2026-167-JiA Psychologe (m/w/d)

Unternehmensbeschreibung:

Traditionell sind wir in der Jugendbildung und im Holzbereich verankert. Unsere Basis war der Bootsbau, den wir auch weiter, als einziger Bildungsträger Deutschlands, als Umschulungsberuf anbieten. Darüber hinaus sind wir in den Feldern Tischler*in, Friseur*in und Elektroniker*in aktiv. Unsere Zielgruppe umfasst inzwischen sowohl Jugendliche als auch Erwachsene. Wir haben ein breites Portfolio an Coaching- und Trainingsangeboten sowie Sprach- und Erstorientierungskursen

Die Jugend in Arbeit gGmbH beabsichtigt folgende Position zu besetzen: 

Bis zu 1 x 0,40 Stelle (mit bis zu 16 Wochenstunden) als Psychologe (m/w/d) in Hamburg-Harburg

Stellenkennung: 2026-167-JiA

Beginn: Ab 01.09.2026

Diese Stelle ist befristet für 1 Jahr mit der Option auf Verlängerung zu besetzen.

Die Jugend in Arbeit gGmbH zahlt nach dem BBB-Tarif.

Ihre Aufgaben werden sein:

• Durchführung psychologischer Einzel- und Gruppenberatungen 
• Planung, Vorbereitung und Durchführung von Workshops, Gruppenangeboten und Informationsveranstaltungen zu psychologischen und gesundheitsbezogenen Themen einschließlich der Konzeption, Erstellung und Weiterentwicklung geeigneter Schulungsunterlagen und Arbeitsmaterialien.
• Psychologische Diagnostik und Einschätzung individueller Unterstützungsbedarfe 
• Unterstützung bei der Bewältigung psychischer Belastungen sowie Durchführung von Kriseninterventionen 
• Förderung der psychischen Stabilisierung, Motivation und Belastbarkeit der Teilnehmenden 
• Entwicklung individueller Bewältigungs- und Lösungsstrategien zur Verbesserung der Integrationsfähigkeit 
• Mitwirkung bei der Verringerung individueller Vermittlungshemmnisse aus psychologischer Sicht 
• Zusammenarbeit mit Coaches, sozialpädagogischen Fachkräften sowie weiteren internen und externen Netzwerkpartnern 
• Vermittlung an weiterführende psychologische, medizinische oder therapeutische Unterstützungsangebote 
• Erstellung, Fortschreibung und Dokumentation individueller Förder- und Integrationspläne sowie psychologische Dokumentation und Berichterstattung entsprechend den Vorgaben des Auftraggebers

Folgende Kenntnis- und Qualifizierungsanforderung stellen wir an Sie:

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium der Psychologie (Diplom oder Master) 
• Mindestens ein Jahr Berufserfahrung mit der Zielgruppe der Erwerbslosen innerhalb der letzten fünf Jahre 
• Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Beratung, Diagnostik und Gesprächsführung 
• Kenntnisse der regionalen Unterstützungs- und Hilfesysteme sind wünschenswert

Berufserfahrung

• Mindestens ein Jahr Berufserfahrung in der Beratung und Begleitung von Erwachsenen 
• Erfahrung in der Unterstützung von Menschen mit multiplen Vermittlungshemmnissen 
• Erfahrung in der Durchführung von Einzel- und Gruppenangeboten sowie Workshops

Persönliche Kompetenzen

• Ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationskompetenz 
• Empathie und Wertschätzung im Umgang mit Menschen 
• Teamfähigkeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit 
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise 
• Kenntnisse der Gepflogenheiten unterschiedlicher Kulturkreise 
• Verständnis von Behinderung als Wechselspiel zwischen Individuum und Umwelt
• Sicheres Auftreten sowie hohe Dokumentations- und Schreibkompetenz

Sonstiges

• Führungszeugnis ohne einschlägige Eintragungen (bei Tätigkeitsaufnahme nicht älter als drei Monate)
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie digitalen Dokumentations- und Kommunikationssystemen

Wir bieten Ihnen:

• einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
• einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Benefit Programm für Mitarbeitende mit tollen Preisnachlässen
• vielseitige, interessante, interne Fortbildungsmöglichkeiten
• 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr

Wir freuen uns über Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen.

Wir legen bei der Auswahl geeigneter Mitarbeitenden ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt. Die eben genannten Faktoren müssen daher nicht in der Bewerbung erwähnt werden.

Ihre vollständigen Unterlagen zur Bewerbung, mit der Angabe der Stellenkennung: „2026-167-JiA“, und Ihrer Verfügbarkeit senden Sie bitte an bewerbung@sbb-gruppe.de.