Physiotherapeutische Leitung

Sie möchten den nächsten Schritt gehen – weg von einer rein therapeutischen Tätigkeit und hin zu einer Aufgabe, in der Sie Führung übernehmen, Qualität prägen und Ihr Wissen weitergeben?

Bei physio+ Frankfurt erwartet Sie eine Leitungsposition mit echtem Gestaltungsspielraum. Gemeinsam mit der Geschäftsleitung entwickeln Sie unsere therapeutische Arbeit weiter, begleiten ein engagiertes Team und schaffen die Voraussetzungen für exzellente Patientenversorgung.

Dabei bleiben Sie Ihrem Beruf verbunden: Rund ein Drittel Ihrer Arbeitszeit verbringen Sie weiterhin in der direkten Patientenversorgung. Den größeren Teil widmen Sie der Führung, Personalentwicklung, Ausbildung und konzeptionellen Arbeit.

Gute Therapie beginnt mit guter Führung.

Wir sind überzeugt: Die Qualität einer Praxis entsteht nicht allein am Behandlungsplatz. Sie entsteht durch Menschen, die Verantwortung übernehmen, Wissen weitergeben und andere in ihrer Entwicklung begleiten.

Deshalb suchen wir eine Persönlichkeit mit fachlicher Kompetenz, Empathie und dem Wunsch, gemeinsam mit einem Team etwas zu bewegen.

Ihre Aufgabe – mit Gestaltungsspielraum

Als Leitung Physiotherapie übernehmen Sie die fachliche und organisatorische Verantwortung für ein Team von zwölf Physiotherapeut:innen. Sie koordinieren den therapeutischen Alltag, begleiten Ihre Mitarbeitenden in ihrer fachlichen Entwicklung und gestalten gemeinsam mit der Geschäftsleitung die strategische Weiterentwicklung der Praxis.

Was diese Position besonders macht

Diese Aufgabe bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre therapeutische Erfahrung auf eine neue Ebene zu bringen.

Etwa zwei Drittel Ihrer Arbeitszeit widmen Sie Führungs-, Organisations- und Entwicklungsaufgaben.
Rund ein Drittel arbeiten Sie weiterhin direkt mit Patient:innen.

So bleiben Sie fachlich nah an Ihrem Beruf und gewinnen gleichzeitig den Freiraum, Ihr Team zu begleiten, neue Impulse zu setzen und die Qualität der therapeutischen Arbeit nachhaltig zu prägen.

Das erwartet Sie

• Eine verantwortungsvolle Leitungsposition mit großem Handlungsspielraum
• Ein engagiertes Team
• Eine moderne, interdisziplinär arbeitende Praxis
• Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit der Geschäftsleitung
• Raum für eigene Ideen und innovative therapeutische Ansätze
• Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Perspektive
• Attraktive Rahmenbedingungen und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld

Zu Ihren Aufgaben gehören:

• Fachliche und organisatorische Leitung eines Teams mit zwölf Therapeut:innen
• Begleitung und Förderung Ihrer Mitarbeitenden durch Coaching und Feedback
• Organisation und Weiterentwicklung der praktischen Ausbildung
• Betreuung von Schülern, Studierenden sowie internationalen Fachkräften
• Weiterentwicklung therapeutischer Konzepte und Qualitätsstandards
• Mitwirkung bei der Optimierung organisatorischer Abläufe

Das bringen Sie mit

Sie sind staatlich anerkannte:r Physiotherapeut:in und verfügen über mehrjährige Berufserfahrung.

Idealerweise haben Sie bereits erste Führungserfahrung gesammelt oder möchten nun bewusst den nächsten Karriereschritt gehen.

Außerdem bringen Sie mit:

• Freude daran, Menschen zu fördern und Teams weiterzuentwickeln
• Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein
• Eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
• Interesse an fachlicher Qualität und der Weiterentwicklung therapeutischer Prozesse
• Kommunikationsstärke und Offenheit für interdisziplinäre Zusammenarbeit

Ein Studium der Physiotherapie, des Gesundheitsmanagements oder einer vergleichbaren Fachrichtung sowie Weiterbildungen im Bereich Führung oder Management sind willkommen, aber keine Voraussetzung.

Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau setzen wir voraus.

Warum Physio+ Frankfurt?

Bei Physio+ Frankfurt arbeiten unterschiedliche therapeutische Kompetenzen Hand in Hand. Der interdisziplinäre Austausch, moderne Behandlungskonzepte und eine offene Zusammenarbeit prägen unseren Praxisalltag.

Als große Praxis bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, Ideen einzubringen und gemeinsam mit einem engagierten Team die therapeutische Qualität kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Wir glauben daran, dass gute Führung Freiräume schafft – für professionelle Therapie, für persönliche Entwicklung und für echte Zusammenarbeit.