Stellenangebot: Projektmanager (m/w/d) Großräschen bei GS Company Cottbus GmbH & Co. KG

PURIZE® Filters GmbH & Co. KG sucht einen Projektmanager (m/w/d).

Gute Gründe für einen Wechsel:

• unbefristete Anstellung in einem wachsenden Unternehmen mit langfristiger Perspektive
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge nach der dreimonatigen Probezeit
• monatliche Fitnesspauschale
• individuelle Weiterbildungen, Fachschulungen und Sprachkurse
• moderne Arbeitsplätze, innovative Technologien und kurze Entscheidungswege
• offene Unternehmenskultur mit starkem Teamzusammenhalt
• sehr gute Erreichbarkeit: Bahnhof Großräschen nur ca. fünf Gehminuten entfernt
• schnelle Anbindung Richtung Berlin und Dresden durch die nur ca. 4 km entfernte Autobahnauffahrt

Deine Aufgaben:

• Gesamtverantwortung für laufende Produkt- und Marketingprojekte vom Briefing bis zur Fertigstellung
• Projektkoordination (intern / extern)
• Überwachung von Projektplänen, Deadlines und Budgets
• Mitwirkung bei der Entwicklung neuer Produkte - von der Idee über Prototyp bis zur Marktreife
• Schnittstelle zwischen Produktentwicklung, Einkauf, Marketing und Geschäftsführung
• Pflege und Kontrolle von Projektstatus, Timelines und Reporting

Unsere Anforderungen:

• Nachweisbare Erfahrung im Projekt- oder Produktmanagement, idealerweise in einem produkt- oder konsumgüternahen Umfeld
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise - Du verlierst keine Deadline aus den Augen
• Kommunikationsstärke: Du hältst Teams zusammen und Prozesse am Laufen
• Hands-on-Mentalität: Theorie ist gut, Ergebnisse sind besser
• Interesse an der Marke und dem Produkt - wer PURIZE und dessen Zielgruppe kennt, hat einen Vorteil!
• zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise

Der schnellste Weg zu uns führt über den "jetzt bewerben - Button" oder per Mail an Frau Seja Schranz unter schranz@gs-company.de

Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.