Stellenangebot: Referent (m/w/d) Krisen- und Katastrophenmanagement bei Caritasverband für die Diözese Trier e.V.
Das Wichtigste im Überblick
Besondere Merkmale
- Beginn ab 01.01.2027
Arbeitsort
TrierAngebotsart
ArbeitAnstellungsart
Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)Befristung
befristet bis 31.12.2027Berufsbezeichnung
- Sozialwissenschaftler/in
- Kommunikationswissenschaftler/in
Stellenbeschreibung
Der Caritasverband für die Diözese Trier e. V. engagiert sich seit über 100 Jahren sozial- und gesellschaftspolitisch. Wir beraten die uns angeschlossenen Dienste, Einrichtungen, korporativen Mitglieder und vertreten als Spitzenverband ihre Interessen.
In der Abteilung Soziale Sicherung und Teilhabe in Trier ist ab 01.01.2027 die Stelle als
Referent (m/w/d) Krisen- und Katastrophenmanagement
in Teilzeit (ab 19,5 Wochenstunden) oder Vollzeit befristet zu besetzen.
Die Stelle ist für die Zeit des Mutterschutzes und einer sich voraussichtlich anschließenden Elternzeit bis zum 31.12.2027 befristet zu besetzen.
Ihre Aufgaben
Umsetzung der Krisenvorsorge in der verbandlichen Caritas im Bistum Trier:
- Projektmanagement und Projektbegleitung im Resilienzstärkungsprogramm
- Kommunikation, Beratung und Unterstützung der verbandlichen Caritas im Bistum Trier beim Thema Krisenmanagement
- Umsetzung von Maßnahmen des innerverbandlichen Krisenmanagements zur Sicherung der Handlungsfähigkeit des DiCV Trier
- Finanzmonitoring und regelmäßige Berichtserstattung
- Spitzenverbandliche Vertretung auf Landesebene, Netzwerkarbeit mit externen Akteuren
- Unterstützung bei der Durchführung des Abschlusses des Fluthilfeprogramm
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium der Sozialwirtschaft (B. A.) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Starke Kommunikationsfähigkeit schriftlich und mündlich gegenüber sehr unterschiedlichen Ansprechpartnern
- Als Teamplayer bringen Sie eine strukturierte, selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise mit und sind kommunikativ
- Kenntnisse im Bereich Projekt- und Mittelverwaltung
- Sehr gute PC-Kenntnisse (MS Office) sowie Bereitschaft zur Einarbeitung in weitere Anwendungsprogramme
- Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse 3 bzw. B, da die Tätigkeit mit Außendienst verbunden ist
Unser Angebot
- Abwechslungsreiche, selbstständige Tätigkeit
- Respektvoller Umgang
- Vergütung nach Tarif AVR
- Betriebliche Altersversorgung
- Jahressonderzahlung
- Jobticket
- Mobiles Arbeiten
- Individuelle Fort- und Weiterbildungen
Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die sich mit dem kirchlich-caritativen Dienst identifizieren. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Bitte senden Sie uns Ihre Online-Bewerbung ausschließlich über unser Bewerbungsportal zu.
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Caritasverband für die Diözese Trier e.V.
In diesem Dokument befinden sich aus Sicherheitsgründen keine Kontaktdaten des Arbeitgebers. Wenn Sie diese sehen möchten, lösen Sie bitte die Sicherheitsfrage und laden Sie das PDF erneut.