Techniker (m/w/d) für Versorgungstechnik (HLS)

Die Stadt Überlingen ist Mittelzentrum mit rund 24.000 Einwohnern im westlichen Bodenseekreis. Eine gut ausgebaute Infrastruktur und alle Schuleinrichtungen sind am Ort vorhanden. Aufgrund ihrer landschaftlich reizvollen Lage bietet sie auch hervorragenden Freizeitwert.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung Gebäudemanagement einen

Techniker (m/w/d) für Versorgungstechnik (HLS)

Kennziffer: 26/07-1124

Die Aufgabenschwerpunkte:

• Erstellen von technischen Standards sowie Planung, Organisation, Umsetzung, Überwachung und Dokumentation der Prüfung und Wartung von versorgungstechnischen Anlagen
• Betrieb und Betreuung von versorgungstechnischen (HLS) Anlagen an und in Gebäuden, Begehung und Instandhaltung nach DIN31051
• Projekt/Teilprojektplanung- und steuerung: Planung und bauliche Durchführung von Bauprojekten, insbesondere vonversorgungstechnische (HLS) Bauprojekte in der Gebäudebewirtschaftung
• Selbstständige Abwicklung von Projekten und Budgetverantwortung: Begutachtung, Planung, Ausschreibung, Vergabe, Bauleitung, Bauüberwachung, Abrechnung und Dokumentation
• Unterstützung und Mitwirkung im Energiemanagement
• Wahrnehmung der Bauherrenfunktion bei den Projekten

Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.

Ihr Profil:

• Abschluss als staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) oder Meister für Versorgungstechnik (HLS)
• Berufserfahrung ist von Vorteil
• Kenntnisse im Umgang mit dem kommunalen Vergaberecht von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS Office Programmen
• Kenntnisse in der Anwendung von AVA-Programmen (z.B. Orca) wünschenswert
• Teamfähigkeit, selbständiges und initiatives Arbeiten
• Betriebswirtschaftliches Denken
• Führerschein Klasse B

Wir bieten Ihnen:

• bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzung und des beruflichen Abschlusses eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 9b TVöD-V (monatliche Vergütung von 3.779,84 € bis 5.313,37 € brutto)
• betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und Leistungsprämie
• eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem motivierten Team
• Unterstützung im Bereich Erstellung von technischen Zeichnungen und kompetente Ansprechpartner für den Bereich HLS und Elektrotechnik
• gute Weiterbildungsmöglichkeiten
• zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits
• Zuschuss zum Jobticket
• Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Sport- und Erholungsangeboten (u.a. Hansefit-Firmenfitness)
• Fahrradleasing im Rahmen des Tarifvertrages
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten

Die Anstellung erfolgt im unbefristeten Beschäftigungsverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Der Beschäftigungsumfang der Stelle beträgt 100 % (derzeit 39 Stunden/Woche). Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Der Ganztagesbetrieb ist dabei zu gewährleisten. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt.

Bitte bewerben Sie sich über unser Bewerberportal bis spätestens 23.08.2026.

Sie finden alle unsere Stellenangebote unter https://ueberlingen.bewerbung.dvvbw.de/index

Für Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Anne Silberzahn, Tel. 07551/99-1276, und für arbeitsrechtliche Fragen Frau Franziska Bottlang von der Abteilung Personal, Tel. 07551/99-1031, gerne zur Verfügung.