Recruiter*in (m/w/d)

**Die Sparkasse MagdeBurg steht für einen zuverlässigen Finanzpartner in der Region. Als traditionsbewusstes und zukunftsorientiertes Kreditinstitut stehen wir seit Jahrzehnten für Stabilität, Vertrauen und innovative Lösungen. Mit unseren Mitarbeitern bieten wir unseren Kunden eine breite Palette an erstklassigen Produkten, die finanzielle Bedürfnisse bestmöglich erfüllen. Als Teil unseres Teams tragen Sie dazu bei, die Zukunft unserer Kunden und unserer Region mitzugestalten.** 

Zur Unterstützung der Abteilung Personal suchen wir im Rahmen einer befristeten Elternzeitvertretung eine*n

Recruiter*in (m/w/d)

Die Stelle ist zum schnellstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (29 Wochenstunden) zu besetzen.

Das bringen Sie mit:

• Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft bzw. eine vergleichbare Ausbildung 
• Fundierte Erfahrung im Recruiting sowie der Kandidatenansprache und -betreuung
• Einen versierten Umgang mit verschiedenen Recruiting-Kanälen sowie klassischen Job-Boards 
• Verhandlungsgeschick, selbstsicheres Auftreten und die Leidenschaft, Talente zu begeistern
• Organisationstalent in Verbindung mit Team- und Kommunikationsstärke

Ihre Aufgaben:

• Begleitung des gesamten Ausschreibungs- und Bewerbungsprozesses von der gemeinsamen Entwicklung der Anforderungsprofile bis zur finalen Entscheidung
• Planung von Auswahlprozessen für Auszubildende
• Bewerbermanagement & Preboarding inkl. der dazugehörigen Sachbearbeitung
• Repräsentation des Unternehmens auf Job‑Messen sowie Mitwirkung bei Berufsorientierungen an Schulen
• Verhandlung mit externen Partnern zur Unterstützung der Recruitingaktivitäten

Die Vorteile bei uns:

• Vergütung nach dem TVöD BT-S
• Vermögenswirksame Leistungen in Höhe von 40 € im Monat
• Arbeitgeberfinanzierte Zusatzkrankenversicherung
• Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Sachsen-Anhalt
• Zuschuss zum Job-Ticket und Unterstützung des Jobrads
• 32 Urlaubstage (zusätzlich sind der 24.12 und 31.12 regulär frei)
• Möglichkeiten zur Weiterentwicklung durch zusätzliche berufliche Qualifizierung
• Regelmäßige Mitarbeiterevents (Mitarbeiterfest, Jahresauftaktveranstaltung …)
• Umwandlung von Gehalt in zusätzlichen Urlaub

Die Stelle wird mit der E 9b TVöD BT-S vergütet. 

Sie sind interessiert?

Dann bewerben Sie sich jetzt. 

Ihre Fragen beantworten Ihnen gerne Frau Kirstin Kullmann, Abteilungsleitung Personal (0391/250 6120) oder Frau Hannah Brücher, Recruiterin (0391 250 6153).

Bei Interesse bewerben Sie sich bitte online. Dieser Bewerbung fügen Sie bitte neben dem Bewerbungsschreiben Ihren aktuellen Lebenslauf bei.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.