von 15% ab dem 1. Beschäftigungsjahr
Betriebliches Gesundheitsmanagement:
- 30 Tage Erholungsurlaub
- zusätzlich am 24.12.,am 31.12. sowie an deinem eigenen Geburtstag bezahlt frei
- Betriebsarzt und gesundheitsfördernde Präventionsmaßnahmen (Rückenschule, Antistress-Workshop, Tragehilfen, Akustik usw.)
- Feel-Good-Management: Ruckzugsräume mit Fachliteratur, Massagesessel, Obstkorb, persönliche Aufmerksamkeiten zu persönlichen Anlässen (Jubiläum etc…)
- optionale Erholungsbeihilfe
- wählbare Gehaltsbausteine ab dem 1. Beschäftigungsjahr: private Krankenzusatzversicherung, Mitgliedschaft M im Urban Sports Clubs
Spitzenqualität:
- ein internationales, modern ausgestattetes Arbeitsumfeld mit eigenem Spielplatz
- ein multiprofessionelles, mehrsprachiges pädagogisches Team
- einen erhöhten Personalschlüssel durch die Zusammenarbeit mit dem Förderverein Multi Lingua e.V. der Native Speaker und zusätzliches pädagogisches Material finanziert
- zusätzliches Personal durch Kitahelfer und hausinterne Springer
- Arbeit nach dem Berliner Bildungsprogramm, Beokiz und der Immersionsmethode Deutsch und Englisch
- feste mehrsprachige Gruppen mit jeweils 3 Mitarbeiter*innen
- Bio-Vollverpflegung aus eigener Küche in Form eines pädagogischen Happens für die Mitarbeiter*innen
- einen Träger, der mit Herz und Engagement in die Gesundheit und Zufriedenheit seiner Mitarbeiter*innen investiert
- professionelle Unterstützung durch unser hausinternes Fachberatungsteam
- passgenaue individuelle Einarbeitung
- 7 Konzeptions- bzw. -Teamtage pro Jahr, hausinterne Schulungen, Teamevents
- 5 individuelle Fortbildungstage pro Jahr nach deinen Interessen und Schwerpunkten
- Förderung der Nachwuchsführungskräfte und Karrieremöglichkeiten
WAS DU MITBRINGST:
- abgeschlossene Erzieherausbildung oder Pädagogikstudium (Kleinkindpädagogik, Früh- oder Elementarpädagogik, Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften o.ä.) oder gleichgestellte Abschlüsse;
- Berufserfahrung: in Krippe, Kindergarten oder sonstiger Kindertagesbetreuung, praktische Erfahrung in pädagogischen Organisationsprozessen und Dokumentation
- Engagement: Bereitschaft mit Herzblut, Kreativität, Qualitätsanspruch und Teamgeist an der Umsetzung und Weiterentwicklung unseres einzigartigen, pädagogischen Konzepts zu arbeiten
- Freude an der Arbeit mit Kindern und die Fähigkeit sich gut auf die Bedürfnisse und Interessen der Kinder einzustellen
- Lernbereitschaft: Bereitschaft sich weiterzubilden
- Sprachkenntnisse: Deutsch auf muttersprachlichem Niveau in Wort und Schrift; Englisch und Russisch von Vorteil aber KEINE Voraussetzungen
- IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit Computeranwendungen (Word, Outlook, Excel, E-Mail)
- weitere Soft-Skills: Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, Belastbarkeit und Stressresistenz, sowie Reflexions- und Kommunikationskompetenz, hohe Empathie und interkulturelle Kompetenz
WAS SIND DEINE AUFGABEN:
- ganzheitliche Betreuung und Förderung von Kindern im Alter von 1-3 Jahren, Gestaltung von Bildungsprozessen, Beobachtung und Dokumentation
- enge und kollegiale Zusammenarbeit im Klein- und Großteam
- serviceorientierte und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern
Bist du neugierig auf uns geworden? Dann schick uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) per E-Mail an: jobs@multilingua-berlin.de.
Wir freuen uns, dich kennenzulernen!
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Early Years gemeinnützige UG (haftungsbeschränkt)
Early Years gemeinnützige UG (haftungsbeschränkt)
In diesem Dokument befinden sich aus Sicherheitsgründen keine Kontaktdaten des Arbeitgebers. Wenn Sie diese sehen möchten, lösen Sie bitte die Sicherheitsfrage und laden Sie das PDF erneut.