Stellenangebot: Mitarbeiter/in für die Schulbetreuung von Grundschulkindern (Minijob) bei Verbandsgemeinde Westerburg

Verbandsgemeindeverwaltung Westerburg

Die Verbandsgemeinde Westerburg mit rund 23.000 Einwohnern 

sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Mitarbeiter*innen für die Schulbetreuung von Grundschulkindern 

an verschiedenen Grundschulstandorten in der 

Verbandsgemeinde Westerburg (m/w/d) 

Beschäftigungsumfang

• geringfügige Beschäftigung (Minijob)
• Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von ca. 5–6 Stunden pro Woche 
• Vergütung nach dem TVöD, Entgeltgruppe E 3

Die erweiterte schulische Betreuung findet vor Unterrichtsbeginn und/oder nach
Unterrichtsende statt. Während der Schulferien finden keine Betreuungsangebote statt. 

Die Beschäftigung ist zunächst bis zum Ende des Schuljahres (31.07.2027) befristet.

Eine Weiterbeschäftigung wird im Anschluss angestrebt.

Ihre Aufgaben

• Betreuung von Schulkindern im Alter von 6 bis 10 Jahren
• Begleitung des Mittagessens (je nach Schulstandort)
• Planung und Durchführung von Spiel- und Beschäftigungsangeboten
• Vertrauensvolle Ansprechperson für die Kinder bei Fragen, Sorgen und Anliegen

Was bringen Sie mit

• Pädagogische Vorkenntnisse sind wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung.
• Erfahrung in der Betreuung von Kindern ist ein Vorteil.
• Sie haben ein freundliches, den Kindern zugewandtes Wesen.
• Sie verfügen über pädagogisches Geschick sowie ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Belastbarkeit.
• Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist, Kreativität, Flexibilität, Humor sowie Freude an der Arbeit mit Kindern zeichnen Sie aus.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 16. Oktober 2026 als PDF-Datei oder alternativ auf dem Postweg an: 

Verbandsgemeindeverwaltung Westerburg

Schulverwaltung

z. Hd. Frau Ochs

Neumarkt 1

56457 Westerburg

E-Mail: Schulverwaltung@vg-westerburg.de

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt (§ 81 SGB IX).

Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten zum Zweck der Durchführung des Bewerbungsverfahrens gemäß
Art. 6 DSGVO sowie § 26 BDSG verarbeitet werden. Diese Einwilligung kann jederzeit widerrufen
werden. Ihre Daten werden ausschließlich während des Bewerbungsverfahrens verwendet.

Für Rückfragen zur Tätigkeit oder zur Organisation der Schulbetreuung steht Ihnen Frau Ochs unter der Telefonnummer 02663/291-306 gerne zur Verfügung.