Stellenangebot: Elektroingenieurin als Fachprojektleitung Sekundärtechnik in HGÜ-Anlagen (m/w/d) bei 50Hertz Transmission GmbH AD Berlin

Das Wichtigste im Überblick

Stelle ausschließlich für schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellten Menschen

Besondere Merkmale

  • Homeoffice möglich

Arbeitsort

Berlin

Angebotsart

Arbeit

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Ingenieur/in - Elektrotechnik
  • Projektleiter/in / Projektmanager/in

Stellenbeschreibung

Hier entwickle und prüfe ich Lösungen rund um die Sekundärtechnik für innovative HGÜ-Anlagen – von der Ausschreibung bis zur Inbetriebnahme.

Das macht diesen Job für mich interessant: Ich bin Teil eines engagierten Teams, das an der Spitze der Energiewende steht. Bei 50Hertz arbeite ich in strategisch wichtigen Großprojekten, gestalte technische Innovationen in der HGÜ-Sekundärtechnik und entwickle mich fachlich immer weiter gemeinsam mit Kolleg*innen aus unterschiedlichsten Disziplinen. Mein Know-how nutze ich, um Digitalisierung und Netzsicherheit im Stromübertragungsnetz voranzubringen, und ich wachse an den sehr komplexen technischen Herausforderungen.

Meine Aufgaben

  • Übernahme und Steuerung der Verantwortung für die Planung, fachliche Prüfung und innovative Weiterentwicklung der Sekundärtechnik in neuen, komplexen HGÜ-Systemen,
  • Entwicklung und Überprüfung anspruchsvoller technischer Projektvorgaben, Leitung der  Auswertung von Angebotsunterlagen und  aktive Mitgestaltung von Ausschreibungs- und Vergabeprozessen,
  • Stetige Koordinierung und Optimierung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit mit internen Teams, externen Partnern (z. B. Übertragungsnetzbetreibern) sowie Auftragnehmern[FS1.1], 
  • Fungieren  als zentrale Ansprechperson an den Schnittstellen,
  • Definierung der Qualitätsstandards, eigenverantwortliche Führung bei anspruchsvollen Prüfungen, technische Inspektionen, Werksabnahmen sowie Witness-Tests bei Inbetriebsetzungen und Inbetriebnahmen und transparente Dokumentation der Ergebnisse,
  • Einbringung meines Know-hows  in die Weiterentwicklung von Methoden und Prozesse  und Identifizierung von Potenzialen zur Optimierung bestehender Abläufe,
  • Strategische Unterstützung  der Projektleitung und Einbringung meiner umfassenden Erfahrungen in fachübergreifende Diskussionen und die Entwicklung innovativer Lösungsansätze,
  • Aktive Förderung als erfahrene Spezialist*in  des Wissenstransfers und Begleitung der Einarbeitung von neuen Kolleg*innen.

Meine Kompetenzen

  • Abgeschlossenes Ingenieurstudium (z. B. Elektrotechnik, Energietechnik oder vergleichbar),
  • Fundiertes Wissen und mehrjährige Berufserfahrung in Schutz- und Leittechnik von Konverter-Systemen (STATCOM/HGÜ) im Hoch-/Höchstspannungsnetz,
  • Kenntnisse zu Anforderungen und Richtlinien für Prüf- sowie Ausschreibungsprozesse im Energiesektor und Bereitschaft zur Einarbeitung in technischen Spezifikationen und Schnittstellen,
  • Erfahrung in der Mitarbeit in großen, interdisziplinären Infrastrukturprojekten,
  • Fahrerlaubnis und die Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen im Netzgebiet und vereinzelt international/weltweit,
  • Sprachen: Deutsch und Englisch verhandlungssicher (jeweils mindestens C1).

Kein Muss, aber von Vorteil

  • Erfahrung mit SCADA-Systemen, IT/OT-Security, Schutztechnik und Netzwerkarchitekturen in Energieprojekten,
  • Erfahrung in der Anwendung KI-gestützter Tools im beruflichen Kontext,
  • Kenntnisse in internationalen Normen (z. B. IEC),
  • Erfahrung im Projektmanagement und Kenntnisse zu Methoden des Projektmanagements,
  • Erfahrung in Turn-Key-Projekten,
  • Erfahrung in der Durchführung von Werksabnahmen und Inbetriebsetzung.

Flexikompass - so flexibel ist dieser Job

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung der Work-Life-Balance,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (von zuhause) anteilig möglich.

Das bietet dieser Job

  • Umfassende Einarbeitung und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten,
  • 30 Tage Urlaub,
  • Ausgesprochen kollegiales Umfeld,
  • Betriebliche Altersvorsorge,
  • Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr,
  • Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest),

… und mehr davon auf unserer Karriere-Website.

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: 50Hertz Transmission GmbH AD Berlin

HauptsitzBerlin
Gründung2010
Betriebsgröße2.300
Tätigkeitsfelder und Schlagworte
  • Übertragungsnetzbetreiber
  • Energiebranche

Informationen zur Bewerbung