Stellenangebot: Projektkoordination (m/w/d) FUTURE KMU bei GFFB gGmbH

Gestalten Sie Zukunft mit Sinn – werden Sie Begleiter*in des Wandels bei der GFFB gGmbH

Möchten Sie aktiv zu einer gerechteren und nachhaltigeren Arbeitswelt beitragen? Liegen Ihnen Chancengleichheit, Teilhabe und die Entwicklung individueller Potenziale am Herzen? Dann übernehmen Sie Verantwortung in einem innovativen Sozialunternehmen, das Menschen auf ihrem Weg durch berufliche und persönliche Veränderungsprozesse begleitet.

Die GFFB gGmbH in Frankfurt am Main steht seit Jahren für Engagement in Bildung, Nachhaltigkeit und gesellschaftlicher Teilhabe. Unser Fokus reicht von beruflicher und fachsprachlicher Qualifizierung über die Förderung von Future Skills bis zur gezielten Unterstützung bei Transformationsprozessen von Unternehmen und Arbeitskräften.

GFFB gGmbH freut sich auf Bewerbungen von Menschen, die mutig und empathisch den Wandel mitgestalten wollen!

Für unseren Bereich „Berufliche Bildung für nachhaltige Entwicklung“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als

Projektkoordination (m/w/d) FUTURE KMU 

in Teilzeit (25 Std./Woche)

Das Projekt FUTURE KMU begleitet kleine und mittlere Gastronomie- und Einzelhandelsbetriebe in Frankfurt-Rhein-Main dabei, ihre Mitarbeitenden praxisnah für Nachhaltigkeit zu qualifizieren. Entwickelt wird ein ganzheitliches Qualifizierungskonzept für Fach- und Führungskräfte, das informelle Lernangebote am Arbeitsplatz mit modularen Workshops zu branchenspezifischen Inhalten und formalen Qualifizierungseinheiten auf einer Lernplattform verbindet. Das Projekt FUTURE KMU wird vom Bundesministerium für Bildung, Familie, Senioren, Frauen und Jugend (BMBFSFJ) und die Europäische Union über den Europäischen Sozialfonds Plus (ESF Plus) gefördert.

Ihre Aufgaben:

• Entwicklung und Koordination praxisnaher Bildungsangebote und Qualifizierungsmodule für kleine und mittlere Unternehmen im Bereich Gastronomie und Handel 
• Gestaltung formeller, non-formaler und informeller Lernsettings für eine zukunftsorientierte Arbeitswelt
• Aufbau und Betreuung unserer digitalen Lernplattform inklusive inhaltlicher Konzeptarbeit und Materialentwicklung
• Verzahnung von Bildungsformaten mit Kompetenzfeststellung und Zertifizierungssystemen
• Sicherstellung wissenschaftlicher Fundierung, didaktischer Qualität und praktischer Umsetzbarkeit
• Akquise von und Zusammenarbeit mit KMU aus Gastronomie und Handel für die Erprobung von Bildungsmaterialien
• Zusammenarbeit mit anderen externen Partner*innen aus Wirtschaft, (Weiter-) Bildung, Wissenschaft und Zivilgesellschaft 
• Öffentlichkeitsarbeit (insbes. Social Media)

***Ihr Profil:*** 

• Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Pädagogik, Sozialwissenschaften, BNE, Umweltbildung, Ernährungswissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtungen
• Kenntnisse der Konzepte (B)BNE und Nachhaltigkeitsdidaktik
• Versierte Anwendung digitaler und hybrider Lehrmethoden sowie Freude an der Entwicklung interaktiver, zukunftsorientierter Bildungsmedien
• Fähigkeit, zwischen Theorie, Praxis und betrieblichem Bedarf zu vermitteln und nachhaltige Werte authentisch zu kommunizieren
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und interkulturelle Kompetenz
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Wirtschaftsunternehmen 
• Bereitschaft zu Außenterminen (in den Betrieben)
• Erfahrungen in der Gastronomie oder im Einzelhandel von Vorteil

Das bieten wir Ihnen:

• Sinnstiftende Tätigkeit in einem wertegeleiteten Unternehmen mit gesellschaftlicher Wirkung
• Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, innovative Bildungsprojekte voranzutreiben
• Kollegiale Atmosphäre, flexible Arbeitsmodelle und Raum für Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung
• Ein jährliches Bruttogehalt von  42.600 € bis 44.300 bei Vollzeit, je nach beruflicher Erfahrung
• Transparente Kommunikation, gelebte Chancengleichheit und individuelle Förderung
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Die Stelle ist vorerst bis zum 31.12.2028 befristet, eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird angestrebt.

Weitere Infos:

Die GFFB gehört mit zu den ersten Unterzeichnenden der Charta der Vielfalt und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Bei uns ist jede Person – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität – willkommen.

**Sind Sie interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Karriereportal auf unserer Homepage:** www.gffb.de/jobs

Bei Fragen steht Ihnen das Recruiting Team gerne unter der Rufnummer +49 (0) 69 951097 188 zur Verfügung.