Stellenangebot: Mechatroniker / Mechaniker für Instandhaltung & Service (m/w/d) bei Gerotec Kanalprüftechnik Handels GmbH

Seit über 30 Jahren ist die GEROTEC GmbH ein erfolgreiches und namhaftes Familienunternehmen im Bereich der Rohr-, Abwasser- und Kanaltechnik. Mit einem engagierten Team von 10 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern vertreiben und betreuen wir Spezialprodukte, Inspektionsgeräte und Servicefahrzeuge in Deutschland, Österreich, Italien und der Schweiz. Zur Verstärkung unseres Teams am Firmensitz in Neuried bei München suchen wir ab sofort einen verlässlichen und eigenverantwortlichen Mechatroniker / Mechaniker (m/w/d) für unsere Werkstatt.

Ihre Aufgaben:

• Wartung & Reparatur: Mechanische Instandsetzung und Wartung von Rohrreinigungsmaschinen und Hochdruckspülgeräten.
• Fahrzeugausbau: Fachgerechter Ausbau von Servicefahrzeugen (Einbau von Regalsystemen, Ladungssicherung, Luftheizungen, Zusatzbatterien und Elektrik (kein muss)).
• Montage: Zusammenbau und Prüfung diverser Gerätschaften und Armaturen für die Rohr- und Kanaldichtheitsprüfung.
• Instandhaltung: Pflege, Verschleißreparaturen und allgemeine Instandsetzungsarbeiten an Werkzeugen und Aggregaten.
• Werkstattorganisation: Eigenverantwortliche Organisation und Strukturierung des eigenen Werkstattbereichs.

Ihr Profil:

• Qualifikation: Abgeschlossene technische Berufsausbildung als Mechatroniker/in, Land- und Baumaschinenmechatroniker/in, Kfz-Mechaniker/in, Industriemechaniker/in oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Fachwissen: Solide Kenntnisse in Mechanik und praktische Erfahrung/Grundkenntnisse in Kfz- und Betriebselektrik.
• Arbeitsweise: Sie arbeiten absolut selbstständig, lösungsorientiert, strukturiert und eigenverantwortlich.
• Persönlichkeit: Zuverlässigkeit, handwerkliches Geschick und Freude am Arbeiten in einem kleinen, hilfsbereiten Team.
• Führerschein: Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B zwingend erforderlich.

Was wir Ihnen bieten:

• Sicherheit: Unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren, aufstrebenden Familienunternehmen.
• Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub im Jahr bei Vollzeitbeschäftigung und geregelte Arbeitszeiten (keine Schichtarbeit).
• Vergütung: Faire und leistungsgerechte Bezahlung.
• Arbeitsatmosphäre: Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und ein familiäres Arbeitsklima, in dem gegenseitige Unterstützung selbstverständlich ist.
• Standort: Sehr gut erreichbarer Firmensitz im Süden von München (Neuried).