Stellenangebot: Sachbearbeitung (m/w/d) im Sachgebiet Finanzkontrolle Schwarzarbeit bei Hauptzollamt Stuttgart

Im Rahmen einer externen Personalverstärkungsmaßnahme der Zollverwaltung sucht das Hauptzollamt Stuttgart eine Sachbearbeitung (m/w/d) im Sachgebiet E - Finanzkontrolle Schwarzarbeit im Bereich Ermittlungen am Dienstort Hackstraße 85, 70190 Stuttgart. Der Dienstposten ist nach A 9g bis A 11 BBesO beziehungsweise der Arbeitsplatz nach E 9b TVöD Bund bewertet.

Das Sachgebiet E umfasst unter anderem neben der Prävention die Durchführung von Kontrollen sowie Prüf- und Ermittlungsverfahren im Zusammenhang mit Schwarzarbeit und illegaler Beschäftigung (z.B. Geschäftsunterlagenprüfungen, Vollstreckung von Durchsuchungsbeschlüssen, Vernehmungen etc.)

Anforderungen:

Sie haben:

• eine erfolgreich abgeschlossene Laufbahnausbildung des gehobenen nichttechnischen Dienstes und erfüllen die beamtenrechtlichen Voraussetzungen für die Übernahme in die Zollverwaltung
• einen erfolgreichen Abschluss der Angestelltenprüfung II oder
• ein erfolgreich abgeschlossenes Studium Bachelor/Diplom/1. Staatsexamen (Universität, Fachhochschule) mit den Schwerpunkten Recht und/oder Wirtschaft in den folgenden Studienfächern
• Rechtswissenschaft
• Wirtschaftsrecht
• Wirtschaftswissenschaften
• Volkswirtschaftslehre
• Sozialökonomie
• Betriebswirtschaftslehre, Business Administration
• Verwaltungsmanagement/Public Management

Weiterhin haben Sie:

• die Bereitschaft zur ständigen fachlichen Fortbildung und
• die Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen und Fortbildungsmaßnahmen (ggf. auch mehrtägig und bundesweit)
• die Bereitschaft zur Dienstverrichtung im Außendienst sowie zu unregelmäßigen/ungünstigen Zeiten bzw. Schichtdiensttauglichkeit
• die Eignung und Bereitschaft zum Führen eines Dienst-Kfz; gültiger Führerschein der Klasse 3 bzw. B (Kein Führerschein auf Probe)
• die Bereitschaft, sich bei Bedarf einer Sicherheitsüberprüfung zu unterziehen

Wir wünschen:

• hohe Leistungsmotivation und Durchsetzungsvermögen
• gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Organisationstalent, Einsatzbereitschaft und Flexibilität
• Fähigkeit zur Anwendung und Auslegung gesetzlicher Bestimmungen
• gutes Ausdrucksvermögen
• Eigenständigkeit, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
• analytisches Denken
• gute Auffassungsgabe und Verwaltungsbewusstsein
• Fähigkeit zur Abstraktion von Sachverhalten 
• Planvolles und aktives Angehen von Aufgaben und Problemstellungen
• Eignung und Bereitschaft zum Führen einer Schusswaffe, d.h. uneingeschränkte Vollzugsdiensttauglichkeit sowie volle körperliche Belastbarkeit, um die persönlichen Voraussetzungen für das Führen einer Dienstwaffe, die Schulung in waffenloser Selbstverteidigung und die Anwendung unmittelbaren Zwangs durch körperliche Gewalt erfüllen zu können (Anmerkung: Zum Nachweis der körperlichen Belastbarkeit erfolgt eine Untersuchung durch die BG prevent GmbH. Gleichzeitig ist das Bestehen des physischen Fitnesstest Zoll (PFT Zoll) erforderlich)
• Bereitschaft zur Teilnahme am Dienstsport

Einstellung
Die Einstellung von Tarifbeschäftigten erfolgt zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Übernahme
Die Übernahme von Beamtinnen / Beamten erfolgt - im Einvernehmen mit dem Dienstherrn -zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Eine Übernahme kann nur in der Besoldungsgruppe A 9g erfolgen. Statusgerechte Einstellungen / Übernahme von Beamtinnen oder Beamten anderer Verwaltungen, die die konstitutiven Anforderungen erfüllen, sind hierbei nach Einzelfallprüfung bis BesGr. A 11 grundsätzlich möglich.

Wir bieten

• einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
• als mit dem Zertifikat audit berufundfamilie ausgezeichnete Arbeitgeberin eine familienbewusste und lebensphasenorientierte Personalpolitik sowie
• einen abwechslungsreichen und anspruchsvollen Arbeitsplatz in einem engagierten Team
• ständige fachliche Fortbildungsmöglichkeiten

Tarifbeschäftigten bieten wir

• eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche)
• die Möglichkeit der Verbeamtung, sofern die Voraussetzungen hierfür vorliegen

Kreis der Bewerberinnen und Bewerber

Die Stellenausschreibung dient der Personalgewinnung der Zollverwaltung und richtet sich ausschließlich an externe Bewerberinnen/Bewerber (w/m/d).

Bewerbungsverfahren

Bitte bewerben Sie sich unter Angabe des Referenzcodes P-1406-2870/26 über folgenden Link:
https://www.erecruiting.itzbund.de/erec/ext_ui/desktop.html#/DETAILS/1000004333801FD1AB889B68D4DAADC6

Ihre Bewerbung reichen Sie bitte bis zum 16. Oktober 2026 unter Vorlage aussagekräftiger Bewerbungsunterlagen ein:

• Motivationsschreiben
• Lebenslauf
• Nachweis (Zeugnis) über das abgeschlossene Studium
• Arbeitszeugnisse, Beurteilungen und Leistungsnachweise
• Sonstige Qualifikationen und Bildungsnachweise
• Kopie eines gültigen Führerscheins der Klasse 3 bzw. B

Wenn Sie einmal im System registriert sind, können Sie sich darüber ganz leicht auf mehrere Stellen bewerben. Unterlagen fügen Sie der Bewerbung bitte im PDF-Format bei. Bitte fügen Sie bei ausländischen Abschlüssen eine beglaubigte deutsche Übersetzung und die Zeugnisbewertung der Kultusministerkonferenz in Bonn bei. Das elektronische Bewerbungsverfahren ist nicht barrierefrei.

Bei Bedarf wenden Sie sich an:

Hauptzollamt Stuttgart
-Personalstelle -
Hackstraße 85
70190 Stuttgart
Poststelle.HZA-Stuttgart@zoll.bund.de

Die Zollverwaltung fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Sie ist bestrebt, den Frauenanteil zu erhöhen und ist daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Schwerbehinderte Menschen sind in der Zollverwaltung willkommen. Die Zollverwaltung ist bestrebt, die Inklusion für eine behindertengerechte Beschäftigung umzusetzen. Wegen der möglichen Gewährung von Nachteilsausgleichen werden die Bewerberinnen und Bewerber gebeten, die Schwerbehinderung anzuzeigen. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes und schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX bevorzugt berücksichtigt.

Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist ebenfalls ein besonderes Anliegen. Teilzeitbeschäftigungen sind daher grundsätzlich möglich. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.

Fachliche Auskünfte erteilen:
Frau Doll: 0711/ 922-2013
Herr Greven: 0711/ 922-2425
Auskünfte zum Bewerbungsverfahren erteilt:
Frau Karnbach, Tel. 0711 / 922 - 2279

Die Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt und ausschließlich zum Zweck des Auswahlverfahrens verwendet. Nach Abschluss werden die Unterlagen unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Bei einer postalischen Bewerbung bitte ich auf eine "Bewerbungsmappe" daher zu verzichten und stattdessen die Bewerbung mit den entsprechenden Unterlagen in einer Klarsichthülle zu übersenden. Sofern Sie sich für mehrere ausgeschriebenen Stellen der Zollverwaltung bewerben, wird um Angabe der Prioritäten gebeten. Sofern Kosten für eine Vorstellungsreise entstehen, werden diese nach Maßgabe der Regelungen des Bundesministeriums des Innern vom 20.06.2013 - Z I 1 -30201/2#1 bezuschusst. Ein entsprechender Reisekostenantrag wird Ihnen im Falle einer Einladung übersandt.

Weitere Informationen über die Bundesfinanzverwaltung/Zollverwaltung finden Sie auf der Homepage des Bundesfinanzministeriums unter www.bundesfinanzministerium.de und unter www. zoll.de .

Zur Bearbeitung der Bewerbung werden Ihre personenbezogenen Daten unter Beachtung der EU Datenschutzgrundverordnung (EU-DSGVO) und des Bundesdatenschutzgesetzes (BDSG) in maschinenlesbarer Form auf unserem Rechner bis zur Beendigung des Auswahlverfahrens gespeichert und ausschließlich für den Zweck dieses Verfahrens verarbeitet und genutzt. Ihre persönlichen Daten werden vertraulich behandelt und nicht an Dritte weitergegeben.