Stellenangebot: Mitarbeiter Hauswirtschaft & Alltagsunterstützung (m/w/d) bei E.G.A.L. Dienstleistung

Das Wichtigste im Überblick

Besondere Merkmale

  • Quereinstieg möglich

Arbeitsort

Krien

Angebotsart

Arbeit

Anstellungsart

Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Gebäudereiniger/in

Stellenbeschreibung

Mitarbeiter Hauswirtschaft & Alltagsunterstützung (m/w/d)

Teilzeit | 20–30 Stunden/Woche | Raum Krien und Umgebung | ab sofort

Für die Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen zuverlässigen Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Hauswirtschaft und Alltagsunterstützung.

Unsere Kunden sind Privatpersonen, darunter ältere, erkrankte oder pflegebedürftige Menschen, sowie teilweise gewerbliche Auftraggeber. Deshalb suchen wir nicht einfach jemanden, der „nur sauber macht“, sondern eine Person, die ihre Arbeit sorgfältig erledigt, mitdenkt und verantwortungsvoll mit unseren Kunden umgeht.

Ihre Aufgaben

Zu Ihren Tätigkeiten gehören unter anderem:

  • allgemeine Reinigungsarbeiten in privaten Haushalten und teilweise in gewerblichen Objekten
  • Reinigung von Küche, Bad und Wohnbereichen
  • Staubsaugen, Wischen und weitere anfallende Haushaltsarbeiten
  • Fensterreinigung
  • Unterstützung bei Einkäufen und Einkaufsfahrten
  • Begleitung und Fahrten zu Arztterminen
  • leichte Arbeiten im Außenbereich, zum Beispiel Fegen oder Unkraut entfernen
  • weitere alltägliche Hilfen für Menschen, die bestimmte Tätigkeiten aufgrund ihres Alters, einer Erkrankung oder Pflegebedürftigkeit nicht mehr selbst erledigen können
  • ordnungsgemäße und zeitnahe Dokumentation der erbrachten Leistungen und Arbeitszeiten

Zu Beginn werden die Touren überwiegend gemeinsam im Team gefahren. Nach entsprechender Einarbeitung sollten Sie in der Lage sein, auch eigenständig Kundentermine und Touren zu übernehmen.

Das sollten Sie mitbringen

Zwingend erforderlich:

  • Führerschein Klasse B
  • sehr hohe Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit
  • selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • gepflegtes und kundenorientiertes Auftreten
  • körperliche Belastbarkeit
  • Bereitschaft zur Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses

Sie sollten problemlos Arbeitsmaterial, Einkäufe oder andere Gegenstände tragen können – gegebenenfalls auch über mehrere Etagen, wenn kein Aufzug vorhanden ist.

Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Hauswirtschaft oder Pflege ist nicht erforderlich. Auch Quereinsteiger sind ausdrücklich willkommen.

Viel wichtiger ist uns, dass Sie:

  • ein gutes Verständnis für Sauberkeit und Hygiene haben
  • sorgfältig arbeiten und ein Auge für Details besitzen
  • Arbeiten nicht nur oberflächlich erledigen
  • selbst erkennen, was zu tun ist
  • sich organisieren und bei Änderungen selbstständig nach einer passenden Lösung suchen können
  • Absprachen und Dokumentationspflichten zuverlässig einhalten
  • respektvoll und verständnisvoll mit älteren, kranken oder pflegebedürftigen Menschen umgehen
  • auch in schwierigen Lebenssituationen der Kunden wertfrei und professionell bleiben

Unsere Kunden sollen sich darauf verlassen können, dass ihre Situation ernst genommen wird. Die vereinbarte Unterstützung und eine sorgfältige Ausführung der Arbeiten stehen dabei an erster Stelle. Gleichzeitig gehören ein offenes Ohr, Verständnis und ein freundlicher persönlicher Umgang für uns zur Alltagsunterstützung dazu.

Arbeitszeit

  • Teilzeit mit etwa 20–30 Stunden pro Woche
  • genauer Stundenumfang nach individueller Absprache
  • Montag bis Freitag
  • überwiegende Arbeitszeiten etwa zwischen 08:00 und 16:00 Uhr
  • grundsätzlich sollte eine Einsatzmöglichkeit innerhalb des Zeitfensters von 08:00 bis 18:00 Uhr bestehen
  • keine regulären Wochenenddienste

Wir benötigen Mitarbeiter, auf deren vereinbarte Verfügbarkeit wir uns verlassen können. Kurzfristige und häufige Ausfälle sowie ständig wechselnde zeitliche Einschränkungen lassen sich aufgrund fest vereinbarter Kundentermine nur schwer auffangen.

Einsatzgebiet und Mobilität

Ausgangspunkt der Touren ist derzeit in der Regel unser Firmensitz in Krien.

Unsere Kunden befinden sich überwiegend im Umkreis von etwa 30 km um Krien, vereinzelt führen Touren auch darüber hinaus.

Für die dienstlichen Fahrten steht ab dem Firmensitz ein Firmenfahrzeug zur Verfügung.

Im Firmenfahrzeug sowie beim Kunden gilt Rauchverbot.

Das bieten wir Ihnen

  • 14,00 € brutto Stundenlohn
  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • 6 Monate Probezeit
  • 24 Urlaubstage
  • Teilzeit mit flexibel vereinbarem Stundenumfang
  • Firmenfahrzeug für dienstliche Fahrten
  • bezahlte Fahrzeiten zwischen den Kundenterminen
  • benötigte Arbeitsmaterialien werden gestellt
  • gründliche Einarbeitung
  • zunächst gemeinsame Touren und Unterstützung durch das bestehende Team
  • feste Ansprechpartner
  • geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag
  • keine regulären Wochenenddienste
  • nach der Einarbeitung eigenständiges und selbstverantwortliches Arbeiten
  • kleines Team und kurze Entscheidungswege
  • abwechslungsreiche Tätigkeit mit unterschiedlichen Kunden und Aufgaben

Wichtig für uns

Wir suchen jemanden, der langfristig Teil unseres Teams werden möchte.

Zuverlässigkeit, ein respektvoller Umgang mit Kunden, Hygiene, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein sind für uns keine freiwilligen Extras, sondern Grundlage der Tätigkeit.

Während der Arbeit erwarten wir außerdem einen professionellen Umgang mit dem Mobiltelefon. Private Handynutzung sollte sich auf Pausen und notwendige Fälle beschränken.

Bewerbung

Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit:

  • Lebenslauf
  • vorhandenen Arbeitszeugnissen
  • vorhandenen Qualifikationen oder Nachweisen

per E-Mail an:

bewerbung@egal-dienstleistung.de

Arbeitsbeginn: ab sofort bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: E.G.A.L. Dienstleistung

HauptsitzKrien
Gründung2022

Informationen zur Bewerbung