Stellenangebot: Referent/in Immobilienmanagement (m/w/d) bei Stiftung Schönau

Das Wichtigste im Überblick

Besondere Merkmale

  • 55.500 € – 90.000 €/Jahr
  • Homeoffice möglich

Arbeitsort

Heidelberg, Neckar

Angebotsart

Arbeit

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Betriebswirt/in (Hochschule) - Immobilien
  • Betriebswirt/in (Fachschule) - Immobilien/Bachelor Professional in Wirtschaft

Stellenbeschreibung

Die Stiftung Schönau ist ein Immobilienunternehmen mit Sitz in Heidelberg. Aus rund 21.000 Erbbau- und Pachtverträgen, der Vermietung von knapp 1.000 Wohnungs- und Gewerbeeinheiten, Investitionen in Immobilienfonds sowie der Bewirtschaftung von 7.600 Hektar Wald erzielt sie Erlöse, um ihren Stiftungszweck zu erfüllen. Seit einigen Jahren verpachtet die Stiftung zudem Flächen zur Erzeugung erneuerbarer Energien.

Die Aufgabe der Geschäftsbereiche Wohnimmobilien und Grundstücksverwaltung ist die kaufmännische und technische Bewirtschaftung der Wohnungen und die Verwaltung von Erbbaurecht- und Pachtverträgen in Mannheim, Heidelberg, Karlsruhe und Freiburg.

Die Stelle ist direkt dem Abteilungsleiter Immobilien zugeordnet. Sie verbindet Projektsteuerung, Beschwerdemanagement und strategische Arbeit mit der Vertretung der Abteilungsleitung.

Wir suchen ab sofort am Standort Heidelberg eine/n

Referent/in Immobilienmanagement (m/w/d) 

Ihre Aufgaben

  • Sie planen und steuern Projekte der Abteilung, insbesondere bei Ankauf, Verkauf, Sanierung und Neubau, und behalten Termine, Kosten und Qualität im Blick
  • Sie verantworten das zentrale Beschwerdemanagement für Mieterinnen und Mieter, Erbbauberechtigte sowie Pächterinnen und Pächter und entwickeln es systematisch weiter
  • Sie erarbeiten Konzepte, Analysen und Entscheidungsvorlagen für Abteilungsleitung, Vorstand und Stiftungsrat, etwa zur Portfoliostrategie, zu auslaufenden Erbbaurechten, zur Nachverdichtung sowie zu ESG und Dekarbonisierung
  • Sie bereiten Verhandlungen mit Geschäftspartnern vor und führen sie, zum Beispiel mit Projektentwicklern, Bauträgern, Investoren, Gewerbemietern und Kommunen
  • Sie wirken an Wirtschaftsplanung, Berichtswesen und Kennzahlen der Abteilung mit
  • Sie vertreten die Abteilungsleitung bei Abwesenheit

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise Immobilienwirtschaft, Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Immobilien, Wirtschaftsrecht, Architektur, Bauingenieurwesen oder Stadtplanung, oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft, etwa im Asset Management, Portfoliomanagement, in der Projektentwicklung oder Projektsteuerung
  • Fundierte Kenntnisse im Mietrecht, Pachtrecht und Erbbaurecht sowie in Immobilienbewertung und Wirtschaftlichkeitsberechnung
  • Erfahrung im Projektmanagement; eine Zertifizierung ist von Vorteil
  • Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke in Wort und Schrift und Souveränität im Umgang mit Konflikten
  • Analytische und konzeptionelle Stärke, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Diskretion
  • Sehr guter Umgang mit MS Office sowie Führerschein Klasse B
  • Identifikation mit dem Auftrag der Stiftung Schönau und ihren Werten: verantwortungsvoll, verbindlich, transparent

Unser Angebot 

  • Ein sicherer Arbeitsplatz in der Heidelberger Weststadt mit guter Verkehrsanbindung sowie ein strukturierter Onboardingprozess
  • Firmenkultur: familiärer Teamgeist und angenehmes Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen, Teamevents und Weiterbildungen
  • Zusatzleistungen: Jobticket, Jobrad, Kitazuschuss, vermögenswirksame Leistungen, zusätzliche betriebliche Altersversorgung und weitere attraktive Mitarbeiterrabatte (z.B. Corporate Benefits)
  • Ausstattung: technisch gut ausgestattete Büros, kostenfreie Parkplätze (teilweise mit Lademöglichkeit) und Fahrradstellplätze
  • Gesundheit: Vorsorgechecks, Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille und eine arbeitsmedizinische Vorsorge
  • Work-Life-Balance: Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten in Absprache mit der Führungskraft sowie ein Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit, 30 Urlaubstage, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. arbeitsfrei
  • §  Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz, interessante Arbeitsinhalte und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
  • Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 12 TVöD Bund

Wir haben Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!

Abteilung Personal
Telefon: 0162-2955569, Frau Kerstin Remmers
E-Mail: Personalbetreuung@StiftungSchoenau.de

Stiftung Schönau - Zähringerstraße 18 - 69115 Heidelberg

www.StiftungSchoenau.de

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Stiftung Schönau

HauptsitzHeidelberg
Betriebsgröße95 Mitarbeiter

Informationen zur Bewerbung