Stellenangebot: Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) B2B-Vertrieb, deutschlandweit gesucht bei Rachensperger R Recruiting & Vermittlung e.U.

Unser Mandant ist ein etabliertes mittelständisches Unternehmen und Spezialist für moderne Kundenkommunikation und Servicelösungen. Der Schwerpunkt liegt auf Lösungen für die deutsche Wohnungswirtschaft sowie auf verbrauchsabhängigen Abrechnungsdienstleistungen rund um die Immobilie.

Das Unternehmen ist seit über 25 Jahren erfolgreich am Markt tätig und beschäftigt mehr als 150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zu den Kunden zählen namhafte Unternehmen und Institutionen aus der kommunalen und privaten Immobilienwirtschaft.

Zur Verstärkung des Vertriebsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d).

Ihre Aufgaben

• Vertrieb und Kundenbetreuung: Sie präsentieren das Unternehmen und seine Dienstleistungen professionell bei Kunden und Interessenten und vertreiben hochwertige Serviceleistungen sowie innovative Lösungen, unter anderem im Bereich KI-gestützter Kundendialoge.
• Neukundengewinnung: Sie übernehmen die gezielte Akquise von Neukunden im gesamten Bundesgebiet und bauen langfristige Kundenbeziehungen auf.
• Bestandskundenbetreuung: Sie betreuen bestehende Kunden und entwickeln die Geschäftsbeziehungen in enger Zusammenarbeit mit der Vertriebskoordination weiter.
• Angebotserstellung: Sie erstellen individuelle Angebote für Dienstleistungen und Lösungen und präsentieren diese gegenüber Interessenten und Bestandskunden.
• Kundenpräsentationen: Sie bereiten Unternehmens- und Produktpräsentationen vor und führen diese sowohl vor Ort als auch per Online-Meeting durch.
• Vertriebsaktivitäten: Sie beobachten den Markt, identifizieren neue Geschäftspotenziale und tragen aktiv zur Weiterentwicklung des Vertriebs bei.

Ihr Profil

• Sie verfügen idealerweise über erste oder mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb und haben Freude am direkten Kundenkontakt.
• Erfahrungen im Dienstleistungsvertrieb oder in der Immobilienwirtschaft sind von Vorteil, jedoch keine zwingende Voraussetzung.
• Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und überzeugen durch ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
• Ein sicheres und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Geschäftspartnern zeichnet Sie aus.
• Sie arbeiten eigenständig, zielorientiert und verfügen über eine hohe Eigenmotivation.
• Sie bringen die Bereitschaft zu bundesweiten Dienstreisen und Kundenterminen mit.
• Auch Bewerberinnen und Bewerber mit einem Quereinstieg in den Vertrieb sind willkommen, sofern sie Freude am Kundenkontakt und Interesse an einer langfristigen Tätigkeit im Vertrieb mitbringen.

Das bietet unser Mandant

• Unbefristete Beschäftigung in einem erfolgreichen und wachstumsorientierten mittelständischen Unternehmen
• Leistungsorientierte Vergütung mit Festgehalt und Provisionsmodell
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Moderne Arbeitsausstattung mit Laptop und Smartphone
• BahnCard 100 nach entsprechender Einarbeitungs- bzw. Probezeit
• Perspektivisch ist die Nutzung eines Firmenwagens auch zur privaten Nutzung möglich
• Home-Office-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeitgestaltung
• Strukturierte und individuelle Einarbeitung
• Regelmäßige fachliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Ein kollegiales und teamorientiertes Arbeitsumfeld

Bewerbung

Wenn Sie Interesse an dieser Position haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, insbesondere Lebenslauf und relevante Zeugnisse.

Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung außerdem Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellung an.

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an:

E-Mail: office@rrecruiting.net
Betreff: KD 128

Ihre Bewerbungsunterlagen werden selbstverständlich vertraulich behandelt.