Stellenangebot: Hausmeister/in für die Gemeinschaftsschule Leutkirch in Teilzeit, 40 % (m/w/d) bei Große Kreisstadt Leutkirch im Allgäu

Die Große Kreisstadt Leutkirch im Allgäu (25.000 Einwohner) sucht zum 1. November 2026 eine/n

Hausmeister/in für die Gemeinschaftsschule Leutkirch in Teilzeit, 40 % (m/w/d)

Ihr Beitrag für uns?

Zu den Aufgabenschwerpunkten gehören u.a.

• Betreuung und Kontrolle des gesamten Schulgeländes einschließlich aller Gebäude, Außenanlagen und zugehörigen Einrichtungen.
• Überwachung der technischen Gebäudeausstattung sowie Koordination der erforderlichen Wartungsmaßnahmen.
• Behebung kleinerer technischer Störungen in Abstimmung mit dem zuständigen Fachbereich sowie Koordination und Betreuung externer Fachfirmen.
• Durchführung kleinerer Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten sowie Mitwirkung bei der Gebäudeinstandhaltung.
• Kontrolle der ordnungsgemäßen Ausführung der Reinigungsleistungen.
• Durchführung des Winterdienstes.
• Sicherstellung von Sauberkeit und Ordnung auf dem Schulgelände.

Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

Was Sie dafür auszeichnet?

• Voraussetzung ist eine abgeschlossene handwerkliche und/oder technische Berufsausbildung bzw. eine vergleichbare Qualifikation.
• Technisches Verständnis sowie Bereitschaft, sich in technische Gegebenheiten und Zusammenhänge einzuarbeiten.
• Eine selbstständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
• Freude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen.
• Ein ausgeprägter Blick für notwendige Arbeiten und bestehende Mängel.
• Bereitschaft zu gelegentlichen flexiblen Arbeitseinsätzen bei besonderen betrieblichen Erfordernissen (z. B. bei schulischen Veranstaltungen).

Was erwartet Sie?

• Eine unbefristete Teilzeitstelle (40 %)
• Eine Einstellung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst bis Entgeltgruppe 7 TVöD
• Jahressonderzahlung
• Jubiläumszuwendungen
• Betriebsrente (ZVK) und vermögenswirksame Leistungen
• 30 Tage Urlaub und bezahlte Freistellung an Heiligabend & Silvester
• Zinsfreies Darlehen für ein Fahrrad
• Ein interessantes, eigenständiges und herausforderndes Tätigkeitsfeld
• Ein sicherer Arbeitsplatz mit einem vielseitigen Aufgabengebiet
• Umfassende Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung
• Betriebliches Eingliederungsmanagement
• Geregelte Arbeitszeiten
• Verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten

Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Florian Rigal unter Telefon 07561 87-417.

Für personalrechtliche Fragen steht Ihnen gerne Frau Christina Halder unter Telefon 07561 87-201 zur Verfügung.