Stellenangebot: Kfz-Geselle (m/w/d) gesucht bei Tempton Personaldienstleistungen GmbH
Das Wichtigste im Überblick
Besondere Merkmale
- 19,00 € – 22,00 €/Std.
- Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
Arbeitsort
LindlarAngebotsart
ArbeitAnstellungsart
VollzeitBefristung
unbefristetBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Kraftfahrzeugmechaniker/in
- Kraftfahrzeugmechatroniker/in - Personenkraftwagentechnik
- Automobilmechaniker/in
Stellenbeschreibung
Für ein Unternehmen Lindlar suchen wir zeitnah, mit geplanter Übernahme, einen Kfz-Mechaniker (m/w/d).
Gearbeitet wird nur auf Tagschicht (8.00 bis 17.00 Uhr). Keine Wochenendarbeit!
Das bieten wir Ihnen als Kfz-Mechaniker (m/w/d):
- unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
- Ab 19,00 EUR pro Stunde, ggf. zuzüglich attraktiver Zuschläge
- bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
- Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und betriebliche Altersvorsorge
Ihre täglichen Aufgaben als Kfz-Mechaniker (m/w/d):
- Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten
- Fehlersuche und Diagnose an Fahrzeugen
- Montage und Demontage von Fahrzeugteilen
- Qualitätsprüfung und Probefahrten
Das bringen Sie mit als Schlosser/Instandhalter/Industriemechaniker (m/w/d):
- Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechaniker oder Mechatroniker (m/w/d)
- Technisches Verständnis
- Führerschein Klasse B
- Pünktlichkeit und Sorgfalt
- Sie sind teamfähig, zuverlässig und flexibel
Erkennen Sie sich wieder?
Rufen Sie uns doch einfach an, dann können wir den weiteren Bewerbungsverlauf besprechen. Alternativ nehmen wir Ihre Unterlagen gerne auch über unser Online-Formular oder postalisch entgegen.
Tel.: 02261 305400
Falls Sie lieber persönlich mit uns sprechen möchten, dann rufen Sie uns an oder kommen Sie direkt in unsere Niederlassung. Bei einer Tasse Kaffee besprechen wir mit Ihnen gerne die weiteren Schritte.
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Tempton Personaldienstleistungen GmbH
In diesem Dokument befinden sich aus Sicherheitsgründen keine Kontaktdaten des Arbeitgebers. Wenn Sie diese sehen möchten, lösen Sie bitte die Sicherheitsfrage und laden Sie das PDF erneut.