Stellenangebot: Juristische Referentin / Juristischer Referent (m/w/d) Arbeitsrecht Personalwesen bei Berufsgenossenschaft Rohstoffe und chemische Industrie

Juristische Referentin / Juristischer Referent (m/w/d) Arbeitsrecht Personalwesen

Sie möchten Ihre juristische Expertise in die Personalarbeit der BG RCI einbringen, rechtliche Fragestellungen begleiten und personalrelevante Prozesse aktiv mitgestalten?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

BG RCI – Wer wir sind

Die BG RCI ist als gesetzlicher Unfallversicherungsträger für rund 38.000 Mitgliedsbetriebe aus den Branchen Baustoffe - Steine - Erden, Bergbau, Chemische Industrie, Lederindustrie, Papierherstellung und Ausrüstung sowie Zucker mit ca. 1,5 Millionen Versicherten in Deutschland zuständig.

Wir beraten und betreuen unsere Mitgliedsbetriebe in allen Fragen rund um den Arbeits- und Gesundheitsschutz. Im Falle eines Arbeitsunfalls oder einer Berufskrankheit unterstützen wir unsere Versicherten durch medizinische Versorgung, Rehabilitation und Geldleistungen.

Ihre Aufgaben

In unserer Abteilung Personal und Organisation leisten Sie einen wichtigen Beitrag zu einer rechtssicheren und zukunftsorientierten Personalarbeit. Zu Ihrem abwechslungsreichen Arbeitsalltag gehören:

• Sie bearbeiten arbeitsrechtliche Grundsatzfragen sowie arbeitsgerichtliche und disziplinarrechtliche Verfahren
• Sie beraten und unterstützen die Abteilungsleitung und Teams in komplexen Fragen des Arbeitsrechts
• Sie entwickeln und koordinieren zentrale Regelungen und Prozesse im Personalwesen
• Sie vertreten unsere Abteilung in Auswahlverfahren
• Sie leiten oder wirken in Arbeits- und Projektgruppen mit

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium der Rechtswissenschaften (zweite juristische Staatsprüfung) 
• Mindestens zweijährige Berufserfahrung im Bereich Arbeitsrecht
• Analytisches Denkvermögen und Entscheidungsstärke
• Konzeptionelle Arbeitsweise und Prozesskompetenz
• Kommunikationsstärke
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

Unser Angebot für Sie

• Bezahlung nach Entgeltgruppe 14 BG-AT (zzgl. eines 13. Monatsgehalts)
• Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Voll- oder Teilzeit
• Bis zu 30 Urlaubstage (ab 2027 bis zu 31 Urlaubstage)
• Flexible Arbeitszeiten und -formen
• Zuschuss zum Deutschland-Jobticket
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Vielfältige Gesundheitsangebote

Kontakt

Ansprechperson:
Frau Konstanze Kohler
Leiterin Abteilung Personal und Organisation
Telefon: 06221 5108-46000

Die BG RCI setzt sich für Chancengleichheit und eine ausgewogene Geschlechterverteilung ein. Deshalb freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen oder Menschen mit Behinderung, die ihnen gleichgestellt sind, sind bei gleicher Eignung besonders erwünscht.

Die Bewerbungsfrist endet am 07.10.2026.

Am 28./29.10.2026 finden die Auswahlgespräche in Bochum oder Heidelberg statt.

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihrer aussagekräftigen Bewerbung bis zum 07.10.2026 unter folgendem Link:

https://karriere.bgrci.de/jobposting/981945670bbb57ef002a6740b30cdc74ffe99f580