Ausbilder (m/w/d) im Hotel- Gaststättengewerbe

Verstärken Sie unser Team in Kiel!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Ausbilder (m/w/d) im Hotel- und Gastgewerbe in Teilzeit (26 Std./Wo.) befristet bis max. 31.08.2027.

Der Einsatz erfolgt in einer Berufsvorbereitenden Bildungsmaßnahme (BvB), deren Schwerpunkt die Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen ohne berufliche Erstausbildung ist, welche die allgemeine Schulpflicht erfüllt und das 25. Lebensjahr noch nicht vollendet haben. 

Ihre Aufgabenschwerpunkte

• Sie gestalten die Aus- und Weiterbildung als Erlebnis, vermitteln fachspezifische Ausbildungsinhalte und geben Ihren Erfahrungsschatz und Ihre Expertise praxisorientiert weiter.
• Sie übernehmen die Verantwortung für Lehrgänge und haben die Lernfortschritte - auch im Praktikum - im Blick.
• Durch Ihre Mitarbeit bei der Vorbereitung und Durchführung von (Abschluss-)Prüfungen tragen Sie dazu bei, dass in Ihren Lehrgängen bestmögliche Ergebnisse erzielt werden.
• Sie unterstützen uns bei der Optimierung der Aus- und Weiterbildungsprozesse sowie bei der Weiterentwicklung unseres Angebotsportfolios (insbesondere Konzepterstellung).

Ihr Qualifikationsprofil

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Hotel- oder Gastgewerbe in Verbindung mit einer pädagogischen Zusatzqualifikation (z. B. Eignung nach AEVO) oder vergleichbare Qualifikation
• Idealerweise pädagogische Erfahrungen, vorzugsweise in der Anleitung oder Ausbildung von Jugendlichen
• Freude an der Wissensvermittlung und daran Menschen zu unterstützen und weiterzuentwickeln
• Routinierter Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und Medien
• Sicheres Auftreten, Interesse am Umgang mit den verschiedensten Menschen, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Kommunikationstalent und Teamfähigkeit
• Keine Einträge im Führungszeugnis nach § 30 a Bundeszentralregistergesetz (BZRG)
• Nachweis des persönlichen Impfstatus gegen Masern gem. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) zwingend vor Aufnahme der Tätigkeit erforderlich
• Nachweis des persönlichen Impfstatus gegen Masern gem. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) sowie eine Bescheinigung einer erfolgten Belehrung gem. § 43 Abs. 1 IfSG zwingend vor Aufnahme der Tätigkeit erforderlich

Ihre Vorteile bei uns

• Vertrag im Angestelltenverhältnis und Vergütung nach Haustarifvertrag
• Abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum
• Vergütung nach Haustarifvertrag 30 Tage Urlaub + Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
• Zusätzlicher freier „Tag für mich“
• 20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung
• Individuelle Mitarbeiterentwicklung
• Flexible Arbeitszeiten und -konten
• Jobrad, Fitnessstudio-Kooperationen, Einkaufsplattform und mehr

(Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses leicht variieren.)

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über den nachfolgenden Link:

Ausbilder (m/w/d) im Hotel- und Gaststättengewerbe

Bei Fragen zu dem Stellenangebot wenden Sie sich bitte an Bewerbermanagement@bfw.de unter Angabe der Referenznummer 427-3126-3200.

Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind willkommen.

Hinweis: In dieser Stellenanzeige wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit das generische Maskulinum verwendet. Weibliche und anderweitige Geschlechteridentitäten werden dabei ausdrücklich mit gemeint, soweit es für die Aussage erforderlich ist.