Stellenangebot: Winterdienstmitarbeiter (m/w/d) Oranienburg bei GS-COMPANY GmbH & Co. KG

Wir suchen für die Gebäudereinigung Oberhavel zur weiteren Verstärkung des Teams einen zuverlässigen Mitarbeiter (m/w/d) für den Winterdienst im Zeitraum November bis März auf Minijobbasis.

Es werden dir TOP Mitarbeiterbenefits geboten:

Sicher & flexibel: Anstellung als Minijob von November bis März, mit Aussicht auf unbefristete Festanstellung

Attraktive Vergütung: Vergütung von 603€ pro Monat

Erholung: 10 Tage Urlaub

Mobilität & Flexibilität: Optional Firmenwagen, Vergütung von Fahrzeiten und Einsätze in Oranienburg und Umgebung

Starkes Team: Strukturierte Einarbeitung & Unterstützung durch erfahrene Kollegen

Arbeitsumfeld: Modern ausgestattet & familiäres Betriebsklima

Deine Aufgaben:

Übernahme des Räum- und Streudienstes

Verteilung von Streugut

Räumung von Bürgersteigen und Auffahrten zu Gebäuden

Kehrarbeiten

Dein Profil:

idealerweise Erfahrung in der Reinigung

mindestens einen Führerschein Klasse B

eigenverantwortliches Arbeiten und Zuverlässigkeit

freundliche Umgangsformen

Arbeitgeber: Gebäudereinigung Oberhavel

Veröffentlicht durch: GS Company GmbH & Co.KG

Durch unsere Unterstützung erhältst du eine garantierte Rückmeldung zu deiner Bewerbung.

Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Sende gern deine Bewerbung per Mail an bluemel@gs-company.de

Das Unternehmen Gebäudereinigung Oberhavel steht seit dem Jahr 2013 für Reinheit, Glanz und Frische. Mit rund 110 Mitarbeitern sind wir in der Region OHV und Berlin für die Unterhaltsreinigung, Glasreinigung und auch Gartenpflege im privaten sowie gewerblichen Bereich tätig. Zu den Kunden gehören große Unternehmen, öffentliche Gebäude, Sozialeinrichtungen aber auch Privatkunden. Großen Wert wird bei uns auf Teamgeist gelegt. Wir sind nicht nur Arbeitgeber, sondern versuchen unsere Mitarbeiter in jeder Form zu unterstützen und streben eine langjährige Zusammenarbeit an.

Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber (m/w/d) erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.