Stellendetails zu: Personalreferent (all genders) mit Schwerpunkt Recruiting

Personalreferent (all genders) mit Schwerpunkt Recruiting

Personalreferent (all genders) mit Schwerpunkt Recruiting

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: DATAGROUP Rhein-Main GmbH

Besondere Merkmale

  • Homeoffice (bis zu 40 %)

Arbeitsort

Ingelheim am Rhein

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Recruiter/in

Stellenbeschreibung

Die DATAGROUP Rhein-Main GmbH (ehemals URANO), mit Sitz in Ingelheim am Rhein, Rheinland-Pfalz, ist Teil der DATAGROUP SE, einem der führenden IT-Dienstleister in Deutschland. Seit fast 35 Jahren sind wir der innovative und herstellerunabhängige IT-Partner für Konzerne, mittelständische Unternehmen und öffentliche Auftraggeber in der Rhein-Main-Region, deutschlandweit und in Österreich.

Zur Unterstützung unseres Teams „Human Capital Management“ suchen wir ab sofort einen erfahrenen Personalreferenten (all genders) mit Schwerpunkt Recruiting am Standort Ingelheim am Rhein.

Aufgaben
  • Eigenverantwortliche Übernahme des gesamten Recruitingprozesses von der Stellenausschreibung bis zur Angebotserstellung
  • Definition der Anforderungsprofile in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
  • Identifikation der richtigen Recruitingkanäle und Schaltung der Stellenanzeigen
  • Führen von Bewerbungsgesprächen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen sowie eigenständige Übernahme der gesamten Bewerberkommunikation
  • Identifizieren von passenden Profilen via Active Sourcing oder in der Zusammenarbeit mit Personaldienstleistern
  • Konzeption, Planung, Durchführung und Evaluation von internen und externen Personalentwicklungsmaßnahmen 
  • Unterstützung bei der stetigen Weiterentwicklung bereits bestehender Schulungskonzepte und Karrierepfade
  • Mitgestaltung bei der Auswahl und Einführung neuer, strategischer Personalentwicklungsinstrumente
Skills
  • Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation mit Fokus im Personalbereich
  • Berufserfahrung im Recruiting inkl. Active Sourcing und / oder der Personalentwicklung
  • Teamfähigkeit gepaart mit einer selbstständigen, strukturierten Arbeitsweise
  • Organisationsstärke und Innovationsfähigkeit
  • Kommunikationstalent
  • Professionelles und souveränes Auftreten gegenüber internen und externen Ansprechpartnern
Was wir bieten
  • **Work-Life-Balance:** Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Erholungszeit: 30 Tage Urlaub pro Jahr und zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.2026
  • Attraktive Vergütung: Jährliche Gehalts- und Bonusrunde, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Effiziente Zusammenarbeit: Flache Hierarchien mit Duz-Kultur und kurze Entscheidungswege
  • **Neueste Hardware:** MacBook oder Windows-Laptop sowie iPhone mit Dual-SIM
  • Zukunftssicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftsorientierten IT-Unternehmen
  • Karriere & Entwicklung: Individuelle Förderung durch unser Laufbahnmodell, unseren konzipierten Schulungskatalog & regelmäßige Entwicklungsgespräche
  • Modernes Arbeitsumfeld: Hochmoderne Büros mit ergonomischer Ausstattung in zentraler Lage mit direkter Anbindung an Bus & Bahn
  • Parkmöglichkeiten: Kostenlose Parkplätze in unmittelbarer Nähe
  • JobRad: Zuschuss zur Leasingrate
  • Team & Events: Stadionerlebnis Mainz 05, Sommerfest, Bowling, Online-Quiz & mehr
  • Mehr Informationen über uns und unsere Benefits findest Du hier: DATAGROUP in Ingelheim
Kontakt

Du hast die Wahl: Sende uns Deine Bewerbung per E-Mail an bewerbung.DGRM@datagroup.de oder lade Deine Unterlagen über unser Karriereportal hoch.

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: DATAGROUP Rhein-Main GmbH

DATAGROUP Rhein-Main GmbH

HauptsitzIngelheim am Rhein
Gründung1990
Betriebsgröße330
Tätigkeitsfelder und Schlagworte
  • IT - Dienstleistungen
  • IT - Beratung
  • IT - Support

Informationen zur Bewerbung