Stellenangebot: Fachkraft (m/w/d) stationäre Eingliederungshilfe 👉 bis zu 5.190 € Gehalt + Jahressonderzahlung bei Talent Group GmbH
Das Wichtigste im Überblick
Besondere Merkmale
- 42.936 € – 62.280 €/Jahr
- Stelle im Rahmen der Personalvermittlung
Arbeitsort
BredstedtAngebotsart
ArbeitAnstellungsart
Minijob, Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)Befristung
unbefristetBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Erzieher/in
- Heilerziehungspfleger/in
- Sozialpädagogische/r Assistent/in / Kinderpfleger/in
- Ergotherapeut/in (m/w/d)
- Altenpfleger/in (m/w/d)
- Pflegefachkraft (m/w/d)
- Sozialpädagoge/in (m/w/d)
Stellenbeschreibung
Deine Vorteile
Vergütung und finanzielle Vorteile
- Ein attraktives Gehalt zwischen 3.578 € und 5.190 € brutto monatlich sowie zusätzliche Zulagen sorgen für eine faire und wertschätzende Vergütung, die deinen Einsatz und deine Verantwortung angemessen honoriert.
- Mit einer Jahressonderzahlung erhältst du eine zusätzliche finanzielle Anerkennung und kannst dich über eine besondere Wertschätzung deiner täglichen Arbeit freuen.
- Dank der betrieblichen Altersvorsorge kannst du zusätzlich für deine finanzielle Zukunft vorsorgen und langfristig von deinem Arbeitsplatz profitieren.
- Eine Zusatzkrankenversicherung bietet dir zusätzliche Leistungen und sorgt dafür, dass auch deine persönliche Absicherung nicht zu kurz kommt.
- Für deinen Einsatz im Schichtdienst erhältst du attraktive Schichtzulagen, die deine Bereitschaft und dein Engagement zusätzlich vergüten.
- Mit einer Entgeltumwandlung steht dir eine weitere Möglichkeit zur Verfügung, deine Altersvorsorge individuell und vorausschauend zu gestalten.
- Ein sicherer Arbeitsplatz bietet dir eine verlässliche berufliche Perspektive und die Möglichkeit, langfristig Teil dieses besonderen Hauses zu werden.
Urlaubs- und Arbeitszeit
- 30 Urlaubstage geben dir ausreichend Raum für Erholung, persönliche Zeit und die Dinge, die dir außerhalb deines Berufs wichtig sind.
- Deinen Teilzeitumfang kannst du nach deinen individuellen Wünschen gestalten, sodass du deine beruflichen Aufgaben und dein Privatleben bestmöglich miteinander verbinden kannst.
Aufgaben und Arbeitsorganisation
- Durch eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Arbeiten kannst du deine fachlichen Stärken einbringen und gleichzeitig Verantwortung für die Menschen, deine Aufgaben und das große Ganze übernehmen.
- Ein Bezugssystem ermöglicht dir, deine Bewohner/innen persönlich und kontinuierlich zu begleiten und dadurch eine vertrauensvolle Beziehung aufzubauen, in der du ihre individuellen Bedürfnisse wirklich kennst.
- Die digitale Bewohnerdokumentation unterstützt dich dabei, wichtige Informationen übersichtlich festzuhalten und eine kontinuierliche, individuell abgestimmte Begleitung sicherzustellen.
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten und individueller Gestaltungsspielraum geben dir die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen und gemeinsam mit den Bewohner/innen Wege zu finden, die zu ihren Wünschen und Fähigkeiten passen.
Einarbeitung und Weiterentwicklung
- Eine umfangreiche Einarbeitung durch erfahrene Fachkräfte sorgt dafür, dass du dich von Anfang an sicher fühlst und die besondere Philosophie des Hauses kennenlernen kannst.
- Durch interne Schulungen und externe Fortbildungen hast du die Möglichkeit, dich fachlich und persönlich stetig weiterzuentwickeln und die Qualität deiner Arbeit kontinuierlich zu stärken.
- Offenheit für Veränderung und der Mut, aus Fehlern zu lernen, schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem Entwicklung ausdrücklich erwünscht ist und neue Ideen ihren Platz finden.
Arbeitsklima und Wertschätzung
- In einer familiären Atmosphäre und einem unterstützenden Team erlebst du ein Miteinander, das von Empathie, Vertrauen und echter gegenseitiger Wertschätzung geprägt ist.
- Respekt, Freundlichkeit und ein zugewandter Umgang gehören hier selbstverständlich zum Alltag – denn jeder Mensch zählt und wird mit seinen individuellen Stärken und Bedürfnissen gesehen.
- Besonders wertvoll ist die hohe Dankbarkeit und Wertschätzung der Bewohner/innen, die dir jeden Tag unmittelbar zeigen kann, welchen Unterschied deine Arbeit in ihrem Leben macht.
- Du arbeitest nach dem Grundsatz „Miteinander, nicht gegeneinander“: Gemeinsam sucht ihr nach Lösungen, unterstützt euch gegenseitig und steht füreinander ein.
- Eine klare und transparente Kommunikation schafft Vertrauen und gibt dir die Möglichkeit, offen anzusprechen, was dich beschäftigt, gemeinsam Lösungen zu finden und dadurch die Zusammenarbeit stetig zu verbessern.
- Die Loyalität zum Haus am Mühlenteich ist im täglichen Miteinander spürbar: Du wirst Teil eines Teams, das zusammenhält, Verantwortung übernimmt und füreinander einsteht.
- Vor allem aber erwartet dich ein Arbeitsplatz, an dem Empathie und Herzblut nicht nur Werte auf dem Papier sind, sondern täglich gelebt werden.
Lage und Ausstattung
- Dank kostenloser Parkplätze kannst du deinen Arbeitsplatz bequem mit dem Auto erreichen.
- Auch für deine Pausen ist gesorgt: Kaffee und Mineralwasser stehen dir kostenlos zur Verfügung.
- Durch die gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln gelangst du bequem mit Bus und Bahn zu deinem Arbeitsplatz.
- Die schöne Lage am Mühlenteich bietet dir ein angenehmes und besonderes Umfeld für deinen Arbeitsalltag – an einem Ort, an dem Menschlichkeit, Lebensqualität und ein wertschätzendes Miteinander im Mittelpunkt stehen.
Deine Aufgaben
- Begleite die Bewohner/innen bei der Gestaltung ihres Alltags und ihrer Freizeitund richte deine Unterstützung dabei ganz individuell nach ihren persönlichen Wünschen, Bedürfnissen, Interessen und Zielen aus.
- Begleite statt zu bestimmen und schaffe Freiräume, in denen die Bewohner/innen ihre eigenen Entscheidungen treffen, ihre Fähigkeiten entfalten und ihren Alltag möglichst selbstbestimmt gestalten können.
- Ermögliche eine sinnstiftende und individuell orientierte Beschäftigung, indem du die persönlichen Fähigkeiten und Interessen der Bewohner/innen erkennst, aufgreifst und gezielt förderst.
- Unterstütze die Teilhabe am Arbeitsleben und begleite die Bewohner/innen dabei, ihre individuellen Möglichkeiten und persönlichen Interessen im beruflichen Umfeld zu entfalten.
- Erkunde gemeinsam mit den Bewohner/innen den Sozialraum und eröffne ihnen Möglichkeiten für soziale Kontakte, persönliche Erlebnisse und eine aktive Teilhabe am gesellschaftlichen Leben.
- Plane und begleite die gesamte Freizeitgestaltung und orientiere Ausflüge, Aktivitäten und gemeinsame Erlebnisse konsequent an den individuellen Wünschen und Bedürfnissen der Bewohner/innen.
- Gestalte abwechslungsreiche Ausflüge und gemeinsame Erlebnisse und achte dabei darauf, dass jede/jeder Bewohner/in genau die Aktivitäten und Unternehmungen erleben kann, die den persönlichen Vorlieben und Möglichkeiten entsprechen.
- Übernimm die ganzheitliche Unterstützung im Alltag und begleite die Bewohner/innen auch bei gesundheitlichen Belangen mit der nötigen Aufmerksamkeit, Sorgfalt und Einfühlungsvermögen.
- Sorge im Rahmen deiner Tätigkeit für eine zuverlässige gesundheitliche Versorgung und übernimm dabei verantwortungsvoll die individuell erforderlichen pflegerischen Maßnahmen sowie die Medikamentengabe.
- Begleite die Bewohner/innen zu ihren persönlichen Terminen und insbesondere zu Arztterminen und gib ihnen dabei die Sicherheit und Unterstützung, die sie entsprechend ihrer individuellen Bedürfnisse benötigen.
- Reagiere auch in herausfordernden Situationen ruhig, besonnen und professionell und begegne den Bewohner/innen dabei jederzeit mit Empathie, Verständnis und dem nötigen Feingefühl.
- Dokumentiere die durchgeführten Maßnahmen sorgfältig und transparent und schaffe damit eine verlässliche Grundlage für die kontinuierliche und individuell abgestimmte Begleitung der Bewohner/innen.
- Sorge mit deiner täglichen Arbeit dafür, dass die Bewohner/innen ihren Wohnraum als ihr Zuhause erleben und begegne ihrem persönlichen Lebensumfeld dabei mit dem gleichen Respekt, den du dir auch für dein eigenes Zuhause wünschen würdest.
- Förderung und Unterstützung richten sich bei dir nach dem Menschen, nicht nach einem festen Schema, sodass jede/jeder Bewohner/in genau so umsorgt, begleitet und gefördert wird, wie es den persönlichen Wünschen, Fähigkeiten und Bedürfnissen entspricht.
- Übernimm Verantwortung für die Menschen, deine Aufgaben und das große Ganze und bringe dich dabei zuverlässig, aufmerksam und mit echtem Herzblut in den Alltag der Bewohner/innen ein.
- Begegne allen mit Respekt, Freundlichkeit und echter Wertschätzung und zeige durch dein tägliches Handeln, dass für dich jeder Mensch mit seinen individuellen Stärken und Bedürfnissen zählt.
- Arbeite miteinander statt gegeneinander und suche gemeinsam mit deinen Kolleg/innen nach Lösungen, die den Bewohner/innen zugutekommen und gleichzeitig ein vertrauensvolles Miteinander fördern.
- Sprich offen und ehrlich an, was dich beschäftigt, damit ihr gemeinsam aus Erfahrungen lernen, eure Arbeit weiterentwickeln und die Qualität der individuellen Begleitung stetig verbessern könnt.
Dein Profil
- Eine abgeschlossene Ausbildung als **Ergotherapeut/in (m/w/d), examinierte/r Altenpfleger/in (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d), Erzieher/in (m/w/d), Heilerziehungspfleger/in (m/w/d), Sozialpädagoge/in (m/w/d) oder sozialpädagogische/r Assistent/in (m/w/d)** bildet die Grundlage für deine Tätigkeit.
- Alternativ kannst du als Pflegehilfskraft (m/w/d) mit abgeschlossenem Pflegebasiskurs oder einer einjährigen beziehungsweise zweijährigen Ausbildung mit Examen bei uns durchstarten.
- Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderungen bringst du bereits mit und kannst dadurch auf wertvolle Praxiserfahrungen in der Betreuung zurückgreifen.
- Im Umgang mit Menschen mit schwersten Mehrfachbehinderungen fühlst du dich sicher und bringst die nötige Ruhe, Empathie und Sensibilität für ihre individuelle Betreuung mit.
- Besonders relevant ist, dass du auch bei verantwortungsvollen gesundheitlichen Aufgaben sicher und ruhig agierst und dich mit der nötigen Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein in diese Tätigkeiten einbringst.
- Auch in herausfordernden Situationen bewahrst du einen ruhigen Kopf, handelst besonnen und begegnest deinem Gegenüber stets mit der nötigen Sicherheit und Professionalität.
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Talent Group GmbH
HauptsitzGreifswalder Str. 34, 10405 Berlin
Gründung2020
- Job- und Karriereplattform
- Persönliche und kostenfreie Beratung
- Pflege und Medizin
- Pädagogik und Soziales
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