Stellenangebot: Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) bei Minimax GmbH

Das Wichtigste im Überblick

Besondere Merkmale

  • 1. Jahr: 1.200 €/Monat
  • 2. Jahr: 1.275 €/Monat
  • 3. Jahr: 1.350 €/Monat
  • Beginn ab 15.08.2027

Ort

Bad Oldesloe

Angebotsart

Ausbildung

Anstellungsart

Vollzeit

Benötigter Schulabschluss

Mittlere Reife / Mittlerer Bildungsabschluss

Ausbildungsberuf

Industriekaufmann/-frau

Stellenbeschreibung

Deine Ausbildung - Was dich erwartet:

  • Eine 3-jährige Ausbildung mit dem Siegel ›Best Place to Learn‹ vermittelt dir praxisnahes, vielseitiges und zukunftsorientiertes Wissen.
  • Dabei lernst du die kaufmännische Organisation unserer Unternehmensprozesse sowie die weiteren verschiedenen Gesellschaften der Minimax Viking Gruppe kennen.
  • Es erwarten dich spannende Einsätze in unterschiedlichen Fachabteilungen – z.B. im Einkauf, Marketing und der Personalabteilung.
  • Was du gelernt hast, wendest du auch an – das ist bei uns selbstverständlich!

Das zeichnet dich aus:

  • Guter qualifizierter Schulabschluss
  • Spaß und Interesse an kaufmännischen Zusammenhängen
  • Gute Englischkenntnisse
  • Vorkenntnisse im Brandschutz, z.B. aus der freiwilligen Feuerwehr, sind von Vorteil (aber kein Muss!)

Du hast außerdem Lust, etwas Neues zu lernen und dich weiterzuentwickeln? Du kommunizierst gern und bist ein Teamplayer? Dann schau dir an, was Minimax zu bieten hat!

Ausbildungseckdaten und Benefits:

Ausbildungseckdaten

  • Ausbildungsdauer: 3 Jahre
  • Ausbildungsstart: 15.08.2027
  • Berufsschule: Bad Oldesloe
  • Lernorte: Betrieb (Bad Oldesloe)
  • Urlaubstage: 28 Tage + BrückentageHeiligabend und Silvester frei
  • Vergütung: 1. Jahr: 1.200 € | 2. Jahr: 1.275 € | 3. Jahr: 1.350 € |

Benefits

  • Übernahmegarantie bei guten Leistungen
  • Prämienzahlung bei gutem Abschluss
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Zuschuss für Fahrschulgebühren für den Führerschein Klasse B
  • Zuschuss zum Deutschland-Ticket Jobticket
  • Weiterbildung in der unternehmensinternen Minimax Viking Akademie
  • Freistellung zur Prüfungsvorbereitung
  • AzubiFit-Woche, Kennenlerntag und Fachseminare für einen erleichterten Einstieg
  • flexible Arbeitszeiten und Freizeitausgleich
  • mobiles Endgerät mit Beginn der Ausbildung für die tägliche Arbeit
  • Vergünstigungen bei externen Partnern (z.B. Vodafone, Zalando, Adidas uvm.)
  • Kostenübernahme von Arbeits- und Lehrmitteln
  • Gesundheitsförderung - z.B. durch einen IAS Betriebsarzt, unser Gesundheitsportal und Schutzimpfungen
  • Minimax Ferienwohnungen an der Ostsee zur privaten Nutzung

Und noch so viel mehr: Ausbildung ist mehr als nur ein Job – wir fördern eine starke Teamkultur mit Platz für Eigenverantwortung, Kollegialität und persönliches Engagement. Denn im Brandschutz kommt es auf jeden Einzelnen an.

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Minimax GmbH

Seit mehr als 110 Jah­ren zählt Minimax zu den welt­weit füh­ren­den Mar­ken im Brand­schutz. Die heu­ti­ge Minimax Vi­king Grup­pe er­wirt­schaf­tet jähr­lich einen Um­satz von über 1,6 Mil­li­ar­den Euro und be­schäf­tigt mehr als 8.800 Mit­ar­bei­ter welt­weit. Die Un­ter­neh­mens­grup­pe mit Haupt­sitz in Bad Ol­des­loe un­ter­hält meh­re­re ei­ge­ne For­schungs-, Ent­wick­lungs- und Fer­ti­gungs­stät­ten. Wo immer Brand­ge­fah­ren dro­hen, lie­fert Minimax ma­ß­ge­schnei­der­te Lö­sun­gen und steht auch nach der In­stal­la­ti­on des Brand­schutz­sys­tems

Informationen zur Bewerbung