Stellendetails zu: Pflegefachkraft (m/w/d) im Nachtdienst
Pflegefachkraft (m/w/d) im Nachtdienst
Pflegefachkraft (m/w/d) im Nachtdienst
Kopfbereich
Besondere Merkmale
- 46.224 € – 60.324 €/Jahr
- Schicht/Nacht/Wochenende
Arbeitsort
verschiedene ArbeitsorteAnstellungsart
Vollzeit, Teilzeit (Abend)Beginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Pflegefachmann/-frau (Altenpflege)
- Altenpfleger/in
- Gesundheits- und Krankenpfleger/in
Stellenbeschreibung
Die Vinzenzgemeinschaft Neuss e. V. ist ein gemeinnütziger Verein mit zwei Wohn- und Pflegehäusern in Neuss und Kaarst – seit 1964 in der Region verwurzelt. Für unser Nachtteam suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt examinierte Pflegefachkräfte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Der Einsatzort richtet sich nach Ihrem Wunsch.
Eckdaten
**Einrichtungen:** Haus Nordpark (Neusser Weyhe 90, 41462 Neuss) oder Vinzenz-Haus (Wilhelm-Raabe-Straße 7, 41564 Kaarst)
**Umfang:** Voll- oder Teilzeit, Nachtdienst
**Beginn:** zum nächstmöglichen Zeitpunkt
**Vertrag:** unbefristet (nach Probezeit)
**Vergütung:** nach AVR (Caritas-Richtlinien, vergleichbar TVöD-P), Anlage 32, P7/Stufe 2 bis P9/Stufe 6, inkl. Nachtzuschlägen und Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Ihre Aufgaben
- Pflegerische Versorgung und Betreuung unserer Bewohnenden während der Nachtstunden
- Behandlungspflege nach ärztlicher Anordnung
- Verantwortung für Medikamentengabe und Notfallmanagement
- Fachliche Begleitung der Pflegehilfskräfte im Nachtdienst
- Pflegedokumentation und Ansprechpartner für Bewohner, Angehörige und Ärzte in der Nacht
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (z. B. Pflegefachfrau/-mann, Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in)
- Eine ruhige, souveräne und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- Berufs- und Wiedereinsteiger:innen sind willkommen
Wir bieten
- Attraktive Nachtzuschläge (steuerfrei bis zu 25 %)
- Ein herzliches, eingespieltes Nachtteam
- Eine faire, tarifliche Vergütung nach AVR (Caritas-Richtlinien, vergleichbar TVöD-P) inkl. regelmäßiger Steigerungen, Zulagen und Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
- Eingruppierung nach AVR Anlage 32 – je nach Berufserfahrung und Qualifikation von P7/Stufe 2 bis P9/Stufe 6
- Bei einem Wechsel von einem kirchlichen Träger übernehmen wir Ihre bisherige Eingruppierung mindestens
- 6 Wochen Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge (KZVK-Betriebsrente)
- Einen unbefristeten Arbeitsplatz (nach der Probezeit), ein FlexZeitkonto, Jobrad und Corporate Benefits
- Individuelle Fort- und Weiterbildung und eine strukturierte Einarbeitung
- Gern lernen Sie uns vorab bei einem unverbindlichen Schnuppertag kennen
Kontakt und Bewerbung
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – am einfachsten per WhatsApp an 0151 40469838 oder per E-Mail an jobs@vinzenzgemeinschaft.de. Für Rückfragen und für einen Schnuppertag erreichen Sie unsere Personalabteilung unter (02131) 79 57 21 17.
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Vinzenz-Haus Vinzenz-Gemeinschaft Neuss Gemeinnütziger Verein e.V.
Vinzenz-Haus Vinzenz-Gemeinschaft Neuss Gemeinnütziger Verein e.V.
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