Stellenangebot: Ausbildung 2027 Kaufleute (m/w/d) für Hotelmanagement bei Kurhotel an der Obermaintherme GmbH & Co. KG

Das Wichtigste im Überblick

Besondere Merkmale

  • Beginn ab 02.08.2027

Ort

Bad Staffelstein

Angebotsart

Ausbildung

Anstellungsart

Vollzeit

Benötigter Schulabschluss

Qualifizierter / Erweiterter Hauptschulabschluss

Ausbildungsberuf

Kaufmann/-frau - Hotelmanagement

Stellenbeschreibung

📊 Azubi zum/zur Kaufmann/-frau für Hotelmanagement gesucht: Organisationstalent mit Köpfchen & Gastgeber-Gen (m/w/d)

Ein 4-Sterne Wellnesshotel mit 136 Zimmern in 9 Kategorien, Gastronomie, sieben Tagungs- und Banketträumen, eigenem Wellnessbereich mit Pool, Sauna, Massage & Kosmetik UND unserem legendären Bademantelgang direkt in die Obermain Therme 🩵♨️.

Unser Zuhause? Bad Staffelstein, mitten im schönen Oberfranken, in der Tourismusregion Obermain•Jura 🌄.
Wir sind Teil der Best Western Familie – aber gleichzeitig ein eigenständig geführtes Haus mit eigenem Spirit & eigenen Regeln 💎.

👉 Unser Team: rund 100 Mitarbeitende – darunter 22 Auszubildende in 7 Ausbildungsberufen.

✨ Du bist…

…ein Zahlenchecker 📊, Organisationstalent 🗂️, Planungsprofi 🧠, Kommunikationsass 💬 oder einfach ein echtes Hoteltalent mit Köpfchen 🏨?

Dann bist du bei uns genau richtig!

Wir suchen neugierige, offene junge Leute, die Bock auf Hotellerie UND Business haben, gerne Verantwortung übernehmen und gemeinsam mit uns wachsen wollen 🚀.

Denn als Kaufmann/-frau für Hotelmanagement lernst du nicht nur, wie ein Hotel funktioniert – sondern vor allem, was hinter den Kulissen passieren muss, damit der ganze Laden läuft. 💎

🧳 Dein Aufgabenmenü – Hotelbusiness in drei Jahren:

  • Du lernst zunächst die operativen Bereiche unseres Hotels kennen – denn wer später plant und organisiert, sollte wissen, was an Rezeption, im Restaurant und im Housekeeping wirklich passiert 🏨🍽️🛎️
  • Du tauchst tief in unsere kaufmännischen Abläufe ein und lernst, wie Rechnungen, Kosten, Budgets und Kennzahlen funktionieren 💶📊
  • Du arbeitest in Buchhaltung und Controlling mit und erfährst, warum Umsatz allein noch lange nicht alles ist 🧾🧮
  • Du bekommst Einblicke ins Personalmanagement – von Bewerbungen und Verträgen bis zu Dienstplanung, Personalentwicklung und Abrechnung 👥📑
  • Du lernst Einkauf und Warenwirtschaft kennen, vergleichst Angebote, arbeitest mit Lieferanten und behältst Kosten und Qualität im Blick 📦🔍
  • Du unterstützt Marketing und Vertrieb, wirkst bei Aktionen mit und lernst, wie wir unser Hotel erfolgreich am Markt positionieren 📣💻
  • Du beschäftigst dich mit Reservierung, Verkauf und Revenue Management und lernst, warum ein Hotelzimmer nicht an jedem Tag gleich viel kostet 📈🛏️
  • Du arbeitest mit unseren digitalen Hotel- und Verwaltungssystemen und merkst schnell: Ohne Daten läuft heute auch im Hotelbusiness nichts 💻📱
  • Du bekommst Einblicke in Tagungen, Veranstaltungen und Projekte und lernst, Abläufe zu planen, zu kalkulieren und zu koordinieren 🎤🗓️
  • Und mit der Zeit übernimmst du eigene Aufgaben und Projekte – denn Zuschauen allein ist uns zu wenig 🚀

🌟 Du passt zu uns, wenn du:

  • gerne organisierst, planst und den Überblick behältst
  • Zahlen nicht gruselig findest – sondern wissen willst, was dahintersteckt 📊
  • gerne mit Menschen arbeitest und trotzdem Spaß an Büro & Verwaltung hast
  • zuverlässig bist und Verantwortung übernehmen möchtest
  • neugierig bist und verstehen willst, wie ein Hotel wirtschaftlich erfolgreich geführt wird
  • Teamgeist mitbringst und Lust hast, dich weiterzuentwickeln

🎁 Deine Benefits bei uns:

🛠 Hard Facts:
  • Ausbildungsstart: 02. August (oder später)
  • Azubi-Kennenlern-Tag und 2 Tage Onboarding (kein Arbeiten, nur Kennenlernen 😎)
  • 25 Tage Urlaub (ab 2. Lehrjahr 27)
  • 5-Tage-Woche inkl. Schule
  • Berufsschule
  • 💰 Ausbildungsvergütung:
  1. Jahr: ab 1.000 €
  2. Jahr: ab 1.100 €
  3. Jahr: ab 1.200 €
🍀 Goodies on top:
  • Gratis Essen & Getränke während der Arbeitszeit 🍲🥤
  • Kostenlose Berufskleidung inkl. Reinigung 👔
  • Kostenlose Parkplätze 🚗
  • Fitnessstudio for free 🏋️‍♀️
🛍️ Rabatte:
  • Mega-Mitarbeiterraten bei Best Western Hotels weltweit 🌎
  • Vergünstigungen bei 700+ Personights-Hotels & 250 Kooperationshotels 🏨
  • Rabattcodes für Freizeit, Mode, Technik & mehr 🛒
  • Mitarbeiterrabatte in unseren Restaurants & im Vitus Spa 🧖
📚 Weiterbildung:
  • Interne Schulungen & Wettbewerbe
  • Regelmäßige Feedbackgespräche
  • Alle 2 Monate Azubi-Treffen 🫶
  • Einblicke in unterschiedlichste Abteilungen und Unternehmensbereiche
  • Möglichkeit, früh Verantwortung für eigene Aufgaben und Projekte zu übernehmen 🚀
💻 Digital Life @ Kurhotel:
  • Eigene Hotel-App als Wissens-Lexikon 📱
  • Digitale Hotel- und Verwaltungssysteme
  • App für digitales Lernen und Berichtsheft
  • App für Dienstplan & Lohnabrechnung
  • App für digitale Schulungen
  • Service-Roboter 🤖

💌 Lust bekommen?

Dann bewirb dich jetzt – am liebsten per Mail 📧.

👉 Starte deine Ausbildung dort, wo Hotellerie auf Business trifft – und lerne, was es braucht, um ein Hotel nicht nur mit Herz, sondern auch wirtschaftlich erfolgreich zu führen! 🚀🏨

Best Western Plus Kurhotel an der Obermaintherme
Frau Nathalie Bauer
Am Kurpark 7
96231 Bad Staffelstein
E-Mail: nathalie.bauer@kurhotel-staffelstein.de

🔮 Nice to know: #HoKaFacts

Kaufleute für Hotelmanagement sind die Business-Profis der Hotellerie. 📊🏨

Du lernst zwar auch die operative Hotellerie kennen – dein besonderer Schwerpunkt liegt aber auf dem, was hinter den Kulissen passiert: Personal, Einkauf, Buchhaltung, Controlling, Marketing, Verkauf und Organisation.

👉 Du verbindest Gastgeberwissen mit kaufmännischem Know-how und verstehst am Ende nicht nur, wie ein Hotel läuft, sondern auch, wie es wirtschaftlich erfolgreich läuft. 💎

Und genau dieses Wissen macht dich später unglaublich vielseitig einsetzbar – in Hotels, Hotelgruppen und vielen anderen touristischen Unternehmen. 🌍

🚀 Karrierechancen nach der Ausbildung

  • Sehr gute Übernahmechancen bei uns 💎
  • Einstieg z. B. in Personal, Buchhaltung, Controlling, Einkauf, Reservierung, Sales oder Marketing
  • Entwicklungsmöglichkeiten in Richtung Revenue Management, HR, Sales, Finance oder Verwaltung 📈
  • Weiterbildung z. B. zum Fachwirt, Hotelmeister oder Betriebswirt 🎓
  • Auch ein anschließendes Studium, z. B. Hotelmanagement, Tourismusmanagement oder BWL, ist möglich
  • Karriereleiter z. B.:
    Mitarbeiter → Teamleitung → Abteilungsleitung → Management → Hoteldirektion / Geschäftsführung 🚀
  • Und natürlich: weltweite Möglichkeiten in der Hotellerie 🌍🏨

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Kurhotel an der Obermaintherme GmbH & Co. KG

HauptsitzBad Staffelstein
Gründung1990
Betriebsgröße100

Informationen zur Bewerbung