Projektmitarbeiter:in Unternehmensentwicklung (m/w/d)

30 Stunden/Woche | 38.000 - 42.000 Euro Jahresbrutto (je nach Qualifikation und Erfahrung)

Du arbeitest Dich gerne in neue Themen ein und hast Freude daran, Dinge wirklich voranzubringen?

Dann könnte diese Stelle genau die richtige für Dich sein.
Wir sind ein wachsendes, komplett remote arbeitendes Unternehmen im Gesundheitswesen. Viele Ideen sind da - jetzt suchen wir jemanden, der sie gemeinsam mit unserer Geschäftsleitung weiterentwickelt, strukturiert und bis zur Umsetzung begleitet. Wir suchen eine Person, die mitdenkt, recherchiert, Zusammenhänge erkennt und Verantwortung für eigene Themen übernimmt.

Deine Rolle

Als Projektmitarbeiter:in Unternehmensentwicklung arbeitest Du als Stabtelle eng mit unserer operativen Geschäftsleitung zusammen. Du greifst neue Fragestellungen auf, recherchierst Hintergründe, entwickelst Konzepte und sorgst dafür, dass aus Ideen konkrete Projekte, Prozesse und Lösungen entstehen. Mal entwickelst Du einen neuen Ablauf, mal bereitest Du eine strategische Entscheidung vor, mal erstellst Du eine Dokumentation oder koordinierst die Umsetzung eines Projekts. Kein Tag sieht dabei genauso aus wie der vorherige.

Deine Aufgaben

• Du recherchierst neue Themen und bereitest Informationen verständlich und strukturiert auf.
• Du entwickelst Konzepte, Entscheidungsvorlagen und Handlungsempfehlungen.
• Du unterstützt die Geschäftsleitung bei strategischen und organisatorischen Fragestellungen.
• Du planst und begleitest Projekte und behältst deren Fortschritt im Blick.
• Du erstellst Dokumentationen, Leitfäden, Präsentationen und Schulungsunterlagen.
• Du entwickelst interne Prozesse und Organisationsstrukturen gemeinsam mit uns weiter.
• Du übernimmst organisatorische Aufgaben, die Freiräume für strategische Arbeit schaffen.
• Du denkst Themen eigenständig weiter und bringst Verbesserungsvorschläge ein.

Das bringst Du mit

Uns ist wichtiger, wie Du arbeitest, als welchen Lebenslauf Du mitbringst.
Du passt gut zu uns, wenn Du

• strukturiert und selbstständig arbeitest,
• komplexe Zusammenhänge schnell verstehst,
• analytisch und konzeptionell denkst,
• gerne recherchierst und Dich in neue Themen einarbeitest,
• verständlich und sicher schriftlich formulierst,
• Verantwortung übernimmst und Themen zuverlässig zu Ende bringst,
• Freude daran hast, gemeinsam Lösungen zu entwickeln.

Ein Studium oder eine Ausbildung in Bereichen wie Betriebswirtschaft, Gesundheitsmanagement, Wirtschaftspsychologie, Verwaltung, Jura oder einer vergleichbaren Fachrichtung kann hilfreich sein – entscheidend sind für uns Deine Arbeitsweise, Deine Neugier und Deine Motivation.

Was Dich erwartet

Wir sind ein Unternehmen im Aufbau. Das bedeutet: Nicht jeder Prozess ist bereits perfekt – und genau das macht die Aufgabe spannend.
Du bekommst die Möglichkeit, gemeinsam mit der Geschäftsleitung Strukturen weiterzuentwickeln, Ideen umzusetzen und das Unternehmen aktiv mitzugestalten.
Wir bieten Dir:

• eine Anstellung mit 30 Stunden pro Woche, zunächst befristet auf zwei Jahre mit dem Wunsch auf Unbefristung
• eine Vergütung von 38.000–42.000 € Jahresbrutto, abhängig von Deiner Qualifikation und Erfahrung
• flexible Arbeitszeiten, vollständig remote
• regelmäßige Arbeitszeit am Vormittag bzw. frühen Nachmittag für eine enge Zusammenarbeit
• kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung
• abwechslungsreiche Themen statt Routine
• die Möglichkeit, sichtbare Veränderungen mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen

Klingt nach einer Aufgabe, die zu Dir passt?

Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.

Schick uns Deine Bewerbungsunterlagen mit einem kurzen Anschreiben, aus dem hervorgeht, warum Dich genau diese Aufgabe reizt. Uns interessiert nicht nur, was Du bisher gemacht hast – sondern vor allem, wie Du an neue Herausforderungen herangehst und warum Du Lust hast, gemeinsam mit uns ein wachsendes Unternehmen weiterzuentwickeln.

Bewirb Dich jetzt unter bewerbung@zad-northeim.de.

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