Stellenangebot: Leitungsstätigkeit in der besonderen Wohnform in Krakow am See bei Geschäftsstelle der Lebenshilfe Güstrow e.V. Verwaltung
Das Wichtigste im Überblick
Besondere Merkmale
- 52.000 €/Jahr
- Schicht/Nacht/Wochenende
Arbeitsort
GüstrowAngebotsart
ArbeitAnstellungsart
Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)Befristung
unbefristetBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Erzieher/in
- Heilerziehungspfleger/in
- Heilpädagoge/-pädagogin
- Pflegefachkraft
- Studienabschluss Sozialpädagogischer Bereich
Stellenbeschreibung
Die Lebenshilfe Güstrow e.V. bietet u.a. Assistenzleistungen für Menschen mit geistiger Beeinträchtigung in der besonderen Wohnform in Krakow am See an. Die Leistungsberechtigten, die in unserer Wohnstätte leben, werden unterstützt und befähigt, ein selbstbestimmtes und eigenständiges Leben zu führen. Ihre Lebensplanung soll umgesetzt werden und sie sollen eine gleichberechtigte Teilhabe erfahren.
„Wir brauchen verschiedene Menschen, damit die Erde sich dreht. “
Helfen Sie uns, mit Ihrer Leitungs- und Führungskompetenz, ein Team bei der Begleitung und Befähigung von Menschen mit Beeinträchtigung zu unterstützen. Wir suchen ab sofort in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 35,0 Std. /Wo m/w/d) eine
Leitung in dem Leistungsbereich der Sozialen Teilhabe-Assistenzleistungen
in der besonderen Wohnform Krakow am See.
Die Führungskraft sollte eine Ausbildung als Erzieher/in, Heilerzieher/in, Pflegefachkraft oder Heilpädagoge/in haben bzw. einen Studienabschluss im Sozialpädagogischen Bereich.
Ihre Aufgaben:
organisatorische, fachliche, personelle Verantwortung / Mitwirkung bei betriebswirtschaftlichen TA
Konzeptionsarbeit und strategische Weiterentwicklung der besonderen Wohnform
Qualitäts- und Gewaltmanagement
Zusammenarbeit mit Ämtern und gesetzlichen Betreuern sowie Teilnahme an Fachgremien
Ihr Profil:
Empathie, Wertschätzung, Respekt und die Fähigkeit zur Selbstreflexion
den Leitgedanken der Inklusion und Teilhabe als Basis der persönlichen Haltung und des täglichen Handelns
Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und Identifikation mit der Lebenshilfe Güstrow e.V.
Wie bieten:
kollegiale Unterstützung und Beratung, Betriebliches Gesundheitsmanagement
einen sicheren Arbeitsplatz und bAV
Arbeiten nach Qualitätsstandards mit Einarbeitungskonzept
faire Bezahlung nach AVB des Paritätischen M-V (in Anlehnung an den TVöD)
31 Tage Urlaub und bis zu 4 zusätzliche Sonderurlaubstage BGM
klare Strukturen und erreichbare Ziele
Respektvoller Umgang und offene Kommunikation
Bewerbungsfrist 02.09.2026
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Geschäftsstelle der Lebenshilfe Güstrow e.V. Verwaltung
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