Stellenangebot: Lohnbuchhalter-/in in Stavenhagen bei Das Lohnbüro GmbH

Das Lohnbüro GmbH ist ein kleines Familienunternehmen im Herzen von Stavenhagen.

Wir erstellen die Lohn- und Gehaltsbuchhaltung deutschlandweit für ca. 400 Mandanten, auch im Bereich Baulohn.

Suchen Sie auch nach dem richtigen Match?

Sie haben keine Lust auf Konzerne, sondern wollen lieber in einem großartigen Unternehmen mit flachen Hierarchien, fairer Entlohnung und viel Begeisterung am Wohlgefühl unserer Kunden mitwirken?

Unterstützen Sie unser Team als Lohnbuchhalter (m/w/d) in Teilzeit (20-30 Std./Wo.)

Ihre Mission — was Sie bei uns erwartet

Als Lohnbuchhalter (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die gesamte Lohn- und Gehaltsabrechnung eines festen Mandantenkreises. Sie sind Ansprechpartner bei lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen – sowohl für unsere Mandanten als auch für Steuerberater und Behörden. Ihre Arbeit stellt sicher, dass alle Abläufe in der Lohnbuchhaltung reibungslos laufen und den aktuellen gesetzlichen Anforderungen entsprechen.

Ihre Aufgaben

• Erstellung der monatlichen Entgeltabrechnung in Agenda Lohn & Gehalt,
• Verarbeitung von Belegen wie Darlehen, bAV, Pfändungen etc.,
• Kommunikation mit Krankenkassen (z. B. Bescheinigungen, Schriftverkehr),
• Erstellung von Statistiken, Verdienst- und Arbeitsbescheinigungen,
• Erstellung der jährlichen BGN-Meldungen,
• Erstellung der jährlichen Schwerbehindertenabgabe,
• Vorbereitung und Unterstützung bei Rentenversicherungs- und Lohnsteuerprüfungen,
• Mitwirkung an Newslettern oder internen Projekten,

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. als Steuerfachangestellte/r, Kaufmann/frau Büromanagement in etc.),
• Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung,
• Sehr gute Kenntnisse in einer Lohnabrechnungssoftware,
• Idealerweise Erfahrung mit Agenda oder Datev - ist aber kein Muss,
• Sicher im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht,
• Technische Affinität und Freude am Umgang mit digitalen Anwendungen,
• Strukturierte, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise,
• Kommunikationsstark, dienstleistungsorientiert, lösungsorientiert,
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift,

Was wir Ihnen bieten

• 30 Tage bezahlten Urlaub,
• Attraktives Vergütungspaket,
• Flexible Arbeitszeiten,
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten,
• Intensive Einarbeitung,
• Kollegiales, wertschätzendes Umfeld mit Duz-Kultur und kurzen Entscheidungswegen,
• betriebliche Altersvorsorge,
• zusätzliche betriebliche Krankenversicherung,

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!