Stellenangebot: Festanstellung – Stv. Therapieleitung Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d), Sucht, Dortmund bei DEPVA GmbH

Termine: ab sofort oder nach Absprache

Stellenbeschreibung: Stellvertretende Therapieleitung (m/w/d) in Vollzeit und unbefristeter Festanstellung mit Perspektive auf die Leitung. Einsatz in einer Adaptionseinrichtung mit 42 Plätzen, die zu einem Verbund von Rehabilitationskliniken für Abhängigkeitserkrankungen gehört. Arbeit im multiprofessionellen Team aus Ärzten, Psychologen und weiteren Therapeuten.

Arbeitgeber: Adaptionseinrichtung eines Rehabilitationsverbunds für Abhängigkeitserkrankungen

Arbeitsort: 44xxx, Dortmund, Nordrhein-Westfalen, Deutschland

Stellenart: Festanstellung, Vollzeit

Beschäftigungsform: dauerhafte Festanstellung

Arbeitszeiten: Vollzeit

Vergütung: nach Haustarifvertrag, abhängig von Qualifikation und Erfahrung (VS)

Qualifikation: Approbation als Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) bzw. Psychotherapeut (m/w/d), alternativ abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium der Psychologie mit Weiterbildung zum Psychologischen Psychotherapeuten. Fachkunde in Verhaltenstherapie, tiefenpsychologisch fundierter Psychotherapie oder Systemischer Therapie. Interesse an der Arbeit im stationären bzw. rehabilitativen Setting, Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit, Empathie und eine wertschätzende, professionelle Haltung. Wünschenswert: Leitungserfahrung und/oder eine suchttherapeutische Weiterbildung.

Aufgaben: Stellvertretung der Therapieleitung der Adaptionseinrichtung (42 Plätze) mit Perspektive auf die Übernahme der Leitung. Therapieplanung und -steuerung für die Bezugspatienten, eigenverantwortliche Einzeltherapien, Leitung und aktive Gestaltung von Gruppentherapien, Entwicklung individueller Lösungswege gemeinsam mit den Patienten, enge Zusammenarbeit mit Ärzten, Psychologen und weiteren therapeutischen Berufsgruppen, Dokumentation der Therapieverläufe sowie Erstellung von Behandlungs- und Entlassberichten, Einbringen der fachlichen Perspektive in Fallbesprechungen und die interdisziplinäre Zusammenarbeit.

Leistungen: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, Vergütung nach Haustarifvertrag, umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, regelmäßige Team-, Fall- und Supervisionsbesprechungen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, Vergünstigungen über ein Corporate-Benefits-Programm.

Weitere Informationen: Ein Nachweis Ihrer Masernimmunität ist erforderlich, wenn Sie nach dem 01.01.1971 geboren sind