Stellenangebot: Stellvertretende Leitung Personal, Organisation (m/w/d) bei Handwerkskammer für München und Oberbayern

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit, eine stellvertretende Leitung (m/w/d) für die Abteilung Personal, Organisation für unsere Verwaltung in München.

Sie möchten Verantwortung übernehmen, Veränderungen begleiten und die Arbeitswelt aktiv mitgestalten?
Als stellvertretende Leitung Personal, Organisation (m/w/d) übernehmen Sie eine Schlüsselrolle bei der Sicherstellung und Weiterentwicklung des Personalmanagements. Gemeinsam mit Ihrem Team gestalten Sie nachhaltige Personal- und Organisationsprozesse und schaffen die Rahmenbedingungen für eine zukunftsfähige Arbeitswelt in der Handwerkskammer für München und Oberbayern.

Ihre Aufgaben

• Stellvertretende Leitung: Sie unterstützen die strategische und operative Steuerung des Personalbereichs und vertreten die Abteilungsleitung. Mit Ihrer arbeitsrechtlichen Expertise beraten Sie die Leitung und setzen arbeitsrechtliche Maßnahmen gemeinsam um. 
• Personalverwaltung & Rechtssicherheit: Sie stellen den reibungslosen Ablauf aller administrativen Personalprozesse einschließlich der Entgeltabrechnung sicher, beraten Führungskräfte in personalrelevanten Fragestellungen und gewährleisten die rechtskonforme Anwendung gesetzlicher, tariflicher und interner Regelungen
• Personal- & Organisationsentwicklung: Sie konzipieren und begleiten Maßnahmen der Personalentwicklung sowie zur Weiterentwicklung organisatorischer Strukturen.
• Recruiting & Arbeitskultur: Sie entwickeln und optimieren Strategien zur Gewinnung von Talenten und stärken eine motivierende Arbeitskultur.
• Veränderungsmanagement: Sie begleiten und steuern Veränderungsprozesse und treiben digitale HR-Lösungen voran.

Das bringen Sie mit

• Qualifikation: Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleichbarer Abschluss) in Personalmanagement, Rechtswissenschaften oder in einer vergleichbaren, für die Tätigkeit einschlägige Fachrichtung.
• Erfahrung: Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Personalwesen, idealerweise in einer Körperschaft des öffentlichen Rechts, sowie über Erfahrung in der Leitung und Entwicklung von Mitarbeitenden.
• Arbeits- & Tarifrecht: Sie haben fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht, (idealerweise des TV-L) und die Expertise, personalrelevante Sachverhalte rechtssicher zu beurteilen sowie tarifliche und arbeitsrechtliche Regelungen sicher anzuwenden.
• Konzeptionelle Stärke: Sie analysieren Zusammenhänge ganzheitlich, entwickeln Lösungen und begleiten die Weiterentwicklung.
• Soziale & kommunikative Kompetenz: Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten und die Fähigkeit, eine wertschätzende Arbeitskultur zu fördern.

Benefits

• Mit unseren zahlreichen Arbeits- und Gleitzeitmodellen bieten wir Ihnen eine hohe Flexibilität im Alltag.
• Bei uns stehen Ihnen 30 Tage Urlaub pro Jahr zur Verfügung und Sie können Gleittage einbringen.
• Wir fördern Ihre Talente und unterstützen bei der individuellen Weiterentwicklung.
• Die „Meine Handwerkskammer“-Zulage als Bruttozulage on top, ein Zuschuss für den Arbeitsweg, sowie eine Jahressonderzahlung im November.
• Von gemeinsamen Aktivitäten bis zu kleinen Aufmerksamkeiten – Wir lassen uns immer etwas für Sie einfallen, damit das Arbeiten noch mehr Spaß macht.
• Unsere betriebliche Altersversorgung, in die wir monatlich Beträge für Sie einzahlen.
• Unsere betriebliche Krankenversicherung mit einem Budget von 1000€ pro Versicherungsjahr für Gesundheitsleistungen wie Zahnmedizinische Versorgung, Sehhilfen oder Präventionskurse.

Hinweise

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen (Lebenslauf, Anschreiben, relevante Zeugnisse) bis zum 09.09.2026 über das Online-Portal der Handwerkskammer für München und Oberbayern ein.
Bewerbungen per E-Mail können aus Datenschutzgründen nicht berücksichtigt werden. 

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Ansprechpartner

Bei Fragen können Sie gerne Theresa Stühler kontaktieren:

• Telefonisch unter 089 5119-252
• Per Mail: karriere@hwk-muenchen.de