Technischer Mitarbeiter (m/w/d) im Krematorium

Deine Aufgaben

• Vorbereitung und Durchführung der Einäscherung
• Terminierung von Einäscherungen in Abstimmung mit Bestattungsinstituten
• Aus- und Beladen von Bestattungsfahrzeugen, evtl. Mithilfe bei Umbettungen in unserem Haus
• Überwachung der ordnungsgemäßen Anlieferung bzw. Abholung von Särgen, Verstorbene sowie Fund- und Wasserleichen
• Vor- und Nachbereitung, Begleitung und Mithilfe bei der 2. Leichenschau
• Bereitstellung und Ausgabe bzw. Versand von Urnen
• Fallbearbeitung und Rechnungsstellung sämtlicher Einäscherungen, Trauerfeiern, Bestattungen und sonstigen Leistungen mittels EDV
• Betreuung und Beratung in- und ausländischer Beerdigungsinstitute
• Überwachung, Wartung und Reinigung der modernen Einäscherungsanlagen sowie der Haustechnik

Das solltest Du mitbringen

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Elektrohandwerk, Heizungsbau, in der Haus- bzw. Betriebstechnik, als Industriemechatroniker oder vergleichbares 
• Mehrjährige Berufserfahrung
• Gute IT-Kenntnisse wünschenswert
• Pietätvoller und sensibler Umgang mit Verstorbenen, Angehörigen und Bestattungsinstituten
• Keine Berührungsängste mit dem Thema Tod
• Qualifikation oder Erfahrung im Bestattungshandwerk von Vorteil
• Bereitschaft zum Schichtdienst (6 bis 21 Uhr), ggf. auch an Wochenenden sowie flexiblem Einsatz
• Führerschein Klasse B
• Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen
• Französischkenntnisse von Vorteil

Die Vereinigte Feuerbestattung Saar bietet Dir

• Sicherer Arbeitsplatz mit attraktiver tariflicher Vergütung nach TV-V (EG 5) inkl. 13. Monatsgehalt 
• Eine 39-Stunden-Woche im 2-Schichtbetrieb 
• Überdurchschnittlich hohe betriebliche Altersvorsorge (RZVK)
• 30 Urlaubstage und zusätzlich frei am 24. und 31. Dezember
• Eine vielseitige Tätigkeit
• Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Vielfältige Zusatzleistungen wie Gesundheitsmanagement, Jobrad, Corporate Benefits und Jobticket

Das klingt nach Dir?
Dann freuen wir uns über Deine online-Bewerbung, die wir absolut vertraulich behandeln. Bitte bewirb Dich direkt über unser Bewerberportal unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung. Wenn Du vorab Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsverfahren hast, melde Dich einfach bei uns unter der Rufnummer +49 6898 150249. Wir freuen uns auf Dich!