Stellenangebot: Pflegepädagogin / Pflegepädagoge (m/w/d) Vollzeit oder Teilzeit · unbefristet · Erftstadt bei KSG Kompetenzzentrum für Sozial- und Gesundheitsberufe GmbH

Pflegepädagogin / Pflegepädagoge (m/w/d)

Vollzeit oder Teilzeit · unbefristet · Erftstadt

Sie möchten Pflegebildung nicht nur vermitteln, sondern mitgestalten?

Dann sollten wir uns kennenlernen.

Das Kompetenzzentrum für Sozial- und Gesundheitsberufe GmbH in Erftstadt ist ein wachsendes Bildungs- und Kompetenzzentrum mit unterschiedlichen Bereichen der Aus-, Fort- und Weiterbildung.

Für unsere staatlich anerkannte Pflegeschule suchen wir engagierte Pflegepädagoginnen und Pflegepädagogen (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit.

Bei uns erwartet Sie nicht einfach nur ein Stundenplan. Wir möchten, dass Sie Ihre Persönlichkeit, Ihre fachlichen Erfahrungen, Ihre Ideen und Ihre pädagogische Kreativität in unsere Schule einbringen können.

Denn gute Pflegebildung entsteht für uns dort, wo Menschen gemeinsam etwas entwickeln dürfen.

Was Arbeiten bei uns besonders macht

Wir sind überzeugt, dass gute Pädagogik Freiräume benötigt.

Deshalb möchten wir unseren Lehrkräften die Möglichkeit geben, Unterricht nicht einfach nur nach einem festen Schema durchzuführen, sondern eigene Ideen, Methoden und fachliche Schwerpunkte einzubringen.

Innerhalb der curricularen, gesetzlichen und schulorganisatorischen Rahmenbedingungen erhalten Sie bei uns Raum für:

• eigene Unterrichtsideen
• kreative Lehr- und Lernmethoden
• innovative Unterrichtsformate
• simulationsgestütztes Lernen
• Weiterentwicklung unserer Skills-Lab-Angebote
• Entwicklung neuer Lernmaterialien
• Beteiligung an curricularen Entwicklungen
• eigene fachliche Schwerpunkte
• Mitarbeit an neuen Bildungsangeboten
• Projekte, die zu Ihren Interessen und Kompetenzen passen

Wir möchten nicht, dass jede Lehrkraft gleich arbeitet. Wir möchten unterschiedliche Kompetenzen, Erfahrungen und Persönlichkeiten miteinander verbinden.

Ein Team, in dem Zusammenarbeit zählt

Deshalb sind uns ein respektvoller Umgang, gegenseitige Unterstützung und ein offener fachlicher Austausch besonders wichtig.

Bei uns dürfen Sie Fragen stellen, Ideen äußern, Dinge kritisch hinterfragen und neue Vorschläge einbringen.

Dazu gehören für uns:

• offene Kommunikation
• kurze Entscheidungswege
• fachlicher Austausch auf Augenhöhe
• gemeinsame Entwicklung von Lösungen
• Raum für unterschiedliche Sichtweisen

Wir schätzen unterschiedliche berufliche Biografien, fachliche Blickwinkel und Persönlichkeiten. Sie sollen sich mit Ihren Stärken einbringen können, ohne sich in ein starres Rollenbild einpassen zu müssen.

Neue Kolleginnen und Kollegen sollen nicht einfach „funktionieren müssen“, sondern Teil unseres Teams werden.

Bringen Sie Ihre Persönlichkeit ein

Vielleicht liegen Ihre Stärken besonders in der Pädiatrie.

Vielleicht begeistert Sie Psychiatrie.

Vielleicht arbeiten Sie besonders gerne im Skills-Lab.

Vielleicht interessieren Sie sich für digitale Lehre, Simulation, Curriculumsentwicklung oder Prüfungen.

Vielleicht arbeiten Sie gerne mit internationalen Pflegefachkräften.

Oder Sie möchten neue Bildungsangebote mitentwickeln.

Genau diese Vielfalt möchten wir fördern.

Wir möchten gemeinsam mit Ihnen herausfinden:

• Was können Sie besonders gut?
• Welche Ideen möchten Sie verwirklichen?
• Wo möchten Sie sich langfristig innerhalb unseres Kompetenzzentrums einbringen?

Das bieten wir Ihnen

• einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Beschäftigung in Vollzeit oder Teilzeit
• 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
• eine moderne und wachsende staatlich anerkannte Pflegeschule
• moderne Unterrichts- und Schulungsräume
• mehrere Skills-Labs
• digitale Arbeitsplätze und moderne technische Ausstattung
• Unterstützung durch Verwaltung und Praxiskoordination
• einen hohen pädagogischen Gestaltungsspielraum
• Raum für eigene Ideen und kreative Unterrichtskonzepte
• Beteiligung an der Weiterentwicklung unserer Schule
• regelmäßigen fachlichen Austausch innerhalb des Teams
• eine strukturierte Einarbeitung
• Mitarbeit in unterschiedlichen Bildungsbereichen
• Möglichkeiten zur Übernahme eigener fachlicher Schwerpunkte
• Beteiligung an Projekten und neuen Bildungsangeboten
• Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Perspektiven zur Übernahme von Projekt-, Koordinations- oder Führungsaufgaben entsprechend Qualifikation, Eignung und betrieblichem Bedarf

Vergütung

Die Vergütung besprechen wir persönlich mit Ihnen.

Sie richtet sich insbesondere nach Ihrer Qualifikation, Ihrer Berufserfahrung, Ihren bisherigen Tätigkeiten sowie dem vorgesehenen Aufgaben- und Verantwortungsbereich.

Uns ist wichtig, Ihre individuelle berufliche Erfahrung angemessen zu berücksichtigen und nicht ausschließlich nach einem starren Vergütungsschema zu entscheiden.

Mehr als eine klassische Pflegeschule

Unser Kompetenzzentrum entwickelt unterschiedliche Bildungsbereiche unter einem gemeinsamen Dach.

Dadurch entstehen Möglichkeiten, die über die klassische Tätigkeit in einer einzelnen Pflegeklasse hinausgehen.

Je nach Qualifikation und Interesse können Sie sich beispielsweise in folgenden Bereichen einbringen:

• generalistische Pflegeausbildung
• Pflegefachassistenz
• Anpassungsqualifizierungen
• Praxisanleitung
• Fort- und Weiterbildung
• Skills-Lab und Simulation
• internationale Pflegefachkräfte
• Curriculumsentwicklung
• Prüfungsentwicklung
• digitale Lehr- und Lernformate
• Qualitätsentwicklung
• neue Bildungsangebote
• Projekte innerhalb des Kompetenzzentrums
• Hochschulkooperationen
• Kursleitung
• Fachkoordination
• perspektivisch Leitungsaufgaben

Sie müssen nicht alles können und nicht alles machen.

Wir möchten dort ansetzen, wo Ihre fachlichen Stärken und Interessen liegen.

Pflegebildung endet bei uns nicht an der Klassenzimmertür

Unser Kompetenzzentrum lebt von unterschiedlichen Fachbereichen, Begegnungen und neuen Ideen. Ihre Tätigkeit kann - abhängig von Interesse, Qualifikation und Aufgabenbereich - weit über den klassischen Unterricht hinausgehen.

Wer Freude daran hat, kann sich beispielsweise einbringen bei:

• Fachmessen, Bildungs- und Berufsorientierungsveranstaltungen sowie Netzwerktreffen
• Tagen der offenen Tür, Informationsveranstaltungen und weiteren Formaten unseres Kompetenzzentrums
• Skills-Parcours, Simulationen, Lernstationen und praxisnahen Aktionstagen
• fachbereichsübergreifenden Projekten mit Kolleginnen und Kollegen aus unterschiedlichen Bildungsbereichen
• der Entwicklung neuer Unterrichts-, Veranstaltungs- und Bildungsformate
• der Präsentation unserer Bildungsangebote gegenüber Kooperationspartnern und interessierten Fachkräften
• Projekten, die aus eigenen fachlichen Interessen und Ideen entstehen

Wer bei uns eine gute Idee hat, soll die Möglichkeit bekommen, daraus etwas zu machen.

Auch mit Bachelorabschluss möchten wir Sie kennenlernen

Sie verfügen über einen einschlägigen Hochschulabschluss mit pflegepädagogischer oder anderer berufsspezifischer Ausrichtung? Dann sprechen Sie uns gerne an.

Auch wenn Sie sich derzeit noch akademisch weiterqualifizieren, freuen wir uns über Ihren Kontakt.

Ihre Aufgaben

• theoretischen und fachpraktischen Unterricht
• Planung, Durchführung und Evaluation von Unterricht
• Entwicklung moderner Lehr- und Lernarrangements
• pädagogische Begleitung unserer Auszubildenden
• Durchführung und Bewertung von Prüfungsleistungen
• Praxisbegleitungen
• Zusammenarbeit mit Praxisanleitenden und Kooperationspartnern
• Mitarbeit an curricularen Entwicklungen
• Beteiligung an Schulentwicklungs- und Qualitätsprozessen
• Mitwirkung an der Entwicklung neuer Bildungsangebote

Was Sie mitbringen sollten

Idealerweise verfügen Sie über:

• eine abgeschlossene Ausbildung beziehungsweise berufliche Qualifikation in einem Pflegeberuf
• einen Masterabschluss in Pflegepädagogik, Berufspädagogik Pflege, Medizinpädagogik oder einer vergleichbaren einschlägigen pädagogischen Fachrichtung
• oder einen einschlägigen Hochschulabschluss, soweit die gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Voraussetzungen für Ihren Einsatz erfüllt sind

Darüber hinaus wünschen wir uns vor allem:

• Freude an der Arbeit mit Menschen
• Begeisterung für Pflegebildung
• pädagogische Kreativität
• eigene Ideen
• Offenheit für neue Wege
• eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten
• Teamfähigkeit
• Verlässlichkeit
• Bereitschaft zum fachlichen Austausch
• Interesse daran, Schule aktiv mitzugestalten

Berufserfahrung in der Pflege ist für uns ausdrücklich wertvoll.

Wir suchen nicht einfach eine Lehrkraft

Wir suchen Menschen, die Pflegebildung mit Persönlichkeit verbinden, gerne im Team arbeiten, ihre Erfahrungen weitergeben und Lust haben, gemeinsam mit uns etwas aufzubauen und weiterzuentwickeln.

Sie sollen bei uns nicht einfach eine Stelle besetzen, sondern Teil unseres Kompetenzzentrums werden und Ihre eigenen Stärken einbringen können.

Lernen Sie uns einfach kennen

Für den ersten Kontakt genügt ein Lebenslauf; ein Anschreiben ist nicht erforderlich.

Sie können uns auch zunächst telefonisch oder mit einer kurzen Nachricht kontaktieren.

Gerne zeigen wir Ihnen unsere Schule, unsere Unterrichtsräume und unsere Skills-Labs und sprechen persönlich darüber, was Sie von einem guten Arbeitsplatz erwarten und was wir Ihnen bieten können.

Auf Wunsch können Sie unsere Schule und unser Team auch im Rahmen einer Hospitation kennenlernen.

Vielleicht suchen Sie gerade nicht aktiv nach einer neuen Stelle und möchten trotzdem wissen, ob wir zueinander passen. Dann sprechen Sie einfach mit uns.

Kompetenzzentrum für Sozial- und Gesundheitsberufe GmbH

Staatlich anerkannte Pflegeschule · Erftstadt

Geschäftsführung: Michaela Weber

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.

Bringen Sie Ihre Erfahrung mit. Bringen Sie Ihre Ideen mit.
Gestalten Sie Pflegebildung, Projekte und unser Kompetenzzentrum gemeinsam mit uns.