Stellenangebot: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit heilpädagogischer Qualifikation oder der Bereitschaft bei Stadt Stade

Die Hansestadt Stade sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Kindertagesstätte Benedixland eine

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

mit heilpädagogischer Qualifikation

oder in bereits begonnener Weiterbildung 

oder mit der verbindlichen Bereitschaft zur Weiterbildung 

für den Einsatz als zweite pädagogische Fachkraft in einer Elementargruppe (perspektivisch Integrationsgruppe)

- je nach Qualifikation bis zu Entgeltgruppe S 8a (perspektivisch S 8b) TVöD-SuE, in Teilzeit mit 32 bis 35 Stunden -

In der Kindertagesstätte Benedixland werden bis zu 105 Kinder in zwei Krippen- und drei Elementargruppen betreut.

Ziel der Arbeit ist es, Kinder dabei zu unterstützen, sich zu selbstständigen, bindungsfähigen und sozialkompetenten Persönlichkeiten zu entwickeln. Die Kindertagesstätte bietet ein Gefühl von Wohlbefinden in einer Atmosphäre mit Freiraum, gemeinsamen Aktivitäten sowie individueller Betreuung mit Geborgenheit, einem verständlichen Regelwerk, Ritualen und Alltagsstrukturen. Die individuelle, ganzheitliche Entwicklung des Kindes steht im Vordergrund der pädagogischen Arbeit. 

Der Einsatz erfolgt als zweite pädagogische Fachkraft in der Elementargruppe „Regentropfen“ (perspektivisch Integrationsgruppe) mit einer Betreuungszeit von 07:00 – 15:00 Uhr (inkl. Randzeiten).

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:

• Gestaltung der pädagogischen Arbeit nach dem bestehenden Hauskonzept und unter Berücksichtigung des Niedersächsischen Orientierungsplans
• Aktive Mitgestaltung an der Weiterentwicklung der Hauskonzeption
• Förderung eines wertschätzenden und inklusiven Miteinanders von Kindern mit unterschiedlichen Entwicklungsständen sowie unterschiedlicher Herkunft und Prägung
• Gezielte Beobachtung, Reflexion und Dokumentation der Wahrnehmungen des einzelnen Kindes und der gesamten Gruppe sowie Ableiten von Handlungsplänen für die päd. Arbeit
• Vermittlung von Kenntnissen und Fähigkeiten, die eine eigenständige Lebensbewältigung im Rahmen der jeweiligen Möglichkeiten des einzelnen Kindes fördern
• Wahrnehmung der Aufsichtspflicht
• Aktive Mitgestaltung von Eltern- und Entwicklungsgesprächen, Elternabenden, Supervisionen und Dienstbesprechungen

Wir erwarten von Ihnen:

• Eine abgeschlossene Qualifikation als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) nach § 9 Absatz 2 Satz 1 Nr. 1 bis 3 des Niedersächsischen Gesetzes über Kindertagesstätten und Kindertagespflege (NKiTaG)
• mit heilpädagogischer Qualifikation
• oder in bereits begonnener Weiterbildung 
• oder mit der verbindlichen Bereitschaft zur Weiterbildung ab Januar 2027 bis September 2028
• Die Weiterbildung bezieht sich auf einen Umfang von mindestens 260 Unterrichtsstunden, die hinsichtlich Zielsetzung und Inhalt den Rahmenplan für die berufsbegleitende Weiterbildung "Integrative Erziehung und Bildung in Tageseinrichtungen für Kinder im Kontext inklusiver Bildungsprozesse" zugrunde legt.
• Eine wertschätzende, bedürfnis- und ressourcenorientierte Haltung
• Eine hohe Beobachtungs- und Dokumentationskompetenz
• Die Reflexion und Weiterentwicklung der eigenen Arbeit
• Offenheit für unterschiedliche kulturelle Hintergründe der Familien

Wir bieten Ihnen:

• Eine unbefristet zu besetzende Teilzeitstelle mit einer Wochenarbeitszeit von 32 bis 35 Stunden.
• Je nach Qualifikation eine Vergütung bis zu Entgeltgruppe S 8a (perspektivisch S 8b) TVöD-SuE mit einer Jahressonderzahlung sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen mit betrieblicher Altersversorgung.
• Einen Zuschuss bei Nutzung des digitalen Deutschlandtickets
• Einen sicheren Arbeitsplatz mit der Möglichkeit der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben
• Betriebliches Gesundheitsmanagement – vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung, individuelle Vorsorgen, Mitarbeitenden- und Führungskräfteberatung und Fahrradleasing 
• Unterstützung durch trägerinterne Fachberatung, Insoweit erfahrene Fachkräfte und Fachkraft für Inklusionsförderung
• Möglichkeiten zur fachbezogenen sowie fachübergreifenden Fort- und Weiterbildung inklusive Team-Supervision

Für Rückfragen zu der Stelle steht Ihnen Frau Ilona Taebel unter der Telefonnummer 04141/401-7889511 zur Verfügung. Sollten Sie Rückfragen zum Bewerbungsverfahren haben, wenden Sie sich bitte an Frau Junge unter der Telefonnummer 04141/401-230 oder per E-Mail personal@stadt-stade.de. 

Die Vielfalt unserer Mitarbeitenden ist für uns ein besonderes Anliegen. Wir fördern daher aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Alter und Religion. Bewerber/innen (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir verfolgen das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Männern werden für diese Position daher ausdrücklich begrüßt.

Die Hansestadt Stade, Teil der Metropolregion Hamburg, bietet als wirtschaftlicher und kultureller Mittelpunkt des Elbe-Weser-Raumes sowie der Urlaubsregion Altes Land ideale Voraussetzungen zum Leben und Arbeiten. Stade ist mit ca. 50.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine lebens- und liebenswerte Stadt, geprägt durch den historischen Altstadtkern. 

Wir erwarten gerne Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen 

bis zum 20. September 2026

per E-Mail als PDF-Dokument an

personal@stadt-stade.de

Hansestadt Stade ▪ Rathaus ▪ Abteilung Personal