Stellenangebot: Versicherungsfachmann (m/w/d) digitaler Vertrieb - 100% remote oder vor Ort in Dresden bei SV Sachsen Lebensversicherung AG

Bereit für deine neue Herausforderung im digitalen Versicherungsvertrieb?  

Für unsere neu gegründete 100%tige Tochter der Sparkassen-Versicherung Sachsen, suchen wir zum 01.10.2026 einen 

Versicherungsfachmann  (m/w/d) im digitalen Vertrieb mit Fokus auf Biometrie und Altersvorsorge - 100% remote oder vor Ort in Dresden

Deine Leidenschaft ist die Kundenberatung und das am liebsten digital?   

Du arbeitest gerne in einem agilen Team mit flachen Hierarchien und hast Lust am Aufbau einer neuen Vertriebsgesellschaft aktiv mitzuwirken? 

Deine Aufgaben

• Entwicklung deiner Leads mit dem Ziel, Wachstumspotenziale zu identifizieren und zu realisieren 
• Erkennen und Nutzen von Cross- und Upselling-Chancen 
• Digitaler Abschluss von Versicherungsverträgen 
• Ehrgeiz und Herzblut zum Erreichen der Vertriebsziele  
• Aktive Mitgestaltung der heranwachsenden Vertriebseinheit

Dein Profil

• Mehrjährige Berufserfahrung im digitalen Versicherungsvertrieb (Telefon- und Videoberatung) in den Bereichen Biometrie und Altersvorsorge 
• Überzeugendes, professionelles und kundeorientiertes Auftreten  
• Nachweislich hervorragende Vertriebs- und Abschlussstärke inklusive Cross-Selling und Up-Selling  
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit 
• Zuverlässiges, flexibles und eigenverantwortliches Arbeiten in einem vielfältigen Tätigkeitsbereich 
• Sicherer Umgang mit digitalen Beratungs- und Vertriebssystemen

Wir bieten:

• Einen langfristigen, modernen und sicheren Arbeitsplatz in der Sparkassen Finanzgruppe 
• Flexible Arbeitszeiten in Vertrauensarbeitszeit in Vollzeit oder Teilzeit 
• Die Möglichkeit 100% remote, hybrid oder in unseren modernen Büros in Dresden zu arbeiten 
• Die Chance eine neu gegründete Vertriebsgesellschaft von Anfang an mit aufzubauen  
• Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven  
• Langjährige Kundenbeziehungen als Grundlage deiner Beratertätigkeit 
• Eine Festanstellung mit attraktiver Vergütung und Bonifikation mit einem Zielgehalt i.H.v. 70.000,00 € p.a.  
• Einmalige Pauschale von 2.000 € für die Einrichtung des mobilen Arbeitens zu Arbeitsbeginn 
• Einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen und zusätzlich den 24.12. und 31.12. eines Jahres arbeitsfrei

Du hast Fragen? Dann sprich uns gerne an. Wir freuen uns auf dich!  
  
Stephanie Heinemann 
(Telefon 0351/4235-408) 

Yvonne Berndt 
(Telefon 0351/4235-418)