2026-169-JiA Teamleitung für die Maßnahme Kompetenzcenter (m/w/d)

Unternehmensbeschreibung:

Traditionell sind wir in der Jugendbildung und im Holzbereich verankert. Unsere Basis war der Bootsbau, den wir auch weiter, als einziger Bildungsträger Deutschlands, als Umschulungsberuf anbieten. Darüber hinaus sind wir in den Feldern Tischler*in, Friseur*in und Elektroniker*in aktiv. Unsere Zielgruppe umfasst inzwischen sowohl Jugendliche als auch Erwachsene. Wir haben ein breites Portfolio an Coaching- und Trainingsangeboten sowie Sprach- und Erstorientierungskursen

Die Jugend in Arbeit gGmbH beabsichtigt folgende Position zu besetzen: 

Bis zu 1 x 0,2 Stelle (mit bis zu 8 Wochenstunden) als Teamleitung für die Maßnahme Kompetenzcenter (m/w/d) in Verbindung mit Jobcoach, Sozialpädagoge oder Psychologe in Hamburg-Harburg

Stellenkennung: 2026-169-JiA

Beginn: Ab 01.09.2026         

Diese Stelle ist befristet für 1 Jahr mit der Option auf Verlängerung zu besetzen.

Die Jugend in Arbeit gGmbH zahlt nach dem BBB-Tarif.

Ihre Aufgaben werden sein:

• Fachliche Koordination und organisatorische Steuerung der Maßnahme 
• Sicherstellung der vertrags- und leistungsbeschreibungskonformen Umsetzung der Maßnahme 
• Fachliche Anleitung und Unterstützung der in der Maßnahme eingesetzten Mitarbeitenden 
• Koordination der Zusammenarbeit zwischen Coaches, sozialpädagogischen Fachkräften, Psychologinnen und Psychologen sowie Kinderbetreuungslotsen 
• Planung, Organisation und Moderation regelmäßiger Team- und Fallbesprechungen 
• Steuerung der Dokumentations- und Berichtspflichten sowie Qualitätssicherung der Maßnahmedokumentation 
• Ansprechpartner für den Auftraggeber sowie Teilnahme an Abstimmungsgesprächen und Qualitätsprüfungen 
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie der Qualitätsstandards des Trägers und des Auftraggebers 
• Mitwirkung bei der Personaleinsatzplanung und Vertretungskoordination innerhalb der Maßnahme 
• Analyse von Kennzahlen und Maßnahmeverläufen sowie Einleitung geeigneter Verbesserungsmaßnahmen 
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Maßnahme, interner Prozesse und Dokumentationsstandards

Folgende Kenntnis- und Qualifizierungsanforderung stellen wir an Sie:

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Berufsausbildung entsprechend den Anforderungen einer in der Maßnahme eingesetzten Fachfunktion (z. B. Coach/Jobcoach, Sozialpädagogische Fachkraft oder Psychologin/Psychologe) 
• Mehrjährige Berufserfahrung in arbeitsmarktpolitischen Maßnahmen nach dem SGB II und/oder SGB III 
• Erfahrung in der fachlichen Koordination von Teams, Projekten oder Maßnahmen 
• Fundierte Kenntnisse der Leistungsbeschreibung, der Förderinstrumente nach SGB II/SGB III sowie der Qualitäts- und Dokumentationsanforderungen des Auftraggebers

Persönliche Kompetenzen

• Ausgeprägte Organisations- und Koordinationsfähigkeit 
• Hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz 
• Führungskompetenz und sicheres Auftreten 
• Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise 
• Entscheidungsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein 
• Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Kooperationskompetenz

Sonstiges

• Führungszeugnis ohne einschlägige Eintragungen 
• Bereitschaft zur regelmäßigen Fortbildung 
• Sicherer Umgang mit digitalen Dokumentations- und Kommunikationssystemen

Wir bieten Ihnen:

• einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
• einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Benefit Programm für Mitarbeitende mit tollen Preisnachlässen
• vielseitige, interessante, interne Fortbildungsmöglichkeiten
• 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr

Wir freuen uns über Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen.

Wir legen bei der Auswahl geeigneter Mitarbeitenden ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt. Die eben genannten Faktoren müssen daher nicht in der Bewerbung erwähnt werden.

Ihre vollständigen Unterlagen zur Bewerbung, mit der Angabe der Stellenkennung: „2026-169-JiA“, und Ihrer Verfügbarkeit senden Sie bitte an bewerbung@sbb-gruppe.de.