Stellenangebot: Projektleiter TGA (m/w/d) bei talentmatch Personalberatung GmbH & Co. KG

Das Wichtigste im Überblick

Besondere Merkmale

  • 50.000 € – 75.000 €/Jahr
  • Homeoffice möglich
  • Stelle im Rahmen der Personal­vermittlung

Arbeitsort

Gießen, Lahn

Angebotsart

Arbeit

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Fachplaner/in - Energie- und Gebäudetechnik
  • Projektleiter/in / Projektmanager/in
  • Techniker/in - Gebäudesystemtechnik/Bachelor Professional in Technik

Stellenbeschreibung

Personalvermittlung mit Persönlichkeit und System

Die Besetzung anspruchsvoller Positionen braucht mehr als Reichweite und Lebensläufe. Sie sind das Ergebnis von Verständnis, Vertrauen und einem klaren Blick für Menschen und Aufgaben. Für unseren Kunden, ein modernes und ganzheitliches Planungsunternehmen im Raum Gießen, suchen wir in Direktvermittlung einen aufstrebenden Projektleiter (m/w/d) mit Schwerpunkt in der Technischen Gebäudeausrüstung.

Die Position im Überblick

  • Planung und Projektleitung von TGA-Projekten in den Leistungsphasen 1 bis 8 der HOAI
  • Eigenverantwortliche Betreuung der HLKSE-Gewerke über den gesamten Projektverlauf
  • Erstellung von Ausschreibungen, Massenermittlungen und Abrechnungen
  • Planung, Berechnung und Auslegung technischer Anlagen
  • Bauüberwachung sowie Mängel- und Nachtragsmanagement
  • Führung und Koordination von Projektteams
  • Kommunikation und Abstimmung mit Auftraggebern, Fachplanern, Unternehmen und Behörden

Deine Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik, Gebäudetechnik, Energie- und Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Umsetzung von TGA-Projekten im Bereich HLKSE
  • Kenntnisse in den HOAI-Leistungsphasen sowie idealerweise Erfahrung in der Bau- und Objektüberwachung
  • Sicherer Umgang mit CAD-Anwendungen und fachspezifischer Planungs- und Berechnungssoftware
  • Erfahrung mit ORCA AVA ist von Vorteil
  • Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
  • Führungskompetenz, Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams

Benefits und Möglichkeiten

  • Spannende und abwechslungsreiche Projekte in Hessen
  • Flache Hierarchien und ein kollegiales Arbeitsumfeld in einem engagierten Team
  • Attraktive und leistungsgerechte Vergütung, sowie Sondergratifikationen
  • Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Moderne Arbeitsplätze mit guter infrastruktureller Anbindung

Wir bringen zusammen, was zusammengehört – fachlich wie menschlich.

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: talentmatch Personalberatung GmbH & Co. KG

HauptsitzGießen, Lahn
Tätigkeitsfelder und Schlagworte
  • Personalvermittlung
  • Personalberatung
  • Vermittlung Fach- und Führungskräfte

Informationen zur Bewerbung